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【ヤマトシステム開発株式会社※ヤマトグループ】【運用経験歓迎】セキュリティサーバ運用担当◆自社勤務/ヤマトG内販案件◆フレックス/リモート可【転職支援サービス求人】(正社員)

ヤマトシステム開発株式会社※ヤマトグループ 求人更新日:2025年7月3日 求人ID:38334391
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2025/7/3(木)〜2025/10/1(水)


【運用経験歓迎】セキュリティサーバ運用担当◆自社勤務/ヤマトG内販案件◆フレックス/リモート可


~「クロネコヤマト」でお馴染みのヤマト運輸グループのSI企業にてセキュリティサーバ運用管理を担当いただきます~
【ヤマトホールディングスのユーザー系SIer/健康経営優良法人2024認定/プラチナくるみん認定/在宅可/離職率5%/フレックスあり】

■業務内容:
ヤマトグループ社員の方々が日々の業務で利用する大規模なPC環境を統合管理するセキュリティサーバの運用を担当しています。詳細な業務内容は以下の通りです。
 ・ドメイン管理しているPCへのセキュリティポリシーの反映、ファイルサーバのアクセス権設定等
 ・アンチウイルス製品の管理サーバ運用
 ・インターネット経由でのPCの自動キッティング設定
 ・エンドポイントマネジメント製品を使用したアプリケーションの配布及びインベントリ情報取得
 上記以外にも、次世代への取り組みとして、セキュアFAT端末の導入プロジェクトにも参加しており、新しい技術への対応に取り組んでいます。

■組織構成:
ユニット長をリーダーとし、数名の担当で構成されるユニット単位になっており、メンバーの人数は業務によって異なります。
複数のユニットを管理しているのがマネージャーとなります。

■働き方:
テレワーク・フレックスなどを組み合わた働き方や、育児・介護・健康などに配慮し、休暇や時短制度等を設備しており、成長をサポートする環境を創出しております。(テレワーク週1~3日程度)

■評価制度:
構築や提案のプロセスや過程をしっかり評価する社風があります。
年に1回昇給のチャンスがあり、昇給スピードは個人差がありますが、毎年昇給している方もいらっしゃります。

■入社後のキャリア:
・2年から3年ほど掛けて初級エンジニアとして各種サーバ運用の基礎知識及び維持管理業務を身に付け、マニュアルに沿った業務を実施。色々なプロジェクトに携わり、ヤマトグループの大規模なPC環境の維持管理の手法などを経験。
・4年目からエンジニアとしてチームの主力となり各プロジェクトの主担当として活躍。この期間で自分の目指すキャリアパスを考えながら更なる技術、知識を習得。
・10年目から初級管理者としてチームを率いていき、チーム運営のノウハウやマネジメントスキルも習得。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:50~17:50
勤務地 <勤務地詳細>
東陽町オフィス
住所:東京都江東区南砂2-5-15
勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/東陽町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
479万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):219,800円~263,060円
その他固定手当/月:47,000円~125,540円

<月給>
266,800円~388,600円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:年2回
※想定年収は残業月20時間込みの金額になります。
※年に1度のスキル審査によって金額に変動あり
※賞与は業績によって変動あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費(上限5万円)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
導入研修、階層別研修、資格奨励金等

<その他補足>
保養所(直営・提携)/ 会員制福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)/ レジャー施設割引 / テレワーク(在宅モバイル・サテライト勤務)制度 / 育児短時間勤務制度 / 介護短時間勤務制度 / 子育てサポート(くるみん) / EAP(従業員支援プログラム)サービス / スポーツクラブ法人会員 / 保養所 / 各種社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)完備 / 共済会 / 持株会 / 労働組合 / 財形貯蓄制度 / 確定拠出年金(ライフプラン年金)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始、年次有給(初年度14日)、特別休暇、慶弔休暇、夏季休暇、1週間連続休暇
※基本的には土日祝日休み、但し緊急メンテナンス対応や夜間対応で土日出勤あり(夜間作業・土日出勤は緊急時の対応年数回)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Office(Word、Excel、PowerPoint)やGoogleWorkSpaceの一般的な知識をお持ちの方
・PCが好きでPC及び周辺機器の知識をお持ちの方、デバイス周りに強い方
・運用設計、運用業務、業務改善の経験、チームの管理経験があれば尚よい
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ヤマトシステム開発株式会社
所在地 〒136-8675
東京都江東区南砂2-5-15
晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY棟
事業内容 ■企業概要:「クロネコヤマトの宅急便」でおなじみのヤマト運輸のグループ会社です。そこで培った豊富な経験とノウハウをもとに、「情報」「決済」「物流」の3つの機能を統合したITソリューションを提供しています。
代表者 栗丸 信昭
URL http://www.nekonet.co.jp/
設立 年1973年1月
資本金 1,800百万円
売上 80,669百万円
従業員数 2,878名
平均年齢 38.2歳
主要取引先 -
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