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正社員
掲載予定期間:2025/7/3(木)〜2025/10/1(水)
【京セラG/フルモート】大手通信企業のシステム導入PJのPMO◆50代活躍中/フルフレックス・副業可
~京セラGのSIerにてシステム導入プロジェクトのPMOをお任せします~
●ロケーションフリー/全国フルリモートで案件参画いただけます
●65歳定年・再雇用制度あり/製造業知見を活かし長く活躍いただけます
●年間休日125日×フルリモート×フレックス×副業可能
■業務内容:
大手通信事業者の大型プロジェクトのシステム導入PMOとして、
以下に記載した業務内容をお任せします。
・難易度の高いプロジェクト管理計画の策定、管理定着、改善
・プロジェクトの進捗・品質・リスク・リソース管理
・プロジェクトマネージャー(PM)のサポート
・問題解決支援、リスク検知
・経営層への報告
■AltX社の働き方について■
1.働き方の多様性:「フルリモート」「フルフレックス」「副業可」「と多様な働き方を歓迎します。例えば、 地方で副業をしながらフルリモートで勤務する事も可能です。
2.成果に応じた透明性のある報酬制度:報酬は職務要件と年度毎のパフォーマンスによって決定します。※詳細 は面接で説明します。
■経営理念:
「全従業員の物心両面の幸福と人類・社会の進歩発展への貢献」。社員一人ひとりの個性や熱意を重視し、未経験者や外国籍人材の育成にも力を入れています。社員の考え方・熱意・能力を大切にし、全員が同じ理念を共有しながら一体感をもって働ける風土が魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 時間外労働有無:無 |
勤務地 | <勤務地詳細> 新本社 ※2023年5月23日~ 住所:東京都 東京都港区三田3-5-19住友不動産東京三田ガーデンタワー20F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 950万円~1,800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):800,000円~1,300,000円 <月給> 800,000円~1,300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験や能力を十分に考慮した上で、加給優遇いたします ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 資格取得奨励金制度 <その他補足> ■リロクラブ ┗飲食店やスポーツ観戦券、人間ドック、育児サービスの割引や英会話学校・資格取得支援のサポート等、幅広いメニューを制限なく利用可。 ■深夜手当 ■資格取得奨励金制度 ■京セラ持株会 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 有給休暇:入社半年経過時点11日 最高付与日数20日 初年度は入社日に応じて付与 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※以下全て必須 ・システム開発に関する経験※要件定義、設計、開発、テスト、移行、本番運用の実務経験を有する(特に設計~テストの経験を重視) ・中/大規模(100人月~1000人月相当)プロジェクトのプロジェクトマネージャー、またはPMOリーダー経験者 ・プロジェクト運営に関する経験 ※プロジェクトマネジメントロールにてプランニング(管理計画および実行計画策定)の経験を有すること |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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