正社員
掲載予定期間:2025/7/31(木)〜2025/10/29(水)
【テックリード】AI×チャット型マッチングで美容業界の採用体験を変革するプロダクト開発を牽引
◆私たちについて
株式会社グラムは、「自信満々に生きる人を増やす」というミッションのもと、2015年に設立されたスタートアップです。現在は、美容業界に特化した人材マッチングサービスを展開し、採用体験の構造改革に挑戦しています。
■ 募集背景
既存事業の競争力の源泉であるプロダクトの強化と、新規事業の立ち上げに伴い、プロダクト開発を牽引するテックリードを募集しています。
AI・LLMを活用した開発や、事業KPIに直結するプロダクト設計など、技術と事業の両面でインパクトを出せるポジションです。
■ 業務内容|テックリードとして担う役割
1. 既存事業「WORKCANVAS」のプロダクト開発・改善
・LINEベースのチャット型転職支援サービスの設計・開発・運用
・ユーザー体験を向上させるためのUI/UX改善や機能追加
・サロンと求職者のマッチング精度を高めるためのアルゴリズム設計・データ活用
2. 新規事業の立ち上げ・プロダクト開発
・WORKCANVASのアセットを活用した新規プロダクトの企画・設計・開発
・プロダクト単体でスケールするモデルを目指し、技術的なレバレッジを最大化
事業責任者やPdMと連携し、PMF達成に向けた仮説検証・改善サイクルの推進
3. AI・LLMを活用した開発の推進
・求職者とのチャット体験を支援するAI機能の設計・実装
・LLM(大規模言語モデル)を活用したマッチング精度向上・業務自動化
・最新技術の検証・導入を通じて、開発生産性の向上と模倣困難性の構築
■ 技術スタック・開発環境
言語:Node.js、JavaScript(ES6)
フレームワーク:Meteor.js、Express.js、Next.js
DB:MongoDB Atlas、Aurora MySQL
クラウド:AWS(ECS, Lambda等)、GCP(BigQuery等)
CI/CD:GitHub Actions
モニタリング:Datadog、CloudWatch
■ 得られる経験
・LLM活用による開発生産性向上
・クラウドネイティブな設計・開発経験
・事業KPIに直結するプロダクト開発経験
・新規事業の立ち上げ・PMF達成に向き合う挑戦
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の給与額変更がありません |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、16:00~20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区代々木1-46-1 キハラビル3F 勤務地最寄駅:小田原線/南新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:無】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):314,766円~755,400円 固定残業手当/月:101,900円~244,600円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,666円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与/ポジションを考慮して、給与額を決定します。 ■昇給/昇格:年2回(職務グレードに応じて昇給します) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費規定支給 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJT ・スキルアップサポート(書籍購入支援/勉強会参加支援/資格取得支援 等) <その他補足> ・ウォーターサーバー完備 ・服装/ネイル/髪型自由 ・自由休憩(取得時間帯自由) ・自由な有休取得 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・年末年始休暇(年末の休暇は変動、年始は1月1日~1月3日は休み) ・有休前借り制度 ・特別休暇(慶弔など) ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・プロダクトドリブンな開発で成果を創出できる方 ・設計から開発・運用までの一連の流れを経験されている方 ■歓迎条件: ・事業会社でプロダクトのPMF達成・グロース経験 ・開発組織の生産性向上に取り組んでいた経験 ・PdMとしてプロダクトの成長に向き合った経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社グラム |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木1-46-1 キハラビル3F |
| 事業内容 | ◇事業概要 グラムは「自信満々に生きる人を増やす」というミッションを掲げ、2015年の設立より様々なWebサービスを運営してきました。 2019年よりLINE完結型の転職支援サービス「WORKCANVAS」を展開。マッチングプロセスをシステム化し、蓄積されたデータを活用することで、高い生産性を実現し、構造的に安価な手数料でサービスを提供可能にしています。さらに、2024年10月には美容師スキマバイトサービス「WORKSPOT」をリリース。WORKCANVASと合わせてご利用いただくことで、「中長期的な雇用」と「短時間でのスポットでの求人ニーズ」まで幅広い支援が提供可能になりました。現在は美容業界に特化して事業を展開しておりますが、今後は別業界への進出や新規事業の立ち上げを見据えています。 ◇バリュー (1)圧倒的な主体性 (2)目的志向 (3)感謝とリスペクト ◇サービスの特徴 (1)DX化により業務効率化・高精度のマッチングを実現 求職者とのやり取りはLINEで完結し、トークデータを蓄積・分析しているため最適なトークパターンをAIが提案します。そのため、効率的かつ高品質な求職者フォローが可能になっています。また、サロンの特性と求職者の経験や志向性に合わせたマッチングをAIで行っているため、マッチング度の高い求職者のご紹介が可能です。 (2)低リスク・低コストな料金体系 完全成功報酬型と比較してコストを抑えやすい「システム利用料+低価格成果報酬」の料金体系のため、低リスクな採用活動を実現。 一般的な人材紹介サービスの成果報酬が20-35%なのに対し、当社は8-10%でサービスを提供しています。 ◇今後の事業展望 高い生産性でのマッチングを武器に、採用領域に同様の課題をもつ業界に対しての展開を考えています。 合わせて採用後の密着・人材活用に関するソリューションなとを提供し、業界固有のその他の課題解決にも挑戦していきたいと考えています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中川 広美 |
| URL | https://gramn.com/ |
| 設立 | 年2015年3月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 11,624百万円 |
| 従業員数 | 45名 |
| 平均年齢 | 27歳 |
| 主要取引先 | - |
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