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【マイクロテクノロジー株式会社】【在宅可】経営企画部 部長◇年間休日126日/在宅/フレックスタイム/退職金制度【転職支援サービス求人】(正社員)

マイクロテクノロジー株式会社 求人更新日:2025年6月5日 求人ID:38171169
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用

仕事内容

掲載予定期間:2025/6/5(木)〜2025/9/3(水)


【在宅可】経営企画部 部長◇年間休日126日/在宅/フレックスタイム/退職金制度


◇◆◇プライム案件7割以上!/本田技研工業・ソニー・富士フイルムなど大手顧客と長期取引/収益は右肩上がり◇◆◇
◎日本を代表するメーカーのパートナーとして身の回りの製品のモノづくりに貢献
◎リモートワーク、フレックスタイム制度完備
◎直近収益も大幅増加傾向/貢献性の高い自社開発事業も運営

■採用背景:
大手製造業を中心に、組み込み開発のパイオニアとして、組み込みシステムや業務系ソリューションシステムの開発サービスを提供している弊社は2023年に設立40周年を迎えました。
現在、代表取締役が経営企画部長を兼務していますが、今後の事業成長に伴う機能強化のために専任者を募集いたします。

■業務内容:
◆経営戦略(中期経営計画立案、管理、実行支援、進捗管理、組織体制立案)
◆経営管理(経営戦略上の各KPIのモニタリングと経営層や関係者へのレポーティング)
◆株主対応および株主総会の運営                                                           ◆取締役会の運営
◆全社予算の策定および予実管理
◆新規事業の企画・推進サポート
◆資金調達、金融機関対応業務(取引金融機関との関係構築・強化、資金調達、金融機関への交渉、選定など)                                                 ◆広報(株主向け・金融機関向けの資料作成、ホームページ・会社案内・社内報等の企画・運用など)
◆ガバナンス及びコンプライアンス体制の整備、運用の確認              
◆サステナビリティ、ESG推進
◆内部統制システム(リスク管理業務)
◆業務フローの構築及びチェック、経営管理PDCAサイクル維持管理
◆法務関連業務(契約書リーガルチェック、契約締結、株主総会対応など
◆その他特命事項の対応

■魅力:
経営直下で自身の仕事のインパクトをダイレクトに感じられるポジションです。
会社の中軸的な立場として、企業の戦略的な方向性の策定と推進、顧客・ステークホルダーとの関係強化、組織の運営と改善など、基盤強化と成長を促進する重要な役割を担っていただきます。
成長企業で将来的に経営幹部を目指していけるやりがいのある仕事です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
期間中も待遇に変動はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO12F
勤務地最寄駅:山手線線/上野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
給与 <予定年収>
800万円~950万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):520,000円~620,000円
その他固定手当/月:15,000円

<月給>
535,000円~635,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
※その他固定手当:住宅手当
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額5万円まで
家族手当:補足事項なし
住宅手当:15,000円/月
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続5年以上

<定年>
60歳
70歳までの継続雇用制度有

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格報奨金制度
■研修制度(職種別・階層別研修)

<その他補足>
■産前・産後休暇(2010年以降は取得率100%)
■育児休暇(2010年以降は取得率100%)※男性・女性どちらも取得実績あり
■育児介護制度
■役職手当、在宅勤務手当
■確定拠出年金制度(退職金とは別に積立)
■財形貯蓄制度
■定期健康診断 ※費用会社負担
■インフルエンザ予防接種補助あり
■リモートワーク有
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(5日間)、慶弔休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
・有給休暇(初年度は10日間)※消化率76%(前年実績)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経営企画、事業企画、財務の経験
・全社中期計画の立案・実行・モニタリング・ローリングの経験
・金融機関対応(関係構築、折衝など)の経験
・業務システムの最適な運用経験
・財務諸表の理解と分析能力
・事業戦略や経営改善の経験                                                          
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 マイクロテクノロジー株式会社
所在地 〒110-0015
東京都台東区東上野4-8-1
TIXTOWER UENO
事業内容 ■企業概要:
・受託システム開発
・専門技術者の特定派遣
・自社商品の企画・開発・販売
代表者 -
URL http://www.microtechnology.co.jp/
設立 年1983年6月
資本金 131百万円
売上 -
従業員数 154名
平均年齢 41.7歳
主要取引先 -

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