NEW
正社員
掲載予定期間:2025/7/21(月)〜2025/10/19(日)
名古屋本社|経理◆PMI等挑戦できる/東証S上場/フレックス/年休123日/家族手当など福利厚生◎
~年休123日/完全週休2日制/土日祝休み/有休取得率70%~
■業務内容:
・固定資産管理(取得・除売却、償却資産税申告、固定資産棚卸指示・固定資産棚卸資料作成)
・経費申請内容チェック
・売掛管理
・開示書類作成
・グループ会社のうち1社程度の担当としての経理確認、決算・申告
※M&Aを推進していく会社方針もあり、今後もグループ会社が増えていく予定です。ご経験に応じてPMI等にも取り組んでいただければと考えています。
■使用システム:
AS400、SuperStream、楽楽精算など
■出張頻度:
原則日帰りで年1~2回程度(棚卸:監査法人同行、制度改定説明)。担当する子会社によって1泊程度の可能性あり。
■組織構成:
3名(部長、課長、課長代理)
■当社について:
環境問題に取り組むダイセキグループの一員として、土壌汚染対策に関する業務をワンストップで行っています。
・コンサルティング:年間1,000件を超える土壌調査および土壌処理を実施しており、顧客の予算・土地活用ニーズに応じた最適な方法をご提案しています。行政対応の実績が多数あります。
・土壌調査:資料等調査/調査計画/現地ガス・表層・ボーリング調査まで、自社の設備/機器を用いて、専門的な知識と経験をもつ自社スタッフで対応しているため、低コストで迅速な調査が可能です。
・環境分析:当社は多くの分析スタッフと最新の機器を揃えたラボをかかえ、計量証明事業認定を受けています。そのため、低コストで迅速な分析が可能です。地下水や廃棄物リサイクルのための成分分析等、高度な分析も行うことができます。
■当社の魅力:
◎東証上場企業としての信頼・安定性
└自己資本比率は60%以上
◎全社員に占める中途採用者の割合は8割以上。プロパー社員と分け隔てなく働ける環境です。
◎WLBを整えた働き方ができます
└年間休日123日(完全土日+祝日休み)かつ、有休の取得率も70%以上です。
◎これから大切なのは攻めの姿勢!目指すのは、「環境リバリューストラクチャー」創造企業です。
└土壌以外にも、社会的に不要なものや環境にマイナスなものに対して、再び価値を付ける“新しい仕組みの構築”に取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市瑞穂区明前町8-18 勤務地最寄駅:名鉄本線/堀田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 有 ※将来的に全国転勤の可能性もあります。 |
給与 | <予定年収> 500万円~688万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,000円~340,000円 <月給> 283,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収:4,969,420円~6,886,240円(主任下限/残業月20時間/子0人~主任上限/残業月30時間/子2人) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※計3.7か月支給(標準評価) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:子ども1人につき2.5万円(18歳未満の扶養対象) 住宅手当:当社規定に基づき支給します。 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ■資格手当:保有資格等に応じて1,000円~10,000円/月 ■役職手当 ■確定拠出型年金制度 ■自転車通勤 ■出産・育児支援制度(取得実績あり) ■継続雇用制度(再雇用) ■社員持株制度 ■社員貸付制度 ■クラブ活動補助制度 ■ライフサポート倶楽部(契約リゾートホテル・スポーツジム等) ■社内イベント ■PC・携帯電話支給 など |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■完全週休2日制(土日)、祝日 ■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(10~20日)※取得率平均値70% |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ◇普通自動車運転免許(AT限定可)(棚卸で拠点へ出向く際等に発生する程度。頻繁ではありません。) ◇Excelスキル(SUM IF, VLOOKUP) ◇日照簿記2級 ◇以下いずれかの経験2~5年程度以上 ・経理経験(上記業務のご経験。入力業務のみでなく、総合職として非定型的な判断を伴う業務を担当されている方) ・会計事務所での経験(記帳代行のみでなく助言等行っておられた方) ■歓迎条件: ・上場企業での経理経験(開示書類) ・申告書作成(法人税、消費税) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ダイセキ環境ソリューション |
---|---|
所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-8-10 |
事業内容 | ■事業概要 土壌汚染に関わる総合コンサルティング(調査・分析・処理・工事)を行っています。 ■事業詳細 (1)土壌調査:資料調査/調査計画/現地ボーリング調査から、有害物質の分析から浄化工事のプランニングまで行っています。全て自社の設備・機器および自社スタッフで対応するため、低コストで迅速な調査を行うことが可能です。 (2)土壌浄化工事:永年の産業廃棄物リサイクルで蓄積したリサイクル技術・無害化処理技術を駆使し、徹底したリサイクル処理を実施します。このため、環境にやさしく低コストの浄化処理が可能です。 (3)環境分析:21世紀の環境問題で、最重要課題の一つでもある土壌汚染問題、そしてその他様々な環境問題についてもまず調査・分析による正確な状況把握が不可欠です。一方、調査・分析は問題解決のための入口にすぎません。同社は、汚染土壌・産業廃棄物の調査や分析だけでなく、処理方法やリサイクル方法についても検討し、問題解決に貢献したいと考えています。 ■組織風土 現在就業している方々のなかには、異業種出身者が多くいます。金融/食品/建設/人材と、当社事業とは全く関係のない業界の出身であり、皆それぞれに活躍しています。 |
代表者 | - |
URL | http://www.daiseki-eco.co.jp/ |
設立 | 年1996年11月 |
資本金 | 2,287百万円 |
売上 | 16,411百万円 |
従業員数 | 208名 |
平均年齢 | 42.3歳 |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。