求人数441,848件(6/27 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • 女の転職type
  • doda
  • アルバイトEX

正社員 デューダ転職支援サービス

【株式会社ヒトカラメディア】【都内】シェアオフィス運営企画◆街と人をつなぐ仕事★京王電鉄と共同PJT/土日祝休・年休125日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ヒトカラメディア 求人更新日:2025年6月9日 求人ID:38171116
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/6/5(木)〜2025/9/3(水)


【都内】シェアオフィス運営企画◆街と人をつなぐ仕事★京王電鉄と共同PJT/土日祝休・年休125日


【街とひらかれたワークプレイスでコミュニティを生み出す!】
◆業務内容
(1)シェアオフィス / コワーキングスペースの運営業務
・入居希望者 / 入居者対応(内覧、契約、利用案内など)
・施設 / 備品の管理、メンテナンス
・SNS等での情報発信
(2)コミュニティ醸成業務
・入居者との積極的なコミュニケーション
・コミュニティ活性化につながる施策の企画検討および実施
(3)その他、場作り・コミュニティ新規施設の企画や立ち上げ、運営業務

~働く場所~

【下北沢】SYCL by KEIO
東京都世田谷区北沢2-11-15 ミカン下北内

【麻布台】TOKYO VENTURE CAPITAL HUB
東京都港区虎ノ門五丁目 9 番 1 麻布台ヒルズ ガーデンプラザB 4階/5階

【渋谷】
※リリース前につき、詳細は面談時にご質問ください。

ヒトカラメディアが手掛ける施設では、色々な人が集まり、色々なコトが起きており、それらのコミュニティ現象を価値として提供しています。
そのキッカケを生み出すのが今回募集するコミュニティマネージャー。
例えば、「ようこそ。遊ぶと働くの未完地帯へ。」をコンセプトにした下北沢の施設では、新しい街の交差点として街の空気と交わりながら人や想いを繋げ、日本のスタートアップ・VC業界全体の成長を牽引する麻布台の施設では、VCやCVCの集積と連携により、資本だけでなく知見・ネットワーク・人材が循環する環境をつくるなど、多様なプレイヤーの接点をつくり、交流を促進しています。
そんな、未来に向けた連携の起点をあなたも生み出してみませんか。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:8:00~11:00、16:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細1>
SYCL by KEIO
住所:東京都世田谷区北沢2-11-15 ミカン下北内
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
TOKYO VENTURE CAPITAL HUB
住所:東京都港区虎ノ門五丁目 9 番 1  麻布台ヒルズ ガーデンプラザB 4階/5階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
渋谷(リリース前のため面接内にて)
住所:東京都渋谷区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):228,000円~434,000円
固定残業手当/月:72,000円~136,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円~570,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給制度年2回
賞与年1回(業績連動制)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月3万円
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
※補足事項なし

<その他補足>
PC(Mac)・サブディスプレイ・社用携帯を支給
資格手当:宅建有資格者手当(弊社規定による)
リファラル採用手当
自社施設割引制度
オフィスおかん導入(お惣菜社食サービス)
まぜごはん(シャッフルランチ制度、月1000円の補助)
チーム懇親補助(チーム内での懇親会の補助、4月と10月に1人5000円補助)
下北会補助(下北沢を楽しむ会のための補助、四半期に1度3000円補助)
下北移住補助(下北沢駅から徒歩15分圏内の引越しで支度金30万円支給)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

※案件により、土日出勤平日振替となる場合があります。
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須(MUST)】
・何かしらの施設やコミュニティに関する企画・運営経験
・Word、Excel、Power PointなどPCスキル

【歓迎(WANT)】
・コワーキングスペースやインキュベーション施設におけるコミュニティマネージャー経験
・デベロッパーや行政とのクライアントワークの経験
・スタートアップやベンチャーキャピタルとの関わった経験や知見
・イベント/勉強会/セミナー等の企画・運営業務の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ヒトカラメディア
所在地 〒155-0031
東京都世田谷区北沢2-5-2
下北沢ビッグベンビルB1F
事業内容 下記のビジョン、バリューの実現を目指す「場づくりを通じた共創支援カンパニー」です。
ビジョン:「都市」も「地方」も「働く」も「暮らす」も もっとオモシロくできる!
バリュー:熱源を、ともにつくる

企業の「働く場」と「働き方」にポジティブな変化が生じると、そこで働く「人や組織」、企業が拠点を構える「地域」にもポジティブな影響が波及します。多様なプロジェクトを手掛け、アプローチもアップデートし事業展開を行なっています。
代表者 代表取締役 高井 淳一郎
URL http://hitokara.co.jp
設立 年2013年5月
資本金 3百万円
売上 -
従業員数 67名
平均年齢 36歳
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

この仕事と似た仕事で、まだあなたが見ていない求人

閲覧履歴 閲覧履歴をすべて見る

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