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正社員
掲載予定期間:2025/7/14(月)〜2025/10/12(日)
【法務総務(部長候補)】◇急成長企業での法務部門立ち上げ・強化/年休130日/社員数5倍・売上8倍
【法務の立ち上げフェーズの経験/公認会計士資格スクール「CPA会計学院」を運営/業界トップクラスの合格率&合格者数/年休130日】
■業務内容:
社員数5倍・売上8倍と成長を続ける当社において、企業規模拡大に向けた管理体制の強化を進める中で、法務部長として、法務・コンプライアンス領域をリードしていただく方を募集致します。
■業務詳細:
◇契約法務関連
・契約書作成・審査・交渉業務
・外部法律事務所との連携・管理
・法務チーム(2~3名予定)のマネジメント・育成
◇機関法務関連
・企業統治体制の運用
・株主総会・取締役会・監査役会事務局の運営
・取締役会・監査役会への法務関連報告
・知的財産権管理・活用戦略の策定
◇企業成長関連業務
・M&A・資本提携等の法務デューデリジェンス
・各種開示書類の法務面でのチェック・作成支援
・内部統制制度の法務面での対応
・監査対応における法務サポート
・株主・投資家対応の法務面での支援
◇その他
・ガバナンス/コンプライアンス/リスクマネジメント業務
・個人情報関連業務 等
■組織構成:
現状は事業会社経験豊富な本部長を筆頭に兼務の管理職クラス1名(60代)のみです。難易度の高い業務は顧問弁護士の方に協力を得ながら対応し、今後の会社の成長に合わせてメンバーをフレキシブルに増員する方針です。
■ ポジションの魅力:
・契約法務から企業統治まで、法務業務の全領域をカバーできる
・プライバシーマーク・ISMS認証取得という専門性の高いプロジェクトをリードできる
・株主総会・取締役会・監査役会の事務局運営で企業運営の中枢に携われる
・社内規程・コンプライアンス体制の構築で企業文化形成に貢献できる
・企業成長に直結する法務戦略の立案・実行ができる
■当社について:
CPAエクセレントパートナーズ株式会社は、「人の可能性を広げ、人生を豊かにする応援をする」をミッションに掲げ、社員一人ひとりのビジョンを尊重しながら、個人と会社の成長の両立を目指しています。会計・ファイナンス人材の教育と人材支援を通じて、日本経済の活性化に貢献しています。社員数は過去3年で3倍以上に増加し、年間平均成長率は143%を達成しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件・待遇に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿3-14-20 新宿テアトルビル5F 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/新宿三丁目駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~600,000円 <月給> 350,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・前職年収を考慮します。残業は1分単位で別途支給します。 ■昇給:年1回(9月) ■賞与:年3回(5月・11月・12月)※前年度実績は年間5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月3万円まで実費支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■ミッション/ビジョン/バリュー合宿 ■自主研修費補助 ■定期社内研修 <その他補足> ■健康診断 ■結婚/出産お祝い金 ■ランチ会制度 ■月次社員イベント ■ウォーターサーバー/水の支給 ■お菓子・軽食の支給 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数130日 夏季休暇5日、年末年始休暇(12/28~1/5) ・有給休暇:入社半年経過時点10日付与 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・大学卒業以上 ・法務業務経験 7年以上 ・マネジメント経験 3年以上 ・契約書作成・審査の実務経験 ・機関法務の実務経験 ・コンプライアンス業務の実務経験 ・個人情報関連の実務経験 ・ビジネスレベルの法的知識 ■歓迎要件: ・弁護士資格保有者 ・SaaS導入経験・運用経験 ・金商法開示書類作成、提出経験 ・成長企業・大手企業での法務業務経験 ・内部統制構築・運用経験 ・監査法人・金融機関との折衝経験 ・企業成長フェーズでの管理体制構築経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | CPAエクセレントパートナーズ株式会社 |
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所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3-14-20 新宿テアトルビル5F |
事業内容 | 私たちCPAエクセレントパートナーズ株式会社は、「人の可能性を広げ、人生を豊かにする応援をする」というコーポレートミッションのもと、社員一人ひとりのビジョンやミッションを尊重し、個人の成功と会社の成長の両立を目指しています。当社は、会計ファイナンス人材に貢献するインフラ企業として、企業活動に不可欠な会計ファイナンス人材を、教育・人材の両面から生涯にわたって支援しています。これらの取り組みを通じて、日本経済全体の更なる活性化と成長をサポートしております。 社員数は過去3年で3倍以上に増加し、過去6年間の年間売上成長率は平均143%を達成する急成長フェーズにあります。 【事業説明】 ・基幹事業「CPA会計学院」は、公認会計士養成スクールとして業界トップクラスの実績を誇ります。 ・簿記や会計ファイナンスを完全無料で学べるeラーニング「CPAラーニング」 ・会計ファイナンス人材特化型求人サイト「CPAジョブズ」 ・会計ファイナンス人材の生涯支援プラットフォーム「CPASS」 ・会計ファイナンス人材特化型転職エージェント「CPASSキャリア」 これらの事業間のシナジーを活かし、さらなる成長を目指すため、現在増員募集を行っています。 ・公認会計士資格スクール「CPA会計学院」 https://cpa-net.jp ・簿記や会計ファイナンスを完全無料で学べるeラーニング「CPAラーニング」 https://www.cpa-learning.com ・会計ファイナンス人材特化型 求人サイト 「CPA ジョブス」 https://cpa-jobs.jp ・会計ファイナンス人材の生涯支援プラットフォーム「CPASS」 https://cpass-net.jp ・会計ファイナンス人材特化型 転職エージェント「CPASSキャリア」 https://cpa-career.jp ■ミッション: 当社の理念「人の可能性を広げ 人生を豊かにする応援をします」の実現に向けて、顧客・当社メンバーいずれに対しても体験価値を向上させられるよう運営しています。 各事業の成長を背景に、一緒に理念を実現していただける仲間を積極的に募集しています。 ■社員数補足:社員数は講師・アルバイト・グループ会社を含む従業員数となります。 |
代表者 | 代表取締役 国見 健介 |
URL | https://cpa-excellent-partners.co.jp |
設立 | 年2001年9月 |
資本金 | 5890万円 |
売上 | - |
従業員数 | 435名 |
平均年齢 | 32.8歳 |
主要取引先 | - |
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