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【株式会社ブレインパッド】【未経験歓迎/リモート可】経理事務◆正社員/年休127日※創業以来20期連続増収/東証プライム上場【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ブレインパッド 求人更新日:2025年4月17日 求人ID:37932931
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2025/4/17(木)〜2025/7/16(水)


【未経験歓迎/リモート可】経理事務◆正社員/年休127日※創業以来20期連続増収/東証プライム上場


<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎>

【前例や一般論に流されることなく顧客の本質課題に向き合いデータ活用分野を独自にサービス化で独自の立ち位置を確立する企業】
\プロによるデータ分析や自社SaaS導入によるデータ活用コンサルを手掛けるデータテックのパイオニア/
◆設立10年弱で東証プライム上場!
◆創業以来20期連続増収で既に健全な財務体質が確立◎
◆プロフェッショナルサービスのノウハウを起点としたストックモデルへの転換などによる再成長フェーズ!

■業務内容
・経理補助
・稟議書の作成
・請求書処理
・銀行への振込み対応 など
ご希望やご活躍に応じて様々な業務にもチャレンジできる環境です。

■組織構成
監査法人出身の責任者のもと、財務経理部は6名が所属しています。
部長1名、GL1名、メンバー4名(男性4名、女性2名)

■募集背景
財務経理部は、事業が大きく成長する中で「安定した運用」と「柔軟な変化」を求められる組織です。
これまで、月次決算の早期化、ERPシステムの導入、子会社買収対応、収益認識基準・KAM等の制度対応など、様々な取り組みを進めてきました。
全社がより良くなるような仕組み化や業務改善を続けていくことが期待されている部署です。常に変化を続ける財務経理部に興味のある方、またスピード感・実行力をもって対応いただける方を募集しております。

■働く魅力:
・M&Aや新規事業創出等、会社全体で投資をしているフェーズのため、経理パーソンとして新たなチャレンジができる環境です。
・役職員間の距離が近く、経営層や現場責任者と議論をしやすい環境です。
・出社とリモートのハイブリッド勤務でメリハリのある業務ができます。

■当社事業:
『データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくる』
・プロフェッショナルサービス事業
└データ分析、システム開発を含むコンサルティング、人的支援を通じて、顧客企業のデータ活用を支援
・プロダクト事業
└自社プロダクト(Rtoaster)や、独自性の強い海外プロダクトの提供を通じて、顧客のデータ活用を支援

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
給与は試用期間中も変わりません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木3-1-1 六本木ティーキューブ11F・12F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
2023年11月現在、月4回以上の出社を原則必須としています。個々の社員が選んだ任意の日、もしくは上長が指定した日を出社日としています。尚、将来的に出社回数は変更する可能性があります。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
360万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~340,000円
固定残業手当/月:71,000円~119,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
301,000円~459,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は目安です。スキル・経験に応じて優遇いたします。
■昇給:年2回(2月・8月)
■賞与:年2回(2月・8月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:出社日数分の往復運賃を50,000円/月まで支給
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■SKILL-UP-AID:年額12万円まで、個人のスキルアップのために活用できる制度
■BOOK-AID:業務に必要な書籍を全額会社が購入支援
■メンター/1on1/各種オリエンテーション

<その他補足>
■社員持株会制度
■確定拠出年金
■インフルエンザ予防接種無料
■関東ITソフトウェア健康保険組合:保養所や提携している宿泊施設、スポーツ施設、レストラン、テーマパークなどを安価で利用可
■肉会:社員同士のコミュニケーション促進を目的として、会社が食事代を補助
■CLUB-AID:クラブ活動実施に伴う活動費について会社から補助
■在宅勤務手当:毎月5,000円
■サバティカル休暇制度:勤続5年以上の方を対象とした、理由を問わない休職制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

夏季休暇、年末年始休暇、その他会社が定めた休日、年次有給休暇(入社3カ月経過後の翌月1日に付与、半日単位での取得可能)、慶弔休暇、介護休業、産前産後休暇制度、育児休業制度

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎>

■歓迎条件:
・経理事務経験もしくは経理経験がある方
・電子稟議 の知見、経験
・経理業務経験(予算管理の理解)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ブレインパッド
所在地 〒106-0032
東京都港区六本木3-1-1
六本木ティーキューブ11F・12F
事業内容 ■企業概要:
当社は、データが世の中にもたらす価値と重要性を予見して2004年に創業して以来、データ活用の普及を通じた産業発展や人々の生活を豊かにすることを使命に、事業規模を拡大し、データ活用のパイオニアとしての地位を築いてまいりました。
私たちは国内のIT人材やデータ活用人材の不足、リスキリング、そして、ITやデータ活用の内製化促進という課題解決に真正面から取り組み、日々進化するさまざまなテクノロジーを実用的な形に転換し、従来の技術と人材のサプライチェーンを再構築していくことで、企業のデジタルトランスフォーメーションの高度化・高速化に貢献していきます。
代表者 代表取締役会長 佐藤 清之輔/代表取締役社長 高橋 隆史
URL http://www.brainpad.co.jp/
設立 年2004年3月
資本金 597百万円
売上 9,797百万円
従業員数 590名
平均年齢 35歳
主要取引先 Google、Yahoo! Japan、日本航空、トヨタ自動車、JT、キユーピー、ライオン、ローソン、LINE、積水ハウスなど
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