【株式会社ＨＯＫＵＴＯ】【フルリモート】採用人事※医師の3人に1人が利用する臨床支援アプリ／育休やフルフレックスなど働き方◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/1/9(木)〜2025/4/2(水)


【フルリモート】採用人事※医師の3人に1人が利用する臨床支援アプリ／育休やフルフレックスなど働き方◎


【すごいベンチャー100、NEXTユニコーン、J-Startupにも選出！医師の3人に1人が利用する医師向け臨床支援アプリ「HOKUTO」／急成長する医療系スタートアップ企業】

■採用背景
数年後のIPOに向けて急速に組織を拡大しており、採用チームを強化するための募集です。

■業務内容
採用施策の立案から運用まで、中途採用業務全般をお任せします。
採用ポジションの多くが、高年収帯のビジネス系職種とエンジニア系職種となります。今までのご経験を活かしていただきながら、リクルーターとしてソーシングから進捗管理までの中途採用業務をお任せする予定です。

■ポジションの魅力
・IPOに向けて急激に組織が拡大する中で、ハイクラスやエンジニアの採用、採用オペレーション構築など幅広い経験を積むことができます。
・少数精鋭による組織運営を目指しており、一人一人が担う役割が大きい中、採用人事として事業成長を支えることができます。
・数年後のIPOを予定しており、IPO準備～IPOまでの経験を積むことができます。
・スマホアプリによる医療情報の活用促進という側面から、社会全体の医療アウトカム向上への貢献を実感することができます。

■働き方について
・フルリモート、フルフレックス・時短勤務可能
子育て中の社員が多く、従業員50名程度ですが時短勤務取得経験者は5名(男1、女4)、育休・産休取得経験者は5名(男2、女3)と子育てしやすい環境です。
・月平均残業時間20時間程度（全社平均）

■同社について
同社は「より良いアウトカムを求める世界の医療従事者のために」をミッションに掲げ、医療への貢献を目指すスタートアップです。
製薬企業・医療機器メーカー向けにマーケティング支援サービスを展開しており、こちらは正式リリース後2年弱で国内売上高Top15の製薬企業の80％以上にご導入いただけております。
現在、事業の急成長に伴い、組織の急拡大が求められています。成長できる環境で働きたい、仕事を通して医療ひいては社会に貢献したい、そんな思いを持った方を募集しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】