【アクロビット株式会社】【東京】労務◆仕事とプライベートの両立しませんか？／基本定時退社／年休125日／退職金制度有【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/8/7(木)〜2025/11/5(水)


【東京】労務◆仕事とプライベートの両立しませんか？／基本定時退社／年休125日／退職金制度有


【体制強化のための増員採用！／基本定時退社／福利厚生充実／転勤無／年休125日／退職金有】

■職務内容：
自社社員約80名分の人事労務管理、給与計算、社会保険手続きをご担当いただきます。
・職務例：給与計算/年末調整/社会保険手続き/労働保険対応/算定基礎届、月額変更届 等
・使用システム例：マネーフォワードクラウド給与 等
※社労士など外部委託はしておらず、内製化をしております

■組織構成：
マネージャー、メンバーの計2名（30～50代女性）が在籍しております。

■キャリアパス：
将来的にはご希望や適性に応じて、リーダーやマネジメントとして上流の制度設計の検討なども担っていただくことが可能です。経験を活かして腰を据えて働きたい方や管理部門のゼネラリストとしてのポジション配置も検討しているため、昇格や経験の幅を広げたい方にもお勧めのポジションです。

■ポジション魅力：
裁量が大きく、実務のみに留まらない経験を積んでいただくことが可能です。また、当社が大切にしている「従業員が居心地よく安心して働ける環境＆キャリアアップを叶えられる環境」を叶えるにあたり、本ポジションの意義はとても大きく会社にとって欠かせないポジションです。
社長も身近にいる部署のため、意見出しやそれに対してスピーディーな反応が得られる点も特徴・魅力の一つです。

■働き方：
基本的に定時退社(繁忙期は月5時間程)、年休125日とワークライフバランスを整えて就業可能な環境です。

■当社について：
◇当社はSAPビジネスに特化した強みを持つIT企業として、2018年2月に設立されました。設立当初から大事にしている経営理念として『サービス・プロフィット・チェーン』を掲げており、これは従業員満足がサービス水準を高め、それが顧客満足・企業利益の向上に繋がるという考え方で、2025年3月期の売上は7億円という実績を残すことができ、会社として着実に成長を遂げています。
◇社員がより居心地よく働けて、キャリアアップを叶えられるように、キャリアプラン・福利厚生・教育制度を徹底的に整備しています。希望者対象で軽井沢や草津、河口湖などでワーケーション（work＋vacation）という新しい働き方も制度化しており、時代に合わせてより良い環境にアップデート中です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】