正社員
掲載予定期間：2025/3/27(木)〜2025/6/25(水)
【全国】事務系総合職※リーダー候補/残業5H/土日祝休/年休122日/管理部門のゼネラリストへ
【建設業経理士資格歓迎／国内有数！海洋土木を手掛けるゼネコン／平均勤続年数20年／住宅手当、社宅など充実で生活の心配ナシ／自己資本比率70％超えの安定企業◎／羽田空港等有名施設の施工実績／ゼネラリストとして幅広く活躍◎】
■業務内容
事務系総合職として、本支店の管理部門や支店、現場での工事事務など幅広い業務をご担当頂きます。
まずは数年ごとのジョブローテーションで様々な業務を経験いただき、将来的にはゼネラリストを目指すことも、1つの部署でスペシャリストを目指すこともどちらも可能です！
入社後、未経験職種への配属となった場合でも、各配属先および全社を挙げた教育体制を整えているのでご安心ください！【変更の範囲：会社の定める業務】
※東京、大阪、愛知、福岡、宮城の５拠点のいずれかへの配属となります。
＜想定ポジション＞
◆経理・財務
仕訳、日次決算、月次決算、年次決算業務、監査法人・税理士対応、企業会計に関わる業務
◆総務
株主総会・役員会の企画・運営、社内報の企画・編集、備品・書類管理など
◆人事
採用計画・教育制度の立案・実行、人事制度の運用、改正手続き・新規立案、労務管理、新卒採用におけるイベント対応など
◆支店事務
社員の勤怠管理、寮・備品管理、請求書・出納処理、労災保険手続きなど
■組織構成
各部署および支店は2~6名の人員構成となっています。
新卒も入社しており、業界知識がなくても１から業務を身に着けることができます。階層別および職種別研修など、手厚い研修サポートもあります。
■働き方
・土日祝日はお休み、完全週休2日制で安定した就業環境です。残業は月5時間程度なので、プライベートも充実です。
・前年度賞与は5か月、福利厚生や研修制度も充実しており、平均勤続年数は20.7年と、腰を据えて働ける環境です。
寮・社宅や住宅手当、出産・育児支援制度、資格取得支援制度等福利厚生も充実！
・異動が発生した場合には、帰省旅費の負担や住宅をご用意します。
※寮・社宅制度
寮：水道光熱費込み毎月9,000円で入居可
借上社宅：役職・地域により一定額まで会社負担（東京23区の場合、82,000円）
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 全国各５拠点（総合職管理部門） 住所：東京都、大阪府、愛知県、福岡県、宮城県の５拠点 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 有 本社または全国の支店への転勤あり。 ※東京、大阪、愛知、福岡、宮城の５都府県 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 536万円～656万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：315,400円～386,200円 ＜月給＞ 315,400円～386,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細はスキル・経験などにより決定いたします。 ■賞与：年2回（計5ヶ月分：2023年実績） ■ご年収例 536万円／入社10年目 (賞与5か月含む、残業代別) 656万円／入社15年目(賞与5か月含む、残業代別) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：持ち家の場合：18,000～22,000円 寮社宅：借上社宅、寮あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別教育、部門別教育、資格取得援助、OJT教育、工事管理クラス研修（技術）、新任管理職研修、通信教育、資格取得の支援制度（報奨金の支給、受験費用の会社負担）ほか ＜その他補足＞ ■帰郷旅費負担制度 35歳までの独身者：年3回 単身赴任者：別居手当に加えて帰郷旅費最大24回/年 ■寮・社宅あり ・借上社宅の場合：役職・地域により一定額まで会社負担 （東京23区の場合、82,000円） ・持家の場合：住宅手当18,000円～22,000円 ・寮の場合：水道・光熱費込みで毎月9,000円の負担で入居可 ■出産・育児支援制度 ■資格取得支援制度 ■帰郷旅費負担制度 ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄制度 ■保養所 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■有給休暇 入社日に付与（4～9月入社：10日／10～12月入社：5日／1～3月入社：1日） ■休暇 夏期休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、この看護休暇など |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：＜職種・業界未経験歓迎＞ ・経理・総務・人事いずれかのご経験をお持ちの方 ・建設業経理士（2級以上）の資格をお持ちの方 ■歓迎条件 日商簿記検定２級、日商簿記検定１級、社会保険労務士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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