正社員
掲載予定期間:2025/8/4(月)〜2025/11/2(日)
【名古屋】《建築好き・スキルUPなら当社!》建築施工管理(RC)◆年収UPが叶う&若手も所長に抜擢◎
◇ゼネコン出身者活躍/建築請負のゼネコン事業などスキルアップの環境・機会が豊富★幅広いデベロッパーの物件も施工
◇現年収考慮×希望給与相談可能!資格手当で月給アップ◎資格取得フォロー体制充実
◇若いうちから所長も経験でき、『転職してよかった』の声多数!!
東証プライムに上場する総合不動産/建築企業グループである当社にて、
名古屋市内に建つRCマンションを中心とした施工管理をお任せします。
*近年、物流倉庫や商業施設を始め、大手・準大手・投資ファンドなど他社の物件も手掛けており、様々な案件で経験と技術を積めるのも魅力です◎
■職務内容/主なミッション
▽大手ゼネコン出身者をはじめとした仲間とともに、マンション、ビル、学校、商業施設などを担当します。
▽建築請負として、他社ディベロッパーが開発する物件も当社で施工管理を行っており、深い知識・経験を積める環境があります!
▽10~20億規模を中心に、年1~2棟を3~5名で担当いただきます。
\当社について/
◎売上高1兆円を超えるオープンハウスグループの中核企業の一つとして、急成長を続けるオープンハウス・アーキテクトは、「木造建築事業」だけでなく、2016年から「ゼネコン事業」を展開してきました。
◎マンション施工で業界No.1を目指し、10~20億円規模を中心とするハイグレードなマンション施工を得意としています。さらに現在では、総合建築企業として、オフィスビル・ホテル・商業施設・倉庫などの大型物件にも注力しています。
■年収アップが叶う環境:
(1)資格手当…手当対象となる資格を取得した場合(既に取得済の場合も対象)月給に手当(5,000~40,000円)が上乗せされる形となります。
(2)昇格昇給制度…年4回昇給タイミングがあります。日々の活躍をしっかりと評価に反映される環境が整っています。
■働く環境:
◇当社は1現場に3名以上施工管理を配置しています。そのため週休二日制を実現させ、土日出勤は月1~2日程度です。土日出勤が発生した場合でも振替休日の取得を徹底しております。
◇21時でPCが切れるため、就業環境も落ち着いています。グループ全体でDX化も促進しており、業界内でも高い水準で現場の業務効率化を推進し、残業時間削減を実現しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 新名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中区丸の内3丁目17-13 いちご丸の内ビル 1F、2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 転居を伴う異動は基本的にございません。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 630万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円~1,000,000円 固定残業手当/月:80,000円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 530,000円~1,100,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職を考慮の上、当社規定により決定 ■昇給:年4回※個人の業績による ■賞与:年2回(7月・12月)※会社の業績による ■モデル年収: 810万円/27歳 1420万円/46歳 ※50代で入社して年収アップを叶えた社員もいます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:支給あり(上限なし) 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■OJT中心 <その他補足> ■OHG従業員持株会 ■半期成績優秀者表彰制度 ■総合福祉団体定期保険 ■制服・社用携帯 ■慶弔見舞金(勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円) ■資格手当:建築士(1級、2級)、施工管理技士(1級、2級) ■引渡手当 ■時差出勤制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 休日:原則土日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、その他特別休暇、慶弔休暇 ※計画的有給付与5日(合計年休121日) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・建築施工管理のご経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社オープンハウス・アーキテクト |
|---|---|
| 所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス15F |
| 事業内容 | 【同社について】 オープンハウスグループの中枢企業として、戸建てとマンションの設計・建設を行っております。 グループ外からの受注も承り、ゼネコンから注文住宅まで様々な建築事業を展開。「建築に、革新を。」をキーワードに、自由かつ大胆な発想による改革に取り組んでいます。 オープンハウスグループは現在、年平均成長率31%を誇り、2023年9月期にはグループ全体で売上高1兆円を達成し、今後日本一を目指している東証プライム上場会社です。 私たちオープンハウス・アーキテクトは、グループにおける注文住宅・建売住宅・マンション・総合建築の中核である建築事業を担っています。 【事業内容】 オープンハウス・アーキテクトでは「いつか家を建てたい」という人々の夢と想いを、年間5,500棟以上の建築で叶えています。 その幸せをお客様にお届けする行為が、社員の自己実現につながると考えています。 当社は徹底したコスト管理と独自のDXシステム開発による仕組み化・AI活用・他業界にも負けないビジネスモデルの構築によって、高品質かつ低価格の住宅を設計・コーディネート・施工しています。 【詳細】 ▼注文住宅 フルオーダーの注文住宅を、好価格で。 一邸一邸お客様と向き合い、理想やご希望、日々の過ごし方やニーズを丁寧にヒアリングした上で、ゼロベースから住まいを設計。 豊富な施工経験を活かして、自由度とデザイン性に優れた住宅を好価格で提供しています。 ▼法人向け木造建築 木造戸建て住宅を、短工期 ×低価格×高品質で。 累計4.7万棟を施工する中で培った唯一無二のノウハウを活用し、木造住宅の建築サービスを提供しています。 スピード・コストパフォーマンス・クオリティに加え、信頼のブランドで、売れ行きの良い物件づくりをサポートします。 ▼マンション・総合建築 コンパクトマンションから大型ビルや施設まで。 鉄筋コンクリート(RC)造の集合住宅を中心とした総合請負(ゼネコン)事業を展開しています。 ハイグレードなマンションはもちろん、オフィスビル・ホテル・商業施設・倉庫などの相談も承っております。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 長井 光夫 |
| URL | https://oha.openhouse-group.com/ |
| 設立 | 年1991年3月 |
| 資本金 | 101百万円 |
| 売上 | 104,000百万円 |
| 従業員数 | 900名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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