【株式会社パートナーズ】【品川/顧客折衝経験者歓迎】採用人事※第二新卒や未経験OK/完全週休二日制（土日祝休）/フレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/3/17(月)〜2025/6/15(日)


【品川/顧客折衝経験者歓迎】採用人事※第二新卒や未経験OK/完全週休二日制（土日祝休）/フレックス


～顧客折衝経験者歓迎！/未経験歓迎◎営業・顧客折衝経験を活かしたい方へ/年休124日/残業25ｈ程度/2023年版「働きがいのある会社」に認定～

■職務概要：
本ポジションでは、採用業務全般を担っていただきながら、将来的には組織開発や人事企画業務にも挑戦できるキャリアパスを提供します。新卒採用担当として以下の業務を中心にお任せします。
・リクルーター業務（面接面談・説明会実施）
・採用要件定義
・採用それぞれの戦略・戦術の策定～実行及び実行支援
-求人票作成
-アクションプランの策定
-各種チャネル（紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラル等）を通じた母集団形成
-採用コミュニケーションプランの設計
-社内外の関係者との折衝

■入社後の流れ：
入社後は先輩社員からのOJTとなります。最初は先輩社員の方の面接や面談に同席いただき、業務の流れを覚えていただきます。その後は先輩社員同席の元で面接対応をしていただきながら、独り立ちを目指していただきます（3か月程度を想定）。手厚くフォローをさせていただきますので、業務未経験の方でも安心して業務を覚えていただける環境です。

■モデル年収：
2年目420～500万円／3年目480～550万円
インセンティブの支給があります。成果が目に見えて分かるため、やりがいにも繋がります。

■本ポジションの魅力：
（1）急成長ベンチャー企業での経験
13期連続増収増益を達成している企業の成長フェーズに携われます。新卒採用の成功が事業の未来を支えるため、経営に近い視点での業務に挑戦できます。
（2）未経験からでも裁量のある仕事を実現可能
未経験でもリクルーター業務から採用戦略策定まで幅広い業務に挑戦可能です。経営陣と直接連携しながら業務を進められる環境で、自身のアイデアを形にできます。
（3）ワークライフバランスの充実
年間休日124日／土日祝休み／フレックス制度を導入しているため、ご自身のプライベートと両立しながら仕事していただけます。
面接で遅い時間になったとしても次の日ゆっくり出社するなど、無理なく自分のペースでコントロールしていただけるので、ワークライフバランスを整えながらお仕事していただけます。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】