【株式会社ミナケア】【大手町／エムスリーG】シニアコンサル／企業の従業員への健康投資を支援／フレックス／土日祝休み【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/1/9(木)〜2025/4/2(水)


【大手町／エムスリーG】シニアコンサル／企業の従業員への健康投資を支援／フレックス／土日祝休み


～ヘルスケアや予防医療を通して医療業界の課題を改善／顧客は大手保険組合～
■概要：
医療を使うべき人が使っていない、使うタイミングを逃している、使い方が非効率、それによってずっと元気ではいられない人がいます。
当社では個人の予防意識だけに頼るのではなく、チームで健康に投資することで病気にさせない医療、「健康投資型医療」の仕組みを作り医療業界の課題を解決に導きます。
「健康投資型医療」の概念の普及とビジネスを成立させるために、コンサルタントとして戦略立案や業務支援サービスの提供をお任せします。

■業務内容：
顧客である保険者のニーズや課題を分析、把握し、「健康投資型医療」を通して医療費の適正化と保険者の財政基盤強化に向かう道のりを伴走します。
1）戦略立案と実行
2）公的保険者（健康保険組合など）を主要顧客とし、戦略的な保健事業の構築のために、健診・レセプトデータ等の分析や顧客ヒアリングから戦略立案と実行を支援します。
3）健康に向けて人を動かすことを“仕掛ける”
4）自社開発のSaaSサービスや行動経済学などのナッジを活かしたソリューションの企画・提供を通して、顧客保険者の加入者、関係者を巻き込み、動かすコミュニケーションをデザインします。
5）プロジェクト管理とステークホルダー間の調整
6）チーム横断的にステークホルダー間で合意を形成し、プロジェクトを管理・遂行します。プロジェクトのQCD管理に責任を持ち、他チームとの連携やベンダーコントロールなども担当します。

■やりがい：
◇M3グループに参入
医療・ヘルスケア業界のリーディングカンパニーであるエムスリーグループの一員となったことで、安定した経営基盤のもとでの挑戦的な仕事に取り組めます。
◇会社の成長期に携わる
エムスリーグループのビジネスアセットを活用しながら、今までにないスピードで売上を伸ばし、大きな事業の柱を築くチャレンジができます。より大きな組織を作り上げていく過程で、自身のキャリアと会社の発展を同時に達成できます。
◇代表山本と一緒に事業をスケールアップ
経営陣に近い組織でまだ世の中に広がっていない「健康投資型医療」事業をスケールアップさせる過程に携わっていただきます。
※場合によってはエムスリー社長谷村との会議に参加いただくこともあります。

変更の範囲：無

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】