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【PayPayカード株式会社】【在宅中心/全国居住可】セキュリティエンジニア/CSIRT◆フレックス/実働7時間45分【転職支援サービス求人】(正社員)

PayPayカード株式会社 求人更新日:2025年6月18日 求人ID:37946602
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/4/21(月)〜2025/7/20(日)


【在宅中心/全国居住可】セキュリティエンジニア/CSIRT◆フレックス/実働7時間45分


○SES・SIer出身者活躍中/セキュリティ診断等の内製化を進めています
○ユーザー数6,600万人突破のPayPayと連携のサービス/実働7時間45分
○成長期にあり、業界最高水準のサイバーセキュリティを目指す当社にて、サイバーセキュリティに関する検討や意思決定、業務設計に携わることで、大きな成長実感を感じていただける環境です。

■業務内容:
サイバーセキュリティ領域における以下の主要業務を担当いただきます。
特に、自ら課題を発見し、改善提案を行い、プロジェクトを推進する能力を重視します。
・サイバーインシデント発生時の緊急対応および事後分析、再発防止策の策定・実行
・高度なセキュリティ監視体制の設計・構築・運用(SIEMの最適化、新しい監視ルールの考案・実装を含む)
・セキュリティ監視およびインシデント対応に関わる新規プロジェクトの企画・推進、リーダーシップ
・脅威インテリジェンスの活用とプロアクティブな脅威ハンティング

■組織について:
以下を組織のミッションとして掲げ、PayPayカードのサイバーセキュリティを推進しています。
「No.1のクレジットサービス」の規模にあわせた成長を常に目指しており、安心・安全を獲得・維持するために社内唯一の専門組織として果敢にチャレンジします。
◎PayPayカードの事業を進めることに必要な認証を取得する
◎業界水準を満たし、効率的で現代的なサイバーセキュリティを実現することで、PayPayカードの安全な事業拡大を支援する。

■募集背景:
当社は「日本一のカード会社」を目指しており、その実現には、お客様に「安心・安全」なサービスを提供するための強固なサイバーセキュリティ基盤が不可欠です。
この信頼を一層強固なものとするため、従来の枠にとらわれず、能動的にセキュリティ体制を強化し、次世代のセキュリティ監視・インシデント対応をリードしていただける経験豊富なサイバーセキュリティプロフェッショナルを募集します。
定常業務だけでなく、セキュリティ監視の戦略立案から実装・インシデント対応プロセスの改善まで、幅広いプロジェクトを牽引していただくことを期待しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
勤務地 <勤務地詳細1>
【25年最新】東京本社
住所:東京都新宿区四谷一丁目6番1号
勤務地最寄駅:JR線/四ツ谷駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
福岡本社
住所:福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目21-26 博多コネクタ
勤務地最寄駅:JR鹿児島本線線/博多駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
全国居住可能

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~1,000万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):7,000,000円~10,000,000円

<月額>
583,333円~833,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定。
※給与は毎年1回見直し。
※会社業績および個人貢献度により特別一時金(インセンティブ)を支給(年1回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修
■管理職研修
■新任管理職研修
■公募制による各種研修
■その他業務知識習得研修 他
■その他社内制度
■定期的な1on1:社員の成長に合わせた能力開発を支援する制度

<その他補足>
■財産形成貯蓄制度(一般・住宅・年金財形)
■PayPayカード共済
■PayPayカード健康保険組合(健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助 等)
■社員食堂(福岡本社のみ)
■企業内保育園(にんじんまち保育園)の利用(福岡本社のみ/要申請)
■資格取得支援制度
■留学休職制度
■副業可(要申請)
■深夜勤務手当
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土日祝日、年末年始および会社指定日
※年次有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可)
※パーソナル休暇(年度5日間付与/初年度入社月により3~5日付与)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・セキュリティエンジニアとしての、ログモニタリング・アラート分析・インシデント対応などの実務経験(3年以上が目安)
・セキュリティ監視プロセスやインシデント対応フローの改善提案、実行経験

■歓迎条件:
・大規模環境におけるSIEMの設計・実装・運用経験 ・高度な脅威ハンティングの経験と実績
・OSINTを用いた外部脅威監視の設計・運用経験 ・セキュリティ運用業務の自動化(スクリプト開発等)における・主導的な役割の経験
・歓迎資格:CISSP、情報処理安全確保支援士
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 PayPayカード株式会社
所在地 〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町1-3
東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー
事業内容 PayPayカード株式会社は、サービス開始からユーザー数6,900万人(2025年5月時点)を突破した「PayPay」の決済プラットフォームと融合させた形でこれまでのクレジットカード、クレジットサービスでは成し得なかったよりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する為に2021年に誕生しました。

OUR VISION IS UNLIMITED_
我々は自分たちの想像を超える未来を創るためにあえて明確なビジョンは必要ないと考えています。常にDay1であるスタンスを忘れずに、誰もが想像できないようなビジョン(未来)を実現していくのがPayPayグループです。
この壮大なビジョンに前向きに取り組み、他社に真似できない圧倒的なスピードでプロダクトを磨き上げ、日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、自ら課題発見し、周囲と協力して新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。
代表者 代表取締役社長 谷田 智昭
URL https://www.paypay-card.co.jp/company/
設立 年2014年7月
資本金 100百万円
売上 50,243百万円
従業員数 1,351名
平均年齢 38歳
主要取引先 -
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