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正社員
掲載予定期間：2025/6/26(木)〜2025/9/24(水)
人事労務のスペシャリスト◆大手食品メーカーと共同研究／充実の就業環境
■業務内容：
下記含む人事関連業務（入退社手続き、雇用契約書作成、異動情報管理など）を担当いただきます。
・ 給与関連（給与支払、帳簿管理、年末調整等）
・ 社員の勤怠管理集計（勤怠チェック・有休等の管理）
・ 規則関連（就業規則、各種規程類管理、改定対応）
・ 社会保険手続き関連
・ 給与労務プロセスの業務効率化（定常業務のプロセス改善等）
・ 給与改定管理、調整
・ 安全衛生委員会開催、産業医との連携
・ 健康診断：日程調整、社内周知、当日誘導対応など
※社会保険労務士と顧問契約しておりいつでも相談できる環境です。
＜期待すること＞
将来を見据えて今のやり方に固執せずにどんどん改善いただけることを期待します。
<キャリアパス>
労務スペシャリストもしくは役職を目指していただきたいと考えております。希望や適性によって人事部門全体のゼネラリストとして活躍いただくことも可能です
■就業環境：
完全週休二日制、ＧＷ・夏季休暇・年末年始と長期休暇がございます。
また当社の有給休暇消化率は99.7％です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間内の待遇の変化なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：6:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都江東区青海2-5-10 テレコムセンタービル西棟19階 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社が定める事業場 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,371,400円～4,369,308円 固定残業手当/月：94,050円～135,891円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 375,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（上限5万円/月 ※特急料金を除く） 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ・書籍購入補助制度（3,000円/月） ・自己啓発補助制度（50,000円/年） ＜その他補足＞ ・健康診断・人間ドック受診（上限5万円/回） ・社内サークル制度（補助有） ・引っ越し代負担（転職時または会社都合の転勤時） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数118日 年間休日：118日（土日祝完全休み/完全週休2日制）、夏季休暇（取得ルールあり）、年末年始休暇、有給休暇奨励日、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、産前産後休暇、生理休暇 等 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社にて自社で労務実務経験をしてきている方（目安3年以上／給与ソフトの使用経験がある方） ・資料作成スキルをお持ちの方（Excel、Word必須） ■歓迎条件： ・人事及び給与システムの入れ替えの経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | TechMagic株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-0064 東京都江東区青海2-5-10 テレコムセンタービル西棟19F |
| 事業内容 | ■事業内容： （１）調理ロボット事業「オーダーから調理まで、厨房における一連の工程を自動化」 ハードウェアとソフトウェアの両面からアプローチをすることで、店舗のニーズに合致した調理ロボットを開発します。 （２）業務ロボット事業「調理に付随する単純作業を自動化」 運搬、盛り付け、積み付けなど、調理とは直接関係のない付随作業をロボットが担うことで、作業工程の最適化に貢献します。 ■ミッション： 「テクノロジーによる持続可能な食インフラを創る」をミッションに掲げ、ハードウェアとソフトウェアの技術を高度に融合した調理ロボット、業務ロボットの開発を行っています。調理ロボット、業務ロボットを普及させることで、少子高齢化社会の労働力を創出し、食産業の生産性を高めることを目指しています。 ■特徴（TOPICS）： ハードウェア・ソフトウェアの両輪を固められていることが私たちの強みです。スタートアップでは、ハードウェアは汎用製品を用い、それらを動かすソフトウェア開発に特化する会社が多いなか、メカ設計、電気設計、機械学習など各分野のプロフェッショナルが集結し、緻密なロボットの動きを一から設計。お客様に応じた、最適なソリューションを届けられています。 ■組織風土： 社風はかなり自由で、一人ひとりが大きな裁量を持ちながら自立的に動いています。トップダウンで指示するようなオペレーショナルはほとんどなく、自ら課題や仕事を見つけて働けるような環境です。しっかりした組織の枠組みとベンチャー的な要素を併せもつ雰囲気の中、ぜひ一緒に仕事に打ち込んでいきましょう。 |
| 代表者 | 代表取締役社長／白木 裕士 |
| URL | https://techmagic.co.jp/ |
| 設立 | 年2018年2月 |
| 資本金 | 4,390百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 82名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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