正社員
【職務概要】
労務チームリーダーとして労務管理全般をはじめとした業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・労務管理全般(入退社管理、勤怠管理、労務課題対応、社労士対応、
産業医対応、従業員社宅等)
・給与計算関連の取りまとめ及び確認・管理(社会保険、
年末調整関連含む)
・社員研修及び教育(社員研修・社内教育の立案、実施等)
・その他人事総務関連の社内外対応および各種管理業務
・社内システム関連の整備・導入・運用・管理(ネットワークなど)
・契約書の確認および管理(顧問弁護士対応等含む)
・ファシリティ関連業務(本社および支社)
★東証プライム上場、創業以来20期連続増収中の安定成長企業
★土日祝日休み/オフィスカジュアルといった働きやすい環境・給与以外に、株式による資産形成サポートがあり、投資による将来不安も解消できます
★不動産業界に属するが土日祝日は休みの週5日勤務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都千代田区丸の内3-4-2 新日石ビルヂング6F 各線「有楽町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 550万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:550万~600万円 月給制:月額312500円 賞与:有(年2回) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当(月5万円まで)、持株会奨励金制度、社長賞、資格手当、リターンマッチ制度、服装はオフィスカジュアル可 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制(土日)、祝日、年次有給休暇、慶弔休暇、災害休暇、公務公職休暇、生理休暇、夏季・年末年始休暇、育休・産休 |
応募資格 | 【必須】 ・労務管理全般(入退社管理、勤怠管理、労務課題対応、社労士対応、 産業医対応、従業員社宅等) ・給与計算関連の取りまとめ及び確認・管理(社会保険、 年末調整関連含む) 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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