【日鉄プロセッシング株式会社】【埼玉県飯能市/転勤無】社内SE◆日鉄グループ/年休121日/フレックス制/福利厚生充実【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/5/22(木)〜2025/8/20(水)


【埼玉県飯能市/転勤無】社内SE◆日鉄グループ/年休121日/フレックス制/福利厚生充実


◎国内最大手の日本製鉄グループ！裁量権を持って仕事できる環境です！

■仕事内容：
ご経験に応じて、インフラ管理業務か生産販売管理システムに関する業務のどちらかをご担当いただきます。
また全体の2割程度ですが、ヘルプデスク業務もご担当いただきます。

《インフラ管理業務》
・社内システム、ハードウェア全般の運用、保守業務（サーバー管理、
ActiveDirectory管理、PCセットアップ、プリンタ設定、EDR、MySQL等）
・セキュリティ関連業務（ソフトウェア更新、教育）
・ネットワーク配線作業、トラブル対応
・各種機器やソフトウェアの管理
・電話、PHS、携帯電話の管理

《生産販売管理システムの定常業務・改修業務》
・富士通PRIMERY6000（COBOL）の運用、管理
・年次、月次、日次などの定常業務
・ユーザー依頼、問い合わせ対応
・トラブル、機能改修要望を受けてのシステム改修対応
・外注先窓口対応（社内要求仕様のとりまとめ、外注先への依頼・スケジュールコントロール、納品システムの検証・リリース管理）

《ヘルプデスク業務》
・PC、プリンター、Web会議ソフト等のトラブル対応
・問い合わせ対応（Excel等の操作、簡単なVBA対応）
※PCのセットアップ等で東京の工場（車で30分）に行っていただくことがございます。頻度は2か月に1回行くか行かないかくらいです。

■組織構成：
3名＋派遣社員1名（30代～40代）

正社員のうち、現在1名がインフラ管理業務を、2名が生産販売管理システムを担当しております。派遣社員は事務的な作業を担当しております。

■教育体制：
入社後、3日間で同社に関する知識やビジネスマナー研修、安全教育を受けていただき、その後配属となります。
マンツーマンでのOJT教育となり、経験にもよりますが、1年ほどで1人立ちいただく予定です。1人立ち後も、近くに先輩社員がいる環境ですので、分からないことはすぐに聞いていただけます。

■働き方：
・残業時間20時間程度
・休日出勤はまれに発生しますが、スケジュールは事前に立てておりますので、突発的ではございません。

■魅力：
・自己負担0円で様々な資格取得が可能！
・充実した福利厚生（食事手当や社宅等）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】