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【株式会社サンケイビルマネジメント】【東京/内幸町】社内SE(運用・保守~導入)※フジサンケイGで安定/残業月20h/WLBを整えられる【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社サンケイビルマネジメント 求人更新日:2025年9月10日 求人ID:38625866
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/8/25(月)〜2025/11/16(日)


【東京/内幸町】社内SE(運用・保守~導入)※フジサンケイGで安定/残業月20h/WLBを整えられる


~フジサンケイグループの安定性/ヘルプデスク経験者歓迎!・裁量を持って今後活躍していきたい方へ/主任~課長代理/業務のデジタル化にチャレンジできる!/年休125日×残業20h×離職率8%の働きやすさ~

社内のIT環境全般を管理し、インフラやデバイス、システムの運用・改善を担当。ヘルプデスク対応やベンダー管理を行い、各部門と連携して業務効率化を推進。情報セキュリティやグループ会社との連携・監査対応も担います。
■業務内容:
・情報システムに関連する業務改善の企画・提案(システムの導入や改善を通じて、企業全体の業務効率化を企画、実装します)
・外部ベンダーと連携した社内情報システムの管理業務
・ビジネスとITのギャップを埋める役割として、各部門との連携を図り、システム要望のヒアリングから設計、開発管理、導入までを担当
・情報セキュリティ、ITリスクの管理と対策
・グループ親会社の情報システム部門との連携、子会社との連携・監査
・情報システム部員として、インフラ・デバイス・アカウント・業務ソフトウェア・ライセンス等の管理
・業務用デバイスのセットアップ、ヘルプデスク

■組織体制:
経営企画本部 BPR推進室 IT推進チーム 4名
(課長40代、メンバー20代+業務委託メンバー)

■抜群のワークライフバランス
・当社では社員の働き方も大事にしており、土日祝はきちんと休むことができ、年間休日も125日なので、プライベートも充実させることができます。
・残業も月平均20hと、メリハリを付けて働ける環境です。

■当社の特徴:
メディアビル、オフィスビル、商業施設、工場、倉庫、マンションなどの経営を、戦略的な「PM事業」と、安定的な「BM事業」によって支え、更に「CM業務」、「マンションの管理運営業務」、「不動産ソリューション業務」と時代や環境、マーケットニーズを反映しながら建物の管理運営を行い、資産価値の最大化に取り組んでいます。代表的な物件では、「東京サンケイビル」、「ブリーゼタワー」、「ダイバーシティ東京オフィスタワー」など、サンケイビルが開発したこれらの大型ビルを一元的に管理しています。また2015年9月には、ベトナムにおいて合弁会社を設立し、海外進出も果たしました。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:50~17:20 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セントラルビル12F
勤務地最寄駅:都営三田線/内幸町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <転勤>

転勤は当面想定していません。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
510万円~600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):309,000円~408,000円

<月給>
309,000円~408,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力等を考慮し決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
※資格・役職手当別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:※規定あり
寮社宅:規定あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:正社員のみ適用

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・原則入社初日に入社時ガイダンスを実施します
・階層別研修
・コンプライアンス、ハラスメント関連研修
・自己啓発研修 など
・職務に関連する資格の取得を奨励(取得一時金制度あり)

<その他補足>
・資格取得報奨金制度(実績に応じる)
・財形貯蓄
・退職金制度
・企業年金制度
・リロクラブ
・保養所
・会員制ホテル利用(宿泊利用者に最大10万円/4名の補助あり!犬、猫も対象)
※(関東)箱根、熱海、軽井沢等(関西)有馬、京都東山、南紀田辺等にあるホテル
・社員旅行(希望者)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日~入社時付与)、特別休暇、
慶弔休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれか当てはまる方 ※SIerなどベンダー側にいらっしゃる方も歓迎です!
・事業会社での情報システム部門5年以上経験
・プロジェクト推進の経験(規模は問わず)

■歓迎条件:
・IPA、ITIL、PMP等の資格をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社サンケイビルマネジメント
所在地 〒105-0003
東京都港区西新橋1-2-9
日比谷セントラルビル12F
事業内容 ■事業内容:
宅地建物取引業、不動産に関する管理業務、建物内の衛生管理・清掃業務、電気・管工事の設計・施工及び管理業務、建物機械設備の維持管理・運転業務及び営繕修理、建物設備並びに事務所等の警備業務

■事業の特徴:
(1) 工事・CM業務
施工管理者として、電気・空調・衛生・建築など、幅広い分野の予算提案・計画・施工管理を行います。また、PM・BMの各部門と連携しながら法令遵守や健全性を保つための調査~修繕計画書作成等をワンストップで対応することができます。また、工期遅延・予算超過などを防止するため、CMを配置し、建築主様の補助者、代行人として運営を行います。
(2)BM業務(ビルメンテナンス)…日々の保守・清掃・警備をきめ細かく行いながら中長期の計画を立て、ランニングコストを精査し時には省エネ設備等で新しい価値を創出する等、多角的アプローチで資産価値の最大化を図るビルメンテナンスを提供します。
(3)PM業務(プロパティマネジメント)…近年ますます複雑化・高度化するビル経営を蓄積したノウハウと創意工夫でサポートします。高度な専門性と経験を必要とするビル運営管理をビルオーナーに成り代わって実行し、ビルの資産価値を最大限まで高めていきます。
(4)マンションの管理運営業務…共用部分の清掃・共用設備の維持・修繕・長期修繕計画の策定・大規模修繕の実施等、広範囲に渡りその業務の遂行には専門的な知識が必要となります。また、マンションの資産価値を維持向上させていくには日々の管理が大変重要となります。同社では、顧客の大切な資産であり安らぎの場であるマンションを、建築・設備・マンション等の法務に関する知識に成熟した専門家や経験豊富なスタッフにより、安全で快適できめ細やかなマンション管理を提供します。
(5)不動産ソリューション業務…長年の不動産運営で蓄積された経験・ノウハウ及び独自のネットワークを活用した、高度な専門家集団によるサービスを提供します。法人の顧客はもちろん個人顧客の事業・投資用不動産の運用サポート、売却、購入の相談を承っています。同社は不動産に関する様々な要望に応え最適な不動産戦略を実現する為の手伝いを行います。
代表者 岡本 雅之
URL https://www.sankei-building-management.jp/
設立 年1977年3月
資本金 60百万円
売上 8,069百万円
従業員数 208名
平均年齢 -
主要取引先 -

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