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【キャリアリンク株式会社】業務企画課長候補◆事務オペレーションのBPR推進/プライム上場・BPO中心人材サービス企業/土日祝休【転職支援サービス求人】(正社員)

キャリアリンク株式会社 求人更新日:2025年2月20日 求人ID:37638851
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2025/2/20(木)〜2025/5/21(水)


業務企画課長候補◆事務オペレーションのBPR推進/プライム上場・BPO中心人材サービス企業/土日祝休


<BPOという形で顧客の抱える業務や課題解決を遂行する人材サービス企業/国家プロジェクト等の大型プロジェクトに強みあり/年休120日以上/完全土日祝休み>

■業務内容:
人材サービス事業の事務サービス・事務オペレーションの業務企画・改善企画(BPR)をお任せします。近い将来に管理部 業務企画課の課長をお任せしたいと考えています。

■業務詳細:
人材サービス事業における、契約書発行、請求書発行給与計算等のバックオフィス業務のオペレーション、サービス向上のための企画立案・実行、与信管理、就業スタッフの賃金体系の整備・調整(同一労働同一賃金等の法対応等)、就業スタッフの適正な就業環境の維持、を行うのが管理部です。
まずはオペレーションの実態を把握した上で、企画・改善に取り組んで頂きます。合わせて基幹システムの入替にも取り組んで頂く予定です。

■本ポジションに期待していること:
BPOを主力とした人材サービス企業である当社は、持続的な成長を目指しています。バックオフィス部門である管理部は、持続的な成長を見通し、BPRを進めたいと考えています。
具体的には、
・現在のプロセス可視化、工数洗い出し
・プロセス再設計
・基幹システム入替
・管理部の固定費変動費化の検討 など

■将来のキャリアパス:
近い将来、管理部 業務企画課長を目指していただきたいと考えています。

■当社の特徴:
◎既存の形やルールにとらわれないチャレンジが可能
既存の形やルール、組織などにとらわれず、様々なチャレンジが可能な風土です。これまでの経験、強みを発揮いただき、より良い企画を提案いただき、リードいただくことを期待しています。

◎業界トップレベルの成長率
多種多様な業界のお客様から案件をお預かりしているため、不況にも強いビジネスモデルを展開。その中で、各自治体との取引拡大によってマイナンバー関連業務等の官公庁案件が増加。DX化など更なるBPO事業の拡大を見据え、営業各部門においては常に体制強化を進めおり、中途採用も盛んです。

変更の範囲:業務の都合で従事する業務の変更を命じることがある

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件面の変更無
勤務時間 <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
東京支店
住所:東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階
勤務地最寄駅:JR各線/新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:業務の都合で就業場所の変更を命じることがある
交通 <転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,074,236円~6,885,540円
固定残業手当/月:109,653円~148,795円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
532,506円~722,590円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職の給与・ご経験を考慮して決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費月3万円まで支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(キャリアコンサルタントなど)
■各種研修制度あり(入社オリエンテーションなど)
■資格取得支援制度
■教習所講座

<その他補足>
■出張手当、役職手当
■従業員持株制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■株式給信託制度(J-ESOP)
■結婚祝金
■出産祝金
■見舞金
■弔事金給付
■限定正社員制度
■結婚休暇制度
■産休・育休制度(取得実績あり)
■介護休暇制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇(6日)、有給休暇(勤続6か月後に10日支給、その後1年ごとに支給、最大20日支給)、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇(有給休暇取得促進/年2回、計8日間)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・業務改善(BPR)経験

■歓迎条件:
・業務系のBPR経験
・企画業務経験
・人材またはBPO業界の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 キャリアリンク株式会社
所在地 〒163-0433
東京都新宿区西新宿2-1-1
事業内容 ■事業内容:
事務系人材サービス事業(BPO関連事業部門・CRM関連事業部門・一般事務事業部門)、製造系人材サービス事業
代表者 成澤素明
URL http://www.careerlink.co.jp/
設立 年1996年10月
資本金 400百万円
売上 52,536百万円
従業員数 742名
平均年齢 35歳
主要取引先 -
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