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正社員
掲載予定期間：2025/4/17(木)〜2025/7/16(水)
【東京】総務◆首都高Ｇ◆完全週休2日制（土日祝）◆月平均残業20h程度
【東京】総務◆首都高Ｇ◆完全週休2日制（土日祝）◆月平均残業20h程度
首都高グループの一員である弊社にて総務業務をご担当いただきます。
総務はセクション毎で大きな垣根はなく、多彩な業務に携わっていただきます。
いずれは課長など、管理職としてご活躍して頂きたいと思っております！
※法令遵守を厳格化しており、コンプライアンス違反等には厳しく対処し、サービス残業も一切ありません。
【総務全般】
・取締役会
・人事、新卒採用、中途採用
・給与、社会保険、勤怠管理
・教育、訓練
・社内インフラ整備
・各種規程の制定、改廃
【業務内容】
・取締役会の企画・運営を行ってもらいます。 スケジュール調整や会で使用する資料作成などに携わってもらいます。
・勤怠状況や手当などを集計し、システム上で給与処理をしていただきます。健康保険料や厚生年金保険料、雇用保険料など加入手続きなども行ってもらいます。
・PCの管理全般を行ってもらいます。社内のネットワーク構築や情報セキュリティなどハードやソフト面の両面から携わってもらいます。
・法改正に合わせ規程の制定改定を行ってもらいます。現状に見合っていない規程の改定など、社会保険労務士に相談しながら進めてもらいます。
様々なシステム化も進めております！
安心安定の環境で一緒に働けることを心より楽しみにしております！
◆組織構成
総務は20代～60代、約12名で構成されています。ベテランも多いので安心です！
オフィスは落ち着いた雰囲気で、ワイワイした雰囲気は苦手という方にはピッタリの環境です。
◆当社の特徴
首都高グループの一員として、首都高速道路における東京東地区の土木維持・修繕工事を専門とする会社として2007年4月3日に設立されました。
首都高速道路株式会社からの受注が95％以上を占めるため、超がつく安定企業です。
◆当社の魅力
有給取得日数：四大卒5～6年目 15日
残業時間：四大卒5～6年目 10時間/月 ※45時間/月（決算などの繁忙期は30時間を超えることがあります）
◆当社の求める人物像
・正確で円滑なコミュニケーションを取っていただける方
・役割に捉われず、柔軟にかつ自ら積極的に取組む姿勢をお持ちの方
・チャレンジ精神をお持ちの方
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋人形町3-8-1 TT-2ビルディング5F 勤務地最寄駅：都営浅草線／人形町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～375,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 305,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル・年齢などを考慮のうえ決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：扶養手当 配偶者 13,500円 子5,000円 住宅手当：30,000円（賃貸の場合） 社会保険：社会保険完備（測量地質健康保険組合） 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：70歳程度までの再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 65歳まで再雇用制度有り ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得報奨金（月50,000円まで資格手当支給、取得時一時金支給有り） ＜その他補足＞ ■ノー残業デー（毎週金曜日） ■年休取得推進デー（毎週金曜日） ■役職手当 ■資格手当：建設業経理士(1級)（20,000円／月）、 建設業経理事務士(2級)(5,000円／月） ■福利厚生サービスWELBOX（70,000円／年） ■インフルエンザ予防接種（扶養家族含む） ■定期健康診断、人間ドック（配偶者含む） ■脳ドック（40歳以上） ■確定給付企業年金（そくりょう＆デザイン企業年金基金） ■測量地質健康保険組合の保養施設・提携施設利用 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 □有給休暇（初年度から20日支給） □積み立て年休（最大12日まで） □夏季休暇（7日） □年末年始休暇（9日） □特別休暇 □育児休暇 □介護休暇 □産前産後休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ◆必須条件 ・総務経験、経理経験或いは労務、簿記などの業務上で活かせる知見をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（Excel、Word） ◆歓迎条件 ・建設業界のご経験をお持ちの方 ◆こんな方へおすすめ ・首都高グループで働きたい！ ・景気に左右されない安定した企業で働きたい! ・インフラ事業に携わりたい！ ・総務、経理の経験を活かして働きたい！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 首都高メンテナンス東東京株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町3-8-1 TT-2ビルディング5F |
| 事業内容 | ～人々の生活に欠かせない道路を守り続ける、維持管理のプロフェッショナル～ 首都高速道路の東地区延長141.7kmの路線を担当し、土木メンテナンスを行っています。24時間365日、利用する方々の安全・快適な走行を守っています。道路の健全度を維持するための高度な補修技術の追求はもちろん、新技術開発や安全と高品質を確保するための活動も行っています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 並川 賢治 |
| URL | http://www.shutoko-me.jp/ |
| 設立 | 年2007年4月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 8,319百万円 |
| 従業員数 | 86名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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