正社員
『大手企業で働くチャンス?研修後もサポートがあるので、未経験の方も安心！』
私たちは、UTグループ株式会社と
株式会社富士通エフサスの
協業によって生まれた会社。
【東証プライム市場の上場企業グループ】という
安定基盤を活かし、ICT領域で実績を積み重ねています。
各プロジェクトには、スペシャリストが多数在籍。
教育体制もしっかりと整備しているため、
未経験の方でも着実にキャリアを形成できます。
★手厚いサポートがあるので安心！
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配属後は、ベテランメンバーによる研修・OJTを実施。
スペシャリストによる手厚いサポートがあるので、
実務未経験者でも安心してスタートが切れます。
他にもUT-Learningで各種プログラムを受講できたりと、
大企業ならではのメリットが盛りだくさんです！
【具体的な業務内容】
＼ドコモグループなので圧倒的な安心感/
◎未経験入社が8割の職場
◎一日20件程度のお電話でOK(受信のみ！)
◎研修期間が約70日間あり、研修後もフォロー体制が万全
◎一定の業務スキル取得後、企業指示によりテレワークも可能（PC/スマホ/Wi-Fiの貸し出しがあります）
【インフォメーションセンターでの電話受付業務のお仕事です！◎】
お客様対応用システム・マニュアルシステムを使用しての対応をお願いします。
・料金プランのご相談
・住所変更
・盗難・紛失時の利用中断・再開
・支払方法の変更
・ご契約内容・ご利用料金の確認
・各種サービスのお問い合わせ・申し込み?等
※70日間程度の丁寧な研修があり、その後のフォロー体制もバッチリ！安心して就業できます！
※現在就業中の方の7〜8割はコールセンター未経験者です。
※20代〜50代まで幅広い年齢層の方が活躍中！男女比（男性3：女性7）
※リフレッシュルーム（休憩室）には給茶機・自動販売機・マッサージチェアあり！
※服装自由、ネイル・ピアスもOK！
※昇給やインセンティブもあり（3,000円〜15,000円）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > カスタマーサポート、ユーザーサポート、ヘルプデスク |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | シフト制 実働：7時間30分 早番）08:45〜17:15 遅番）11:45〜20:15 土日祝日含む、週休2日のシフト制 休憩：60分 残業：15〜20h/月程度 |
| 勤務地 | ＜勤務地＞ 大阪府大阪市 ※詳細の勤務地については入社時にお伝えします。 ※転勤なし ＜本社＞ 神奈川県川崎市中原区小杉町1-403 武蔵小杉タワープレイス3階 ※大阪府大阪市 |
| 交通 | JR線・大阪駅、JR東西線・北新地駅、阪神電車・大阪梅田駅、大阪メトロ四橋線・西梅田駅、御堂筋線・梅田駅より徒歩5〜10分 |
| 給与 | 月給?220,000円?〜?260,000円?（※想定年収?3,260,000円?〜?3,920,000円） ＜給与補足＞ 試用期間から正社員雇用に切り替わる際の月額は変わりません。 ※試用期間：3ヶ月間 ＜年収例＞ 3,260,000円?/?入社1年目・?25歳/月給220,000円?12ヶ月＋時間外勤務20時間/月 |
| 待遇・福利厚生 | 【諸手当】 ■通勤交通費（実費支給 ※規定あり） ■残業手当（全額支給） 【福利厚生】 ■ 雇用保険 ■ 厚生年金 ■ 労災保険 ■ 健康保険（富士通健康保険組合） ■ 交通費支給（実費支給）※当社規定による ■研修制度あり（入社時研修、UT-Leaningなど） ※育成ガイドラインによる定期的なスキルアップ研修の実施をしております ※経験者は、よりスキルアップに向けた研修を受けていただくことも可能です ■その他 ・運動施設 ・保養所 ・健康診断 など |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制:土日祝日休み 補足：シフト制の場合あり ※就業先により異なります。 ■有給休暇：20日付与(ただし、入社初年度については入社日に応じて変動あり） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■通院休暇 ■産前・産後休暇：（取得実績あり） ■育児休暇：（取得実績あり） ■積立休暇：定められた目的に対して使用可能な休暇 （子の看病や、連続3日以上の私傷病など） ※年間休日126日 |
| 応募資格 | 高校卒以上 【必須の経験・スキル・資格】 ・PC操作に慣れている方（キーボード入力が可能） ・社会人経験がある方（飲食業、接客・サービス業、営業職等の経験があり電話業務に抵抗のない方） 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・コールセンター業務経験がある方 【未経験者へのメッセージ】 成長をしっかりサポートしますので、安心してご応募ください。 【募集背景】 UTグループと富士通グループの協業会社として、ICTの技術サービスを通して、数多くの企業をサポートしています。プロジェクト量の増加に伴い、新しいメンバーを募集しています。 （採用予定人数：） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 「先ず、話を聞いてみたい」という場合は、志望動機は不要です。 STEP1：書類選考 ※場合によりカジュアル面談を実施（オンライン面談：約30分程度 会社・仕事案内、質疑応答など） STEP2：対面面接 STEP3：内定 補足： ※応募から入社まで1ヶ月以内を想定しております。 ※面接日時・入社日など、お気軽にご相談ください。 【注意事項】 このままイーキャリアよりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。 |
| 会社名称 | UT エフサス・クリエ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 神奈川県川崎市中原区小杉町1-403 武蔵小杉タワープレイス3F |
| 事業内容 | 【事業内容】 ・情報提供サービスならびに情報提供に関する業務、業務請負、一般労働派遣事業 【企業情報】 ・私たちＵＴエフサス・クリエは、2021年10月1日にＵＴグループ株式会社と株式会社富士通エフサスが協業することに合意し、誕生しました。 私たちが大切にするものは、「はたらく人」「企業」の双方から選ばれる企業になることです。 ・昨今の国内の雇用情勢は、少しずつ経済の回復がみられ、新たな働き方や人材活用の構造的な変化が見受けられます。 一方で、少子高齢化やＩＴ技術者の不足など産業を支える人材の確保は難しくなってきている課題があります。 私たちは、これまで長年培ってきた社員、お客様との信頼関係、そこに新たに加わるＵＴグループとの融合によって、「はたらく人」「企業」によりよい価値を提供できるよう邁進していきたいと考えています。 ・富士通グループ、ＵＴグループの両社の強みやノウハウを融合し、新しい「キャリアプラットフォーム」の創造を図ることにより、今後の産業の発展、社会に貢献して参ります。 |
| 代表者 | 森川 弘二 |
| URL | https://www.ut-g.co.jp/ut-fcrea/top/ |
| 設立 | 1996年6月19日 |
| 資本金 | 1億円 （ＵＴグループ株式会社 51%、 株式会社富士通エフサス 49%） |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 259名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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