【SGホールディングス株式会社】【人事制度企画・人事労務（係長クラス）】充実の福利厚生◎◆グループ連結売上1兆円超◎東証プライム上場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/23(月)〜2025/9/21(日)


【人事制度企画・人事労務（係長クラス）】充実の福利厚生◎◆グループ連結売上1兆円超◎東証プライム上場


～東証プライム市場上場◆グループ連結売上1兆円超◆佐川急便株式会社を中核とする純粋持株会社～

■業務内容：
人事労務実務の経験を踏まえ、新たな制度導入や風土改革を推進していただきます。
※係長クラス

■具体的には：
・人事制度や各種規程の策定
・評価制度の運用・改善、HRデータの分析
・人的資源管理　など

■組織構成：
人事部
部長1名、担当部長2名、課長6名、係長5名、主任以下18名
・職位に関わらず意見を出し合える雰囲気です
・新卒・中途の別、男女別に関係なく活躍しています

■キャリアパス：
入社後はご経験に応じて人事企画や労務など幅広く業務にあたっていただきます。また将来的には事業領域が異なるグループ各社にて企画業務はもとより、人事業務全般を担っていただく可能性があります。異なる事業領域での様々な経験を積みながら、専門性の高い人事企画プロフェッショナルとしてのキャリアを形成いただくことを想定しています。

■当社について：
グループ連結1兆超、従業員数9万人超。SGホールディングスグループでは、佐川急便をメインに1,463拠点からなる強固な国内基盤と、38の国と地域に広がる海外法人をネットワーク化することで、更なるシナジー（相乗効果）を創出します。from B領域を中心にビジネス展開をしているSGホールディングスグループ。その競争優位性は、業種、業態、規模を問わない柔軟な物流設計・提案力と、実行力です。多様な専門性をもつグループ会社が連携することで、クライアントのあらゆる課題に対して最適で多彩なソリューションをワンストップで提供します。物流は社会インフラであるという使命感のもと、クライアントのビジネスとともに世界を舞台に挑戦し続けます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】