【株式会社コア】【東京】 システムエンジニア（Web・オープン系）～データ利活用～東証プライム上場／年休120日以上【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/12(木)〜2025/9/10(水)


【東京】 システムエンジニア（Web・オープン系）～データ利活用～東証プライム上場／年休120日以上


◇◆プライム上場・50年以上の歴史を持つ独立系ICT企業／安定性・働き方◎／入社3年後定着率78.4％◆◇

■業務概要：
・主に自社製品の企画・開発に対して各フェーズでの開発に携わります。
（例：要件定義、設計、開発、テスト、リリース、保守までの一連の工程）
・生成AIを活用した業務システムの構築、および顧客導入支援を行います。
・全国にあるコアの地域拠点と連携して、自社製品の導入支援などを行います。

■取引業界：
官公庁・自治体

■これまでの実績（一例）：
【公共-業務システム】
職員が業務で利用するシステムの開発
※自社パッケージを基盤とする業務システムの構築
【分析システム】
データ収集、蓄積、分析（関係性分析）を行う業務システム
※自社パッケージを基盤とする業務システムの構築
【生成AIを活用した業務システム】
公共、自治体、民間企業において業務DXを実現する、生成AIを活用した業務システム、及び基盤となる自社パッケージの開発

■当カンパニーの魅力：
1）業務システムの基盤となる自社開発のパッケージを持つこと
2）転勤がなく、また客先常駐などはなく三軒茶屋本社勤務であること
3）プライム案件が多く、顧客と直接向き合いながら仕事ができること（下請けの仕事ではないこと）
4）業務システムは全国の公共で導入。全国のカンパニーと連携しながら仕事を進めることが必要なため、全国に仲間ができる

■応募者に期待すること：
【応募時のスキル】
役職なし：開発の経験がある
PL：PLとしてチームのタスク管理、チームの開発をリードできる（過去に経験があること）
【入社直後】
役職なし：プロジェクトにおいて、先輩社員やPLの指示に従い、開発を行うことができる
PL：PLとしてチームのタスク管理、チームの開発をリードできる（過去に経験があること）
【数年後】
役職なし：PLとしてチームのタスク管理、チームの開発をリードでき、また要件定義、設計など顧客との調整を行う
PL：PMとして複数プロジェクトの管理を行い、また組織・チームの採算についても責任をもって管理する

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】