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正社員
掲載予定期間：2025/5/26(月)〜2025/8/24(日)
【草加】PLCを活かす！プログラマ／シーケンス制御◆賞与8ヶ月!?あらゆる産業に貢献はんだで業界牽引
～はんだ業界で国内トップシェア／グローバル展開中企業／特許多数～
■概要：
【プログラマ／シーケンス制御】
・はんだ付け装置のプログラマ／シーケンス制御開発に関わる業務です。
■仕事内容：
・FA装置／PLCのシステム設計開発（使用PLC：三菱、オムロン、キーエンス等）
・タッチパネルのソフト開発
・実機組込み後の動作検証／確認
・顧客との仕様打合せ、納入後の装置立ち上げ／改造作業
■具体的には：
・はんだ付け装置（リフロー炉、フロー装置）のPLCのシステム設計開発（使用PLC：三菱、オムロン、キーエンス等）
・実機組込み後の動作検証／確認
・顧客との仕様打合せ、納入後のソフト改造工事など
■ご入社後について：
・先ずは、装置の構造を知るために、埼玉県草加市にあります製造工場で研修をしていただきます。
・研修が完了しましたらプログラム開発業務をお願いすることになります。
・その他、OJT及びキャリア職制による研修など、状況にあわせた幅広いプログラムを用意しています。
・実務に於いては、職場にてOJTで実践的に研修し、教育プログラムと実践教育の両方から、ダブルで研修をサポートします。
■部署：FA製造部
■キャリアについて：
キャリアアップとともに、きめ細やかな階層別教育を設けています。
語学習得や進学を支援する教育支援制度など、教育プログラムを充実し、絶えず新しい知識を習得できる体制を整えています。
■当社について：
わたしたちの製品は電機・半導体・自動車・産業機器・電子部品などエレクトロニクス・電子機器に関わるあらゆる製品に使用されております。
弊社は「はんだ」におけるグローバルトップクラスのシェアを保有しており、弊社の「はんだ」無くしてエレクトロニクス産業は成り立ちません。
お手持ちのスマートフォンやPC、自宅に備え付けられている家電、毎日の通学に利用する電車や自動車、それらの製品を製造する産業用ロボットなど、身の回りのエレクトロニクス製品に弊社は存在します。
今後も半導体を中心とし、家電・自動車・産業機器等エレクトロニクスの技術は進化をしていきます。
わたしたちも進化をし続けて、はんだ材料・はんだ付け装置を通して「ものづくり」で社会貢献をしてまります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > ソフトウェア設計開発（制御系） 技術職（電気、電子、機械） > 制御設計 > 制御設計職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 身分手当、住宅手当支給無し |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 草加事業所 住所：埼玉県草加市谷塚2-11-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■東武伊勢崎線「谷塚駅」より徒歩約10分 ＜転勤＞ 当面なし ・将来、キャリア形成のため転勤の可能性があります。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～400,000円 ＜月給＞ 270,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ただし、経験／年齢／能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給：年1回（１月） ■賞与：年3回（6月、12月、3月） ※24年度実績：平均8ヶ月 ※3月の決算賞与は会社業績に応じて支給されない場合がございます。（過去20年で19回支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：※福利厚生欄参照 住宅手当：草加：24,000円／月 寮社宅：独身寮有※入居条件あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金制度 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度：有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ＜各種手当＞ ■通勤交通費 ■時間外勤務手当 ■外勤手当 ■住宅手当（草加：月24,000円） ■家族手当（配偶者12,000円、子女手当「年齢による」） ■食事手当（月8,000円） ■役職手当※規定に則る ＜各種制度＞ ■社保完備（労災・雇用・健保・厚生年金） ■団体生命保険 ■独身寮有り（本社・草加事業所のみ） ■退職金制度（確定拠出年金） ■財形貯蓄制度 ■研修制度（職種別・階層別研修） ＜その他＞ ■社内クラブ活動 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 【年間休日121日／2025年度】 ・GW休暇（2025年度9日間） ・夏季休暇（2025年度9連休） ・年末年始休暇（2025年度9日間） ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産休育休／介護休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：＜業界未経験歓迎＞ ・Excel、Word等Office系の一般的な操作は必須です。 ■歓迎条件： ・産業工作機器のプログラム経験（VB）ある方は大歓迎 ・PLCラダー開発経験がある方は大歓迎 ・産業用タッチパネルのソフト開発経験ある方は大歓迎（三菱、富士電機、オムロン等） ・VisualStudio他、Windowsフォームアプリケーション開発経験等がある方は歓迎 ・業界未経験でもプログラマとしての業務経験者はまずはご応募下さい |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 千住金属工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒120-0038 東京都足立区千住橋戸町23 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・はんだ材料の製造・販売 ・自動はんだ付け装置やスプレーフラクサーなどのFA装置の設計開発・製造・販売 ・すべり軸受の製造・販売 ■事業の特徴： 当社はニッチな業界で世界トップクラスのシェアを誇るグローバル企業であり、はんだ材料や自動はんだ付け装置、すべり軸受の開発・製造・販売を核としています。 当社のはんだ製品は、スマホから宇宙の人工衛星まで、電気の流れるあらゆる場所に欠かせない存在です。 国内外に海外拠点を展開し、家電、半導体、自動車や社会インフラなど、世界中の企業に製品を供給しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 鈴木良一 |
| URL | https://www.senju.com/ja/ |
| 設立 | 年1938年4月 |
| 資本金 | 400百万円 |
| 売上 | 81,800百万円 |
| 従業員数 | 1,040名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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