NEW
正社員
掲載予定期間:2025/8/4(月)〜2025/10/5(日)
【この求人を要約すると…】
・【トレカ未経験◎】カードの専門知識は入社後に教育!
・【スキルUP◎】多様な店舗運営のスキルが身につく!
・【安定性◎】トレカ業界のリーディングカンパニー!
【店舗スタッフ】ポケモンカード専門店/業績好調な業界で店舗運営スキル磨く/裁量大◎
具体的な仕事内容
┏━━━━━━━━━━━━┓
◎晴れる屋とは?
┗━━━━━━━━━━━━┛
当社は『誰もがカードゲームを楽しむ世界に』を理念として活動しており、誰もが思い切り遊べる場所を作るため、日本各地に実店舗展開を行っています。
現在は各カード専門店ごとに店舗展開しており、2027年度100店舗展開を目指して拡大予定です!
・晴れる屋:マジック:ザ・ギャザリング専門店
・晴れる屋2:ポケモンカードゲーム専門店
・晴れる屋3:デュエル・マスターズ専門店
┏━━━━━━━━━━━━┓
◎あなたにお任せすること
┗━━━━━━━━━━━━┛
「ポケモンカードゲーム専門店」晴れる屋2の店舗運営全般をお任せします。
◇アルバイトメンバーの育成・シフト管理
◇店舗内での売上アップのための施策立案
◇地域特性を生かしたイベント企画
◇店舗運営における数値管理 など
<入社後は?>
▼動画マニュアルで基本的な業務を理解
業務ごとに初級・中級・上級と区分けされた動画を確認し、レジ打ちや接客といった店舗作業に入ってもらいます。
▼OJT研修で店舗運営のノウハウを習得
先輩スタッフにマンツーマンで教えてもらいながら実際の業務を取得してもらいます。
カードの専門知識は、入社後に徐々に身に付けていただけたら問題ありません。
\ここがポイント!/
●世界的大人気タイトルである【ポケモンカードゲーム専門店】
●接客スキルだけではなく、実践的な店舗経営スキルが磨ける
●成果次第で1~2年スパンでの早期キャリアアップが可能!
チーム/組織構成
秋葉原本店はビル1棟が店舗で、総勢80名程度のスタッフが働いています。前職は、製造業、アパレルなど様々。キャラクターやトレカが好きな社員が多いため、休憩中に自然とトレカの対戦が始まることもしばしば......
【組織名称】晴れる屋2:ポケモンカードゲーム専門店
【晴れる屋で描くキャリア】
年に2回の査定があり、目標達成度合いに応じて給与や賞与が上がる等、ご自身の成果がしっかりと評価に繋がります。実際にアルバイト入社から1~2年毎に社員登用→店長→エリアリーダー→エリアマネージャーと昇格されている方もおり、早期キャリアアップが目指せます。
ただ、まだまだ成長中で進化を続ける晴れる屋。用意されているキャリアプランを期待して入社するというより、自分で切り拓いていく気持ちを持った人にぜひ入社していただきたいです。
【成長を続ける晴れる屋】
社晴れる屋のスタッフ在籍人数は、2025年3月時点でアルバイトを含めて637名。ちなみに、全国100店舗出店を発表した2020年4月時点では321名だったため、ほぼ2倍に増加しました。
その当時は、MTG(マジック:ザ・ギャザリング)専門店の晴れる屋が10店舗のみでした。しかし現在では、ポケモンカード専門店やデュエル・マスターズ専門店も含めて30店舗に拡大し、なんと3倍に増えています!
【社員インタビュー1】【Q.】担当している業務は? 矢野さん
現在、秋葉原本店の「トレードグループ」で業務をしています!主な業務は、高額なカード取引を担当や、取り扱っているカードの価格を市場の動向に合わせて調整しています。
【社員インタビュー2】【Q.】担当している業務は? 岩田さん
私は、秋葉原本店の「通販部署」で働いています!通販サイトからの注文を確認し、カードのピッキング、仕分け、梱包や、通販業務をサポートするアルバイトスタッフの管理や教育がメインの担当です。
【取材レポート】
社員のアイデアで企画がスタートするハレツ―の魅力!
