【ミート株式会社】【世田谷区】インサイドセールス（マネージャー候補）◆次世代コミュニケーション自社サービス／フレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/3/31(月)〜2025/6/29(日)


【世田谷区】インサイドセールス（マネージャー候補）◆次世代コミュニケーション自社サービス／フレックス


【2022年創業のスタートアップ／次世代コミュニケーションサービス「MEET」を展開／IPO準備フェーズ／土日祝休み】

■業務内容：
セールスと連携し、初期接点の構築から受注まで伴走するポジションです。ターゲット企業に対して電話やメールでアプローチするだけでなく、課題やニーズに応じたコンテンツの企画、ナーチャリングの設計、広告運用など、多様な施策の企画・実行・効果検証を行います。また、セールスチームと連携して業界・個社へのアプローチ戦略を立案・実行します。
＜具体的には＞
・リードの創出
・関心顧客（リード）へのアプローチ（電話・メール・オンラインミーティングなど）
・お問い合わせ対応、顧客ニーズのヒアリング
・商談対応（概要プレゼン）
・商談機会の創出（セールスへのトスアップ）
・商談獲得後の受注に向けたフォロー
・セールスと連携した、ターゲット業界・企業の選定とリストアップ
・ターゲット企業開拓に向けたアカウントプランの作成と実行
・マーケティングアクションの設計と実行
・ナーチャリングのシナリオ・フロー設計
・CRM（Salesforce）を活用したデータ管理・分析

■サービス概要：
スマートフォンをかざし、ワンタッチで情報にアクセスできるシート型ツール「MEET」を開発し、次世代コミュニケーションサービスを提供しています。QRコードの読み込みをせずとも簡単に情報へアクセスでき、アナログからデジタルへの橋渡しが一瞬で完了できるサービスです。

■組織・チーム体制：
社員・業務委託合わせ30名ほどのスタートアップ企業です。

■当社の特徴：
＜会社成長時期フェーズに携われる＞
サービスも会社も並行して成長しており、近い将来にはIPOを目指しているタイミングです。そうした環境で自分自身のキャリアを形成しながら、IPO準備からIPO後のグロースまでを凝縮して体験し、実績と経験を積むことができます。
＜新規性が高いプロダクトに携われる＞
当社のプロダクトは次世代の可能性を感じさせる新しいプロダクトであり、すでに大手有名企業への導入実績多数。NFC技術力が他社と比較して高いことからすでに引き合いが絶えません。
＜役員以上のキャリアも目指せる＞
今後、役員をはじめ経営陣のポストを狙うチャンスが多いフェーズです。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】