正社員
【職務概要】
同社経理部門のマネージャー候補として、以下業務ならびに組織マネジメントをお任せします
【職務詳細】
・債権債務管理、経費精算、伝票記帳・整理、月次決算／四半期決算、
・年次決算／連結決算(親会社への提出)、資金繰り、税務申告、監査法人対応
・その他、経理財務会計に関連する業務
・日々の会計処理、月次決算処理、四半期決算処理、年度決算処理業務
親会社、会計事務所とのやり取り含め業務全般が滞りなく行われ、内部統制上の問題がないこと、業務効率化の観点からの改善等を行う業務
・財務諸表の開示及び監査に関するサポート
親会社側の開示書類を作成するにあたっての情報をまとめるなどのサポート業務及び監査法人対応業務
・JSOXに準拠した内部統制態勢の見直し整備運用
内部統制に係る規程や業務フロー、プロセスの再整備を実施するとともに、整備した内容に沿って業務を推進する補助業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区築地1丁目13-1銀座松竹スクエア9階 東京メトロ・日比谷線「東銀座」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～750万円 月給制：月額416666円 賞与：有 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、住宅手当、引っ越しに関わる費用負担、帰省旅費、財形貯蓄制度、インフルエンザ予防接種補助金制度、メンタルヘルスカウンセリング制度、高額療養費付加金制度、退職金制度 等 ■勤務時間：9時00分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇、年末年始、慶弔休暇、フレキシブル休暇（年間3日間）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務経験5年以上 【尚可】 ・マネジメント経験 ・日商簿記2級 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | MIフォース株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア 9F |
| 事業内容 | ■事業内容： CSO事業、MA／MSLアウトソーシング業務、MRアウトソーシング業務、研修業務、コンプライアンス・ガイドライン対応BPOサービス |
| 代表者 | 代表取締役社長 昌原 清植 |
| URL | https://www.miforce.co.jp/ |
| 設立 | 年2019年5月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 266名 |
| 平均年齢 | 36.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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