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正社員
掲載予定期間：2025/6/23(月)〜2025/9/21(日)
【築地／男性活躍／フルフレックス】人事・新卒採用◇採用計画立案や研修企画もお任せ◇転勤無◇家族手当◎
【８月９月入社歓迎／RPO経験や人事コンサル経験者もOK／離職中の方も歓迎／男性メインの職場／製販一体が強みの総合ディスプレイ会社／健康経営優良法人2025／幕張メッセ・東京ビッグサイトなどの数億規模の案件多数】
■業務内容
当社の経営管理部・人事課のメンバーとして、新卒採用のメイン担当をお任せします。新卒採用のメイン担当として、採用のPDCAを回し、施策改善の提案・実行をお任せするため、裁量権を持って働くことができます。
■業務内容
・採用計画の立案とKPI設定・管理（年間採用数40～50名）
・ペルソナ・人材要件設計、面接官研修、社内説明会実施
・求人媒体・エージェント選定・運用管理
・大学・専門学校との関係構築・訪問
・会社説明会、インターンシップ、採用イベントの企画・運営
・書類選考、面接スケジュール調整、面接官アサイン、合否連絡
・内定者フォロー～入社準備(個別面談、懇親会企画、入社式準備など)
※ご経験がある方には「新人研修プログラム企画・設計」もお任せする場合があります。
■採用背景×組織構成×キャリアパス
今回、前任者の退職に伴う欠員補充となっております。
配属予定の経営管理部・人事課は課長1名(40代後半／男性)、メンバー２名(20代後半／男女)の計3名で構成されており、男性メインの職場となっております。
入社後は課長の傘下として、メンバーとして入社いただき、３年後に主任、５年後に係長へ昇進いただくことを想定しております。
※キャリアパスは目安になるためご経験と適性に応じて前後する可能性があります。
■当社の魅力
イベントや展示会の企画から設計・制作・施工まで「製販一体」の事業を展開しており、業界トップクラスの知名度を誇ります。SDGsの取り組みを2012年から行っており、環境に配慮したイベントノウハウがあるためクライアントからの引き合いが増加してます。多様な働き方を認めており、その成果として健康経営優良法人2025にも選ばれております。
■有名案件を手掛ける
・Rakuten Japan Open 2018
・クリスマスマーケットin東京スカイツリータワー
※イベント/展示会実績 ：https://www.shoei-bijutsu.co.jp/works/
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー25F 勤務地最寄駅：日比谷線／築地駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：272,000円～328,000円 ＜月給＞ 272,000円～328,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・資格・ご家族状況などを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■決算賞与：年1回 ※業績による ■賞与実績：業績好調により昨年度実績 計6.2ヶ月分 ■モデル年収 ・30歳／主任／年収620万円 ・35歳／係長／年収730万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（非課税限度額内） 家族手当：子供手当になります。 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 65歳までの再雇用あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・新卒新入社員研修（製作部実習を含む3か月以上） ・海外視察制度（視察先：ヨーロッパ、米国等） ・資格取得支援制度（費用補助） ＜その他補足＞ ・割増賃金 ・役付手当（主任以上） ・業務改善提案制度 ・表彰制度 ・健康経営優良法人2025 大企業部門に認定 ・健康ドリンク（全拠点） ・朝食サービス（ベイスタジオ） ・社員旅行（国内、海外／グアム、香港、台湾、ベトナム、シンガポール、バリ島等） ・クラブ活動補助（フットサル、釣り、アウトドア等） ・コミュニケーション補助（部内、課内交流） ・法人契約プラン（リゾートトラスト、ベネフィットステーション、外部電話相談） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏期休日、年末年始休日、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇、バースデー休暇、チャージ休暇、ハザマ休暇（ゴールデンウイーク、クリスマス等） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ <業界未経験歓迎> ■必須条件：いずれかの経験がある方 【1】事業会社での新卒採用担当してのご経験(目安３年以上) 【2】人事コンサル会社で新卒採用領域におけるRPO経験がある方(目安３年以上) ■歓迎要件： ・新人研修プログラムの企画設計/運営実施 ・SNS採用の広報経験がある方（Instagram, TikTok） ・毎年40人～50人の新卒を採用していた方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社昭栄美術 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0044 東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー25F |
| 事業内容 | ■事業内容： 展示会・イベント等に関するプランニング、デザイン、設計、施工および運営までを行うディスプレイの総合企業です。自社内に制作部門があるため、ワンストップが可能となっており、フルオーダーメイドも可能な状況で、クライアントのニーズ応えることで信頼を育み高収益構造を構築してきました。 歴史のある企業ですが、常に進化を求めているため、新しい技術やサービス開発にも積極的です。イベント施工の領域以外にも展開をし始めています。 |
| 代表者 | 小林 大輝 |
| URL | https://www.shoei-bijutsu.co.jp/ |
| 設立 | 年1979年5月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 5,879百万円 |
| 従業員数 | 300名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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