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正社員
★「RENOSY(リノシー)」を運営するGA technologiesのグループ会社
【職務概要】
本ポジションでは、採用業務全般を担っていただきながら、将来的には組織開発や人事企画業務にも挑戦できるキャリアパスを提供します。
未経験からでもチャレンジ可能であり、特に営業経験者のスキルを活かせる場面が多くあります。新卒採用担当として以下の業務を中心にお任せします。
【職務詳細】
・リクルーター業務（面接面談・説明会実施）
・採用要件定義
・採用それぞれの戦略・戦術の策定～実行及び実行支援
-求人票作成
-アクションプランの策定
-紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラル等を通じた母集団形成
-採用コミュニケーションプランの設計
-社内外の関係者との折衝
採用業務を通じて得た知見を活かし、次のステップとして組織開発や人事企画領域にも挑戦していただく想定です。
～急成長ベンチャー企業での経験～
13期連続増収増益を達成している企業の成長フェーズに携われます。
新卒採用の成功が事業の未来を支えるため、経営に近い視点での業務に挑戦可能！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー17F 各線「品川」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～500万円 月給制：月額250000円 賞与：有 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給、各種社会保険完備、家族手当（配偶者：月1万円｜子ども一人につき：月5,000円）、住宅手当、役職手当、資格手当（宅地建物取引士：月5万円。その他保有資格により追加支給有り）、資格取得手当、社員旅行 等 ■勤務時間：フレックス制度導入（コアタイム：月曜日10時00分～11時00分、木曜日9時30分～10時30分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日（土日祝休み）、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、女性休暇、産前・産後育児休暇、出産立ち会い休暇、スペシャルキッズ休暇、婚姻結婚式休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■営業経験1年以上（法人・個人問わず） 【ポジションの魅力】 ～未経験からでも裁量のある仕事を実現可能～ 未経験でもリクルーター業務から採用戦略策定まで幅広い業務に挑戦可能です。経営陣と直接連携しながら業務を進められる環境で、自身のアイデアを形にできます。 ～営業経験を活かしたキャリアチェンジ～ 学生や社内外関係者との交渉やコミュニケーションスキルを活かせます。営業出身者が強みを発揮しやすい採用活動で、自信を持ってスタートできます。実際に未経験から新卒採用担当として活躍しているメンバーが多数在籍しています。 ～公平な評価制度とインセンティブ～ 成果が明確に評価される仕組みがあり、採用成功数に応じたインセンティブ制度を導入。 32歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社パートナーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー17F |
| 事業内容 | ■同社の特徴： 創業以来増収増益をしている、 投資用不動産の売買仲介に特化したベンチャー企業です。 社員一人ひとりの成長に力を尽くしている同社は、社員教育に厳しい姿勢で臨み、不動産のプロとしてお客様に真に満足していただけるコンサルティング・プランニングを提供し続けています。結果、売上高は創業時の約10倍にまで成長し、投資用不動産の売買仲介に特化したビジネスを展開中の当社は、2025年までの10年連続「これから成長が期待されるベンチャー企業100社」にも選ばれています。 ■事業内容： 同社は人×テクノロジーの力でお客様のポートフォリオを総合的な視点で設計する、資産運用総合アドバイジングカンパニーです。 不動産売買・賃貸・仲介、保険などさまざまなサービスを提供しています。「資産運用のあり方をデザインし、未来への想いに貢献する。」というミッションのもと、お客様一人ひとりが叶えたい未来のために、総合的な視点で資産運用を共に考えます。 ・不動産に関する売買・賃貸・仲介 ・不動産に関するコンサルティング ・資産運用に関するコンサルティング ・住宅ローンに関する相談 ・不動産賃貸管理 ・リノベーション ・住宅のリフォーム業務 ■同社の社風： ◇創造性と革新性：私たちは、AC領域のDX化を日本で一番推進している会社です。データやテクノロジーの活用が当たり前となった今、新しい体験やサービスの登場で、資産運用のあり方も多様化しています。だからこそ、お客様一人ひとりが描く理想の人生の実現には、ポートフォリオを総合的な視点で設計することが必要です。 ◇若手の育成環境：マンツーマンでのOJT方式の研修はもちろん、教育専門部署「Sales Education Special Team」の発足や、独自の動画教育ツールを開発。また、成果がわかりづらい事務職はポイント制にするなど、すべての部署で評価が明確です。「社員の成長が会社の成長」という考えのもと、社員教育には特に力を入れています。 ■詳しくは下記をご覧ください 採用サイト：https://www.partners-re.co.jp/recruit/ Wantedly：https://en-jp.wantedly.com/companies/company_4528764 |
| 代表者 | 代表取締役社長 堀内 俊介 |
| URL | http://www.partners-re.co.jp/ |
| 設立 | 年2011年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 6,000百万円 |
| 従業員数 | 190名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | 建設事業：国交省、地方自治体、NEXCO各社、建設コンサルティング事業者 IT事業：上場SIer、道路事業者グループ各社、中堅・新興コンサルティングファーム、中堅製造メーカー他 |
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