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正社員
掲載予定期間:2025/2/20(木)〜2025/5/21(水)
【鹿児島】プロジェクトマネジメント ◇東証プライム/異業種からの転職多数/2年目以降は東京勤務も◎
■業務内容:
経鼻投与基盤技術の開発を行っているTR事業本部にて、当社独自の経鼻投与技術に基づく事業化に向けた研究開発プロジェクトの推進・管理を担っていただける方を募集致します。進行中の研究開発プロジェクトの推進及び管理、研究チームの管理、研究委託先、共同研究先や当社米国子会社のSatsuma社とのプロジェクト連携推進など、研究開発プロジェクトのリード及びマネジメント業務を担当頂きます。
TR(トランスレーショナルリサーチ)事業部とは、国内・海外の大学、バイオベンチャー、研究機関などにおける基礎研究から派生してくる有望なシーズ技術や新規物質を発掘して、医薬品などの評価・承認に必要な前臨床試験や臨床試験を行いながら、基礎理論を臨床の場で実証することにより、付加価値を高めて事業化へ繋げることがミッションです。
部内では5~6名程のグループ単位で複数のプロジェクトが進んでおり、本ポジションは、それらの研究開発プロジェクトを企画・提案・推進していただきます。
また、当社の米国子会社であるSatsuma社との連携を含めた、独自開発した経鼻投与プラットフォーム技術を活用した医薬品開発に挑戦できます。
製品の開発フェーズから世の中に出るまでの一連のプロセスに携わることが可能です。
※入社1年は鹿児島勤務/2年目以降は首都圏に在住しながらの勤務も可能です。(鹿児島出張あり)
■過去ご入社された方:
・食品会社で理化学試験や物性評価をしていた方
・製薬会社で原薬の分析法開発、安定性試験、分析法バリデーションされていた方
・医薬品などの製造委託会社で自社特許素材を使った商品開発をされていた方
上記記載の通り、バックボーンは様々です。
■キャリア:
ご経験に応じて部内でチーム単位のプロジェクトの管理リードを徐々にお任せしていきます。
当社のCRO事業のリソースも活用しながら、自身で企画立案し、新規の研究開発プロジェクトを創出することもできます。当社の米国子会社であるSatsuma社との連携を含め、海外への事業展開にも挑戦できます。
■開発品目一例:
独自の経鼻投与技術を活用した、偏頭痛薬が米国で承認申請中(当社子会社Satsuma社)、パーキンソン病薬が国内第2相臨床試験中(当社子会社SNLD社)。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 臨床開発(CRA) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 医薬品関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ※補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 ※補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:鹿児島県鹿児島市宮之浦町2438 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> ※入社1年は鹿児島勤務/2年目以降は首都圏に在住しながらの勤務も可能です。(鹿児島出張あり) <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 ※補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):495,000円~750,000円 <月給> 495,000円~750,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収は目安値であり、詳細は経験等を考慮し当社規定により決定します。 ■賞与:年4回(7月・11月・1月・5月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:※月12,900円まで支給(通勤距離に応じる) 寮社宅:会社指示の転勤の場合、借上げ社宅あり※1万円/月~ 社会保険:※各種保険完備 <定年> 65歳 70歳まで再雇用あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・OJT、スキル認定制度 ・資格手当制度 ・教育専門部署(SNBLアカデミー)によるマネジメント研修、経営塾 <その他補足> ■確定拠出金(日本型401k)制度 ■従業員持株会制度 ■財形貯蓄預金制度 ■団体保険制度 ■法人会員契約による全国会員制リゾート施設・スポーツクラブ等の利用制度 ■育児休業(取得実績あり) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 慶弔休暇、育児介護休暇、産前産後休暇、看護休暇、年次有給休暇(初年度は試用期間終了後に8日+入社半年後に7日、以降最高25日付与) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・理系学部卒以上 ・英語スキル(読み書きができる方) ・研究開発や品質管理の実務経験(医薬、食品、化粧品、化学品等の業界) ■歓迎要件: ・チームリーダー、プロジェクトマネジメントのご経験 ※今回は自身も主体的にプロジェクトを推進いただける方を採用したいと考えております。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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