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【株式会社LITALICO】【リモート可】マーケティング・事業推進(LITALICOキャリア) ※フルフレックス・残業約20時間【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社LITALICO 求人更新日:2025年5月23日 求人ID:38097940
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/5/22(木)〜2025/8/20(水)


【リモート可】マーケティング・事業推進(LITALICOキャリア) ※フルフレックス・残業約20時間


【プライム上場/フルフレックス・在宅勤務可/将来的に事業全体の戦略立案・推進にも携わっていただきます/残業約20時間】

■職務内容:
「LITALICOキャリア」のマーケティング担当として、広告運用、デジタルマーケティング施策の企画・実行、集客施策の効果分析・改善など、マーケティング全般をお任せします。
ゆくゆくは、マーケティング領域にとどまらず、事業全体の戦略立案・推進にも携わっていただくことを期待しています。

具体的には以下のような業務を担当していただきます:
・ユーザー獲得に向けた施策の企画実行
・デジタル広告(Google、Meta等)の戦略立案・運用・改善
・各種KPIの設計・モニタリング・改善提案
・顧客インサイトの定量・定性分析
・マーケティングを起点とした事業戦略の立案・推進
※上記あくまでも想定される業務の一例のため、入社時の事業フェーズなどによって変化する可能性があります。

■「LITALICOキャリア」サービス概要
障害福祉分野に特化した就職・転職支援サービス「LITALICOキャリア」
事業ビジョン:福祉で働くすべての人が 自分らしいキャリアを歩み 関わる人の幸せを実現できる社会をつくる
教育・福祉業界に特化した人材サービスとして急成長中の事業です。
全国には約18万を超える障害福祉施設が存在しており、その数はコンビニの店舗数を大きく上回ります。超少子高齢化が進行する日本において、これらの施設数は今後も増加が見込まれており、最大の課題は深刻な人材不足です。
この社会的に重要な課題に対し、LITALICOキャリアは真正面から向き合い、顧客価値を重視しながら、事業としても持続的な成長を目指しています。

■やりがい
・自身のマーケティング施策が、直接的に事業成果につながる実感を得られる
・少数精鋭チームのため、裁量が大きく、戦略から実行まで一気通貫で携われる
・ゆくゆくは事業責任者レベルの業務にもチャレンジ可能
・成果・能力次第でスピード感早く責任範囲・管轄範囲を広げていくことが可能
・社会的意義の大きい領域で、マーケティングを通じて社会課題の解決に貢献できる

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F/16F/20F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線・東急東横線/中目黒駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):264,100円~426,700円
その他固定手当/月:50,000円~55,000円
固定残業手当/月:48,400円~74,200円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
362,500円~555,900円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※オファー給与は、スキル・経験に応じて変動可能性もございます。
■給与改定:年2回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円
社会保険:社会保険完備

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT、入社時研修
■人事評価制度
 └ 半期毎に理念・ビジョン・事業コンセプトに基づき、チーム・個人のスキル目標・成果目標を定め、その目標達成に向けて、上長とコミュニケーションを取ります。

<その他補足>
■ライフサポート休暇(有給・無給)
 └使用用途を問わない休暇を有給休暇とは別に、有給:年間最大7日付与、無給:年度につき5日付与
■育児休暇・サポート(全社員対象):最長小学校就学の始期まで延長可能(延長手続きには提出必要書類あり)
■確定拠出年金制度、確定給付企業年金(はぐくみ企業年金)、従業員持株会制度
■社内カウンセラー常駐(全社員対象)/就業中のイヤホン装着可/フリードリンクあり
■副業制度/時短勤務制度/会社de賃貸制度(借上げ社宅制度)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・年次有給休暇(入社後初月付与)、夏季休暇、年末始休暇、特別休暇
・長期連続休暇(5日以上可)
・産休/育休制度(育児休業取得は最長小学校就学の始期まで可能)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須スキル
・数字をもとにした施策立案・実行・改善の経験(営業・マーケ等問わず)
※業界知識や経験は一切不問、入社後の研修で補っていただきます。

■歓迎スキル
・Web広告運用の実務経験(Google広告、Facebook広告など)
・コンサルティング、BizDev、マーケティングなどの企画職経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社LITALICO
所在地 〒153-0051
東京都目黒区上目黒2-1-1
中目黒GTタワー15F/16F/20F
事業内容 ■事業内容:
「障害は人ではなく、社会の側にある」多様な人が幸せになれる「人」が中心の社会に向かって、社会の側にある障害をネットとリアルのサービスで一つひとつ取り除いていくことが同社のミッションです。民間ならではの持続可能な事業的アプローチで、社会課題に挑戦しています。
(1)就労支援事業…障害者就労支援サービス事業「LITALICOワークス」
(2)教育事業…子どもの創造性、多様性を育むIT×ものづくり教室「LITALICOワンダー」、発達が気になる子どもに個別最適な教育を提供する「LITALICOジュニア」
(3)インターネット事業…発達が気になる子どもを育てるママパパが必要な情報をみんなで共有する発達障害ポータルサイト「LITALICO発達ナビ」、働くことに障害のある方が自分にあった仕事や就職支援サービスを探せる就職情報サイト「LITALICO仕事ナビ」、教育・福祉業界に特化した転職支援サービス「LITALICOキャリア」
(4)ライフプランニング事業…お子様のライフステージに沿った相談や将来の見通しを一緒に立て、ライフプランに合わせた保険商材を提供する「LITALICOライフ」

■経営理念・ビジョン:
(1)理念「LITA(利他)LICO(利己)」
・LITA(利他)…すべての人の可能性が最大に拡がる社会の仕組みを築くとともに世界が誇れる文化を創出する
・LICO(利己)…社員を幸せにすることが関わる人の幸せにつながる。人間性を重視し、自主性を尊重した自由闊達な風土を築く
(2)同社は「障害のない社会をつくる」というビジョンに向け、2005年の創業時より、社会課題を解決する事業を次々と立ち上げてきました。そして最近では、事業創造を通じて見えてきた新たな課題に取り組むとともに、ITを活用した新規事業やビジョンを共有する企業への投資も行い、「LITALICO発達ナビ」「LITALICO仕事ナビ」というプラットフォームを通じて資源収集、社会変革のスピードアップを図りたいと考えています。また、サービスを提供する社員自身が幸せを感じることができるよう、一人ひとりの自主性を最大限に発揮できる会社づくりに力を入れています。
代表者 代表取締役社長 長谷川 敦弥
URL http://litalico.co.jp/
設立 年2005年12月
資本金 464百万円
売上 16,133百万円
従業員数 4,601名
平均年齢 31.9歳
主要取引先 -
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