正社員
掲載予定期間：2025/3/27(木)〜2025/6/25(水)
【タイ・アメリカ】海外経理財務（CFO候補）◆半年～1年後の海外駐在想定／建設業の時価総額No1
《ベトナム勤務可能者、歓迎》
◎連結売上高5.2兆円超
◎現地法人での経理財務マネジメント／CFO候補として活躍
◎フレックス、テレワーク等柔軟な働き方も可能
建設業界トップクラスの当社は、グローバル企業として拡大しております。その当社にて海外経理をお任せします。
ゼネコン、ハウスメーカーのイメージが強い当社ですが、多角的な事業展開を行う当社で、将来のCFOを目指しませんか？
■業務詳細：
・現地法人の月次決算、四半期決算、年度決算業務
・日本本社へのレポーティング業務
・支払管理、資金の管理
・経理財務部門社員のマネジメント
・エリア統括機能としての子会社管理（買収先のPMI 等含む）
現地法人での経理財務マネジメントに加え、ガバナンス対応、人事労務管理、法務分野の補佐（将来的にはマネジメント）もご担当いただきます。
■想定エリア：タイ、アメリカ
■当社経理の特徴：
・当社はグローバル企業であり、アメリカの会計基準を使用し、経理としても世界的に最新の動きを追いかけたりしているため、経理としてのスキルや知見も広げる／深めることが可能です。
■大和ハウス工業について＊2024年3月末現在
・グループ497社（国内190社・海外307社）
・当社の事業：建設事業メイン（住宅・集合住宅・流通店舗・建築・マンション・環境エネルギー・関連事業）
■はたらき方／就業環境：
・業界最大手としてコンプライアンスを遵守。高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに注力
・フレックス活用、時間単位有給休暇制度、出産・育児短時間勤務制度 等）
■ユニークな福利厚生：
（1）出産・育児短時間勤務制度等、働きやすい環境
（2）従業員及び配偶者の出産時、子一人に対し100万円支給
（3）ハローパパ・ハローママ休暇制（通常無給の育休の一部有給化・5日）
（4）65歳定年制（全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制）
（5）アクティブ・エイジング制度（定年後再雇用制度）、一部技術系職種の年齢上限撤廃
（6）単身赴任一時帰省旅費（単身赴任者の一時帰省にかかる旅費支援）、親孝行支援制度（親の介護にかかる旅費支援補助金制度）※地域限定は対象外
（7）積立有給制度（時効になった有給休暇を最大100日まで積立
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区梅田3-3-5 大和ハウス大阪ビル 勤務地最寄駅：阪神神戸線／大阪梅田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 海外（タイまたはアメリカ） 住所：大阪 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※入社後約半年～１年間は大阪本社で研修を実施後海外赴任を想定しております。 ＜転勤＞ 有 総合職（全国社員）採用のため、将来的に転勤の可能性があります。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 1,000万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：501,000円～600,000円 ＜月給＞ 501,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ これまでの経験を踏まえ初年度の理論年収は決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（全社平均8.37ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：社内規定による 寮社宅：総合職(全国社員)のみ適用、諸条件あり 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：企業年金基金、確定拠出年金（試用期間終了後） 退職金制度：試用期間終了後 ＜定年＞ 65歳 60歳一律役職定年の廃止※65歳まで年収の維持可能 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■入社時研修 ■チームリーダー研修・新任責任者研修 ■免許資格取得祝金 ＜その他補足＞ ■グループ保険（生命、医療、長期障害所得補償）、団体扱損害 保険（自動車・火災）、持家割引、従業員持株会、従業員持投資口会、 次世代育成一時金、育児支援、社内融資、積立貯蓄、職場積立NISA 等 ■地域限定社員対象外：単身赴任一時帰省旅費・親孝行支援制度 ＜独自のユニーク制度＞※下記以外も有※ＨＰ参照 ■積立有給：時効有給を最大100日まで積立 ■従業員持株会（月例奨励金は10%、長期保有奨励金は最大10%を会社が上乗せ）従業員持投資口会（月例拠出金の10％を会社が上乗せ） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 定休日は土日※年間勤務レンダーにより決定します 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、家族の看護休暇、ボランティア休暇暇等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 《業界未経験の方歓迎》 ■必須条件： ・事業会社における経理経験 10年以上 ・マネジメント経験 ・英語力（TOEIC(R)テスト700点目安） ※海外拠点での経理ご経験がある方、大歓迎です。 ■歓迎条件： ・タイまたはアメリカ現地での経理経験 ・財務マネジメント経験 ・ガバナンス対応 ・人事労務管理、法務分野のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大和ハウス工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-8241 大阪府大阪市北区梅田3-3-5 大和ハウス大阪ビル |
| 事業内容 | ■事業概要： 主に4つの事業領域（住宅、賃貸住宅、流通店舗、建築）において営業、設計、施工を一気通貫して実施、また分譲マンションのデベロッパーとして売上高建設業界トップクラスを維持しています。その他、環境エネルギー事業（メガソーラー建設等）も行っています。 ■社員に対する考え方： 企業理念（社是）にも、「事業を通じて人を育てること」、「企業の前進はまず従業員の生活環境の確立に直結すること」とあるように、社員の教育育成、働きやすい生活環境の確立を推し進めています。 ※業界最大手としてコンプライアンス遵守を徹底する取り組みが厳格に実践されています。 |
| 代表者 | 芳井 敬一 |
| URL | https://www.daiwahouse.co.jp/ |
| 設立 | 年1947年3月 |
| 資本金 | 161,957百万円 |
| 売上 | 5,202,919百万円 |
| 従業員数 | 16,135名 |
| 平均年齢 | 40.4歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
経理事務*未経験OK*資格取得支援あり*残業ほぼナシ*創業80年以上*賞与あり
愛眼株式会社
事務*未経験OK*18時に退勤*服装ネイル自由*月1ランチ会あり*女性社員5割
株式会社Reach out
会計事務【クライアントの税務会計】フルフレックス*リモート可*時短相談可
コンダクトグループ【合同募集】
サポート事務*未経験OK*残業ほぼなし*自社化粧品支給*一部リモートあり
株式会社 三香堂
＜一般事務＞駅チカ・転勤なし／週休2日制／17時半退勤／長期休暇あり
日本住宅開発株式会社
北京料理店の事務スタッフ(経理/SNS運用)*未経験OK*まかない有*残業なし
株式会社徐園
経理（数字などのデータ入力）#未経験OK#土日祝休#残業少なめ#リモートも可
株式会社スタッフサービス オフィス事業本部...
会計事務/未経験OK*フレックス*残業月5h*月給30万~*ゆくゆくフルリモート可
sankyodo税理士法人
一般事務*売上昨対比130％*週休2日制*資格取得支援&手当あり
日本住宅開発株式会社
総務*創業68年*賞与年2回*私服OK*年間休日120日*土日祝休*ブランクOK
日学株式会社
本格北京料理店の事務★40～50代活躍中！残業なし＆おいしい賄いつき
株式会社徐園
経理*業界未経験OK*基本18時退社*ブランクOK*20～40代活躍*ネイル/髪色自由
株式会社グランド１コーポレーションかんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
