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正社員
掲載予定期間:2025/4/10(木)〜2025/7/9(水)
【横浜/PCデポG】人事総務◆勤務時間選択可/残業月15H/職種横断採用でスキル◎
◆中途採用のスペシャリストへ/PCデポグループ100%子会社/決算賞与支給も実績あり/有給消化率は全社で85%以上◆
\中途採用人事として幅広く×制度・評価設計へのキャリアパス/
・年間30名程の採用充足に向け、エージェント/広告媒体等の活用戦略から実行までお任せします。日程調整等は派遣社員がおり、企画/運用に集中できます。
・部長と外部コンサルを中心に、直近数年で人事制度改定を進めています。採用と並行しつつ、ゆくゆくは挑戦をいただきたいポジションです。
・人事部の管理職候補として期待しており、中途採用体制を拡充しつつ、人事部全体のマネジメントとしてご活躍いただける方を歓迎します。
■業務詳細 【変更の範囲:会社の定める業務】
人事総務の主担当者して、以下の業務を幅広く担当して頂きます。
・採用業務(新卒採用・中途採用 15名程度計画)
・人材育成(教育研修の設計、運用・定着率向上のための企画立案・社員面談)
・人事考課制度の運用
労務担当はおりますが労務業務のサポートや人事制度設計・評価制度の改定にチャレンジできます。
その他以下の総務業務にも関わって頂きます。
・総務(入退社、ファシリティ管理など)
・社内イベントの企画運営
・人事総務課の業務効率化・改善業務
■就業環境
・平均残業時間:15時間程度 ※期末は繁忙期のため残業増の可能性有
・勤務時間は8:00~17:00、8:30~17:30、9:00~18:00、9:30~18:30、10:00~19:00から選択可能
・有給消化率は全社で85%超
・基本的に出社中心です
■組織:
経営管理部人事総務課 部長1名、副部長1名、課長1名、社員1名 計4名
■キャリアパス:
まずは人事総務の中でも新卒採用業務をメインでお任せし、人材育成や制度設計にもチャレンジできます。
■魅力:
・経営戦略に基づいた人事戦略を進めていきますので、経営層と近い距離でスピーディに業務を進めていく環境があります。
・採用業務は主担当として、企画から実行まで広く担当することが出来ます。また、採用に留まらず、入社後の研修や育成まで一貫して関わることが可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 ※最新 住所:神奈川県横浜市西区高島一丁目2番5号 横濱ゲートタワー18階 勤務地最寄駅:みなとみらい線/新高島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 402万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,256,356円~4,442,700円 固定残業手当/月:63,637円~86,775円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 335,000円~457,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格取得報奨金 ■新卒中途、職種に関わらず社員の成長に投資をしており、資格取得のサポート制度有。職種に関わらずRPAやAWS等の資格取得に積極的に取り組んでいます。 <その他補足> ■ストレスチェック対策 ■子の看護・家族の介護休暇 ■社内カフェランチ ■オフィスカジュアルOK ■フリーアドレス |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 子の看護・家族の介護休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ※業界未経験歓迎※※第二新卒歓迎※ ■必須:※以下いずれも必須 ・人事実務経験3年以上 ・新卒採用の実務経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社イージェーワークス |
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所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島1-2-5 |
事業内容 | ■事業内容: 【基幹事業】 インターネット接続サービス関連事業 / WEBインテグレーション関連事業 / システム開発・運用関連事業 / ネットワークサービス関連事業 【成長事業】 RPAコンサルティング関連事業 / AIおよびブロックチェーン関連事業 / プロモーション(4K・VR)関連事業 全国でPC専門店を展開する、店頭公開企業のピーシーデポコーポレーションのISP事業から生まれた同社は2000年4月の設立以来、インターネット接続サービス事業から始動しWEBインテグレーション事業・ システム開発事業・RPAコンサルティング事業・AI開発事業など様々な領域へ挑戦してきました。今後はこれまでの20年を活かし、社会貢献を念頭にESGを重視した企業活動によって、より多くのお客様にご満足をいただけるよう、あらゆるソリューションサービスを提供するプロである「ソリューションデザイナー」としてこれまで以上に積極的な事業領域の拡大に挑戦していきます。また、SDGs認証企業として、事業活動を通じ、社会・環境への取り組みも積極的に展開してまいります。 これからの20年、社会に存在価値のあるサステナブルカンパニーへの取り組みを「NEXT20プロジェクト」として、全社員で様々な取り組みを開始します。 ■企業理念・ミッション: 「会社はお客様のためにある」「個人の成長が会社の成長」「会社の成長で社会に貢献する」 この3つのグループ基本理念のもとに常に未来を意識し、持続的に知識・技術・教養を身につけお客様のデジタルに関する全ての課題を共有し、解決してまいります。 ■SDGsの取り組み: AIやRPAといった技術を用いてデジタルデバイドの解消や、新たな働き方などを推進し、超スマート社会(Society 5.0)の実現を目指してまいります。 ■DXの取り組み: ITを用いて社内業務のみならず、お客様の問題解決のための提案や製品を提供し、社会全体のデジタル改革に取り組んでおります。 |
代表者 | 代表取締役社長/枝松 徹 |
URL | http://www.ejworks.com/ |
設立 | 年2000年4月 |
資本金 | 211百万円 |
売上 | 2,923百万円 |
従業員数 | 81名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | 親会社をはじめ、百貨店や大手飲食店、有名ゲーム会社、地方自治体など |
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