【Repro株式会社】【代々木】人事／CHRO候補◇組織戦略の設計・企画・推進◇自社SaaSマーケ支援ツール◇柔軟な働き方【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/26(木)〜2025/3/26(水)


【代々木】人事／CHRO候補◇組織戦略の設計・企画・推進◇自社SaaSマーケ支援ツール◇柔軟な働き方


◆◇急成長中の会社で経営陣のパートナーとして組織改革をリードしたい方歓迎です◇◆

～SaaS／ツールとヒトの力でWebとアプリの売上を最大化／独自開発のマーケティングツールと運用支援をワンストップで提供～

■業務内容：
第二創業期を迎え、事業も組織を大きな変化を遂げようとしている当社において、人事の担う役割も非常に重要になってきております。これまではCCOが兼務していた人事領域について、中長期的な成長を前提に経営陣と共に組織改革を推進いただける方を求めております。

■具体的には：
以下に人事部が担っている業務を一例として列挙しますが、具体的な業務内容などは面談を通じて、協議・合意形成できればと思っております。
◇中長期的な事業戦略に紐づいた組織戦略の設計
◇採用戦略の立案及び推進
◇組織開発・人材育成施策の立案及び推進
◇コーポレートカルチャー醸成のための企画立案及び推進
◇採用、人事制度、組織開発のオペレーションが円滑に運用されるための仕組みの構築

■このような方歓迎です：
・CEOのパートナーとして組織改革をリードしたいというwillをお持ちの方
・自らコミットメントをし、やりきる力を持っている方
・急成長中の会社で、組織をダイナミックに強くしていく経験を積みたい方

■当社について：
◇ツールとヒトの力でWebとアプリの売上を最大化：当社は、独自開発のマーケティングツールと運用支援をワンストップで提供し、お客様のサービス価値を最大化することに強みを持つ企業として、お客様の成果創出に向けて伴走し続けるマーケティングソリューションカンパニーです。
◇リモートとフレックスを取り入れ、副業や育児との両立を叶えながら働くことが可能です。これまで育休取得した男性社員も在籍、ライフステージの変化に柔軟に対応しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】