【日立建機株式会社】【上野】新製品開発のプロジェクトリーダー◆技術者としての成長環境豊富／グローバルに活躍できる！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/5/15(木)〜2025/8/6(水)


【上野】新製品開発のプロジェクトリーダー◆技術者としての成長環境豊富／グローバルに活躍できる！


◇ハード×デジタルの高い技術力で世界の建機市場に挑む／海外売上比率8割で安定／技術者として挑戦しスキルアップのできる環境◎／あなたの技術で施工現場の変革を実現できます◆

■採用背景：
近年の建設業界の人材不足に対応するため、日立建機はICT/IoT技術を活用したサービスソリューション「ConSite」を提供しています。新たに開発された「ConSiteスマートグラス」は建設現場や鉱山現場での保守作業を効率化し、遠隔サポートを可能にします。市場からの高い需要に応えるため、開発体制の強化が必要とされており、新たなプロジェクトリーダーを募集して開発を加速させ、事業の成功を目指しています。

■配属組織のミッション：
2025年に部品サービス売上3,134億円を目指し、効率化ツールやプラットフォームの展開、データ取得システムの開発、遠隔サービスの拡充で業界No.1を目指します。また、次世代機のConSite化で新たなビジネスを開拓します。

■業務内容：
メンテナンス用ConSiteスマートグラス開発のプロジェクトリーダーとして、顧客や市場ニーズを調査し、要件定義や開発仕様書の作成、外部開発会社との協業を行います。またビジネスモデル構築や法規対応、リスクアセスメント、承認資料の準備も担当します。さらに顧客や代理店への製品紹介やトレーニング、技術サポートを行い、チーム体制の整備やプロモーション活動も推進します。

■担当業務のやりがい・育成体制：
・新製品開発をリードできる点
・グローバルに活躍できる点

■キャリアパス：
入社直後は、ConSiteスマートグラスの開発と推進を担当し、PoCを通じて顧客ニーズを把握し、要件に反映します。2～3年後には製品化とビジネスモデルの社内承認を得て運用準備を進めます。5年目にはAIなど新機能の実装を検証し、スマートグラスと組み合わせたソリューションを開発し収益源を獲得します。

■当社の魅力：
＜福利厚生＞
住宅手当・家族手当／年休125日以上／フルフレックス・リモートワーク制度有
＜日立建機について＞
・海外売上比率は約8割の総合建設機械メーカーとして、世界をリードする先端技術の開発により、2030年までに鉱山の無人稼働を実現し、生産量の最大化及びコストの最小化と事故０を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】