契約社員
掲載予定期間:2025/7/3(木)〜2025/10/1(水)
【愛知県/刈谷市】土地活用コンサルティング営業◆残業平均10時間/富裕層に寄り添う”本質的な提案”◆
〇新規事業の立ち上げフェーズで仕組みづくりから携わることが出来ます。
〇100年で100億プロジェクト推進!創業95年で進化を続けています。
〇チャレンジングな社風で経営層との距離が近く、自ら提案や意見が伝えられる環境です。
■業務内容:
・土地の有効活用を提案するコンサルティング営業職です。空地、農地、駐車場や住宅などの土地を保有されたオーナー様に向け、将来の相続、安定的な収入による将来の不安の解消など、抱える悩み、課題に寄り添った提案をしていただきます。
・既存の物件の建て替え提案もしていただき、オーナー様の資産価値向上の提案をしていただきます。当社での営業先は既存の管理物件のオーナー様が中心となるので、ルート・反響営業がメインです。
■任せたいMission:
・ファミリーオフィス事業のコンサルタントとして、富裕層のお客様に対して不動産を中心とした包括的な資産戦略を提案すること。
・新規事業の立ち上げメンバーとしてファミリーオフィスサービスの基盤を構築すること。
\当社は「ファミリ―オフィス」という土地活用・不動産管理・不動産売買といった単なる不動産事業ではなく、富裕層のお客様に向けた長期的な資産運用・資産承継を包括的にサポートするビジネスモデルを展開しており、そのためのMissionとなります/
■組織構成:
・2名
└責任者(課長):40代1名、メンバー:20代1名
■当社の魅力:
・賃貸住宅完工戸数三河エリア4年連続1位(期間:2021年~2024年)
・愛知県内に本社を置く企業で、管理戸数の年間成長率No1(2024年時点)
・自社ブランド施工物件の入居率98.4%(愛知県の平均入居率は83.9%)
・経営者が若いため、不動産会社に多い安定志向ではなく、チャレンジングな社風がある。経営層との距離が近く、自ら提案や意見ができる環境で、決済のスピードも速いです。
■働き方/福利厚生に関して:
・社用車、携帯電話貸与
・年間休日120日/完全週休二日(水日休)/残業平均10時間
・役職手当
・オフィスコンビニ設置
・結婚祝い金/出産祝い金
・永年勤続報奨金
・社員表彰報奨金
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > アセットマネジャー |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 原則、6か月後に正社員として登用されます。 詳細は面接にてお話いたします。 <試用期間> 6ヶ月 ※期間中、待遇に変更はありません。 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県刈谷市熊野町4-75-1 勤務地最寄駅:逢妻駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ※マイカー通勤可 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 ※給与詳細は、経験や能力を考慮して決定します。 <賃金内訳> 月額(基本給):318,700円~531,300円 固定残業手当/月:109,872円~182,986円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 428,572円~714,286円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(4月・10月) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者5千円、第1子1万円、第2・3子5千円 住宅手当:自社物件月1万円 寮社宅:管理物件紹介 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 再雇用制度(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■基本的にOJTを実施 <その他補足> 海外国内社員旅行、同社運営旅館社員割引制度、車通勤可(無料駐車場完備)、携帯電話貸与、オフィスコンビニ設置、結婚祝い金、出産祝い金、永年勤続報奨金 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は水・日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・資産に関するソリューション提案営業のご経験 ・コンサルタント,営業職として企業と長期的な関係を築いてきた方 ~求める人物像~ ・顧客との長期的なリレーション構築力をお持ちの方 ・自ら考え主体的に仕事を作り出せる方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ハタス株式会社 |
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所在地 | 〒448-0831 愛知県刈谷市熊野町4-75-1 |
事業内容 | 【当グループ・管理本部について】 当グループは、不動産コンサルティング事業・開発事業・建設事業・不動産管理事業・賃貸仲介事業・LPガス事業の6事業2社で構成されており、事業部単位で、それぞれが責任をもって取り組むことで次の仕事が生まれ、ハタスグループとしての仕事を拡大させてまいりました。 その中で管理本部は、グループの本社としての役割を果たす経営管理を行っております。6事業をまとめる為、人事課、総務課、経理課、マーケティング課、情報システム課で構成されております。事業成長の為、グループ全体の生産性向上と社員の働きやすい環境を目指して社内整備を進めております。 |
代表者 | - |
URL | https://hatas-recruit.net |
設立 | 年1987年9月 |
資本金 | 220百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 164名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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