店舗スタッフとして活躍中の矢野さんと岩田さんに、特に印象に残っている企画・運営に携わったイベントを伺いました。
矢野さん:
大規模イベントで実施した出張店舗の運営を任されたのが印象に残っています。イベント参加者がその場で買い物や買取を楽しめるだけではなく、お子様が楽しめるようなデコレーションイベントを企画しました!
岩田さん:
ハレツ―では、たくさんのイベントが企画されてますが、印象に残っているのは、店舗の周年イベントで行われた抽選会イベント。お客様がガラガラを回し、出た玉の色に応じて景品が当たります。大人から子どもまで幅広い年齢層のお客様が楽しくむことができるイベントでした!
【取材レポート_やりがい】
お客様とのコミュニケーションを通じて、トレーディングカードゲームの魅力を共有できます。特に、初心者からベテランまで幅広い顧客層に対して、適切なアドバイスやサポートを提供することで、顧客満足度を高める喜びを感じることができるでしょう。また、イベントの企画や実施に携わることで、自身のアイデアを形にし、多くの人々に楽しんでもらえる達成感を得られるのも大きな魅力です。
【取材レポート_きびしさ】
店舗運営業務は多岐にわたるため、それぞれの業務に迅速かつ正確に対応することが求められます。また、必要に応じて、カードの知識や市場動向を常にアップデートする必要があります。特に、接客業務ではお客様のニーズを的確に把握し、最適な商品やサービスを提供することが重要です。トレカ未経験の方であれば、貪欲にカードの知識を吸収していく姿勢が必要になるでしょう。
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
---|---|
雇用形態 | 正社員
試用期間3カ月(期間中の待遇に変化なし) |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:160時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 11:00~20:00(シフト制) <その他就業時間補足> ※店舗の営業時間に応じたシフト制(実働8時間) 【平均残業時間】月20時間 程度 |
勤務地 | 「晴れる屋2」各店舗に配属 ■晴れる屋2 秋葉原本店 ■晴れる屋2 なんば店 ■晴れる屋2 三宮店 \全国に続々店舗を展開中/ 47都道府県出店を目標に、積極的に店舗を展開予定! 晴れる屋2 大宮店、福岡店が今秋OPEN予定! ★既存店舗で経験を積んで、ゆくゆくは大宮店、福岡店で勤務いただくことも可能です。 受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙 |
交通 | - |
給与 | 月給20万~25万円+各種手当+賞与 ★経験やスキルに基づき、決定いたします 【賞与回数】 年2回 【賞与】 (7月・12月) 【昇給回数】 年2回 【入社時の想定年収】 310万円~400万円 |
待遇・福利厚生 | <社会保険> ■健康保険 ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険 <各手当・制度補足> ■通勤手当:月20,000円まで ■家族手当:配偶者(被扶養のみ)5,000円、子5,000円 ■住宅手当:勤務地から2km以内に在住の場合、月10,000円 ■買い物時のポイント還元率アップ ■大会参加費割引など |
休日・休暇 | 【年間休日】125日 【休日・休暇】 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 |
応募資格 | 【学歴不問】◎トレカ未経験歓迎・第二新卒歓迎!トレカを通じて、店舗の運営スキルを身に付けたい方 <応募条件> ■必須条件: ・正社員としての勤務経験 【こんな方をお待ちしています!】 ・非喫煙者の方 ・円滑なコミュニケーション能力のある方 ・当事者意識を持ち、改善意識・ホスピタリティ意識の高い方 ・業界を盛り上げていく熱意のある方 ・当社の理念に共感し、目指すべき方向性を示し浸透できる方 ■歓迎条件: ・古物商許可業種での正社員としての勤務経験 ・小売業種での店長・エリアマネージャー経験 ・業種問わず、リーダーとして活躍した経験がある方 ・売上業績管理の経験 ・マーケティングスキルを持つ方 ・ポケモンカードゲームに対して類稀な実績や知見がある方 #未経験歓迎 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。