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正社員
掲載予定期間:2025/9/1(月)〜2025/11/23(日)
経理担当◆仕分け入力や決算業務など/学習管理プラットフォーム「Studyplus」運営/リモート可
■□学ぶ喜びをすべての人へ/会員数1,000万人以上の学習管理プラットフォーム運営/大学受験生の2人に1人がユーザー/全社残業平均月20h/リモート可・フレックス・えるぼし認定取得など働き方◎□■
■ポジション概要:
事業拡大とIPOに向けたコーポレート体制の強化のため、経理担当者となる方を募集しております。
日々の仕訳処理に留まらず、適時適正な月次決算体制の強化、監査法人対応、各種内部統制整備と運用、その他上場準備業務などにも、当事者意識と責任感を持ち、積極的にチャレンジされていきたい方からのご応募をお待ちしております。
■業務内容:
・経理業務全般(仕訳入力・チェック、月次/四半期/年次決算)
・事業部からの申請内容確認、問い合わせ対応
※なお、ご経験やスキルに応じて、下記業務もお任せいたします。
・内部統制構築及び運用
・監査法人・証券会社対応
・開示書類作成
・経営管理・予算管理
■ポジション魅力:
◎成長環境
IPO準備に関わることができます。
◎柔軟な働き方
リモート・フレックス可
※部署ごとの出社日を除き、週3回程度リモートワーク可能
■配属部署について:
・管理部
└部長、経理担当2名、法務担当2名、総務労務1名、人事企画1名、広報1名、経営企画1名、計8名
■当社について:
当社は、「学ぶ喜びをすべての人へ」というミッションのもと、学習管理アプリ「Studyplus」及び学習機関向け学習管理SaaS「Studyplus for School」の開発運営及び教育機関マーケティングソリューション事業を展開しています。「Studyplus」は、勉強の記録をつけてグラフとして可視化したり、サービス内SNSで仲間を作ってお互いに励まし合ったりすることで、挫折しがちな勉強を習慣化することができる学びの総合プラットフォームです。Studyplusは会員数1,000万人を突破し、大学受験生の2人に1人に利用いただいています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務、賃金に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル4F 勤務地最寄駅:JR線/御茶ノ水駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> ■アクセス: ・JR中央線・総武線 御茶ノ水駅下車 お茶の水橋口より徒歩約4分 ・東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅下車 B1出口より徒歩約5分 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 371万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,772円~308,308円 その他固定手当/月:5,362円~7,227円 固定残業手当/月:75,066円~101,165円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 309,200円~416,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上、詳細は面談に決定致します。 ■昇給査定:年2回(4月、10月) ■その他固定手当:15時間分の深夜残業手当として支給。※超過分は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給 社会保険:各種社会保険完備 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ・社内教育制度 ・オンライン研修プログラムの提供 ・イベント・勉強会参加費補助 <その他補足> ■リモートワーク備品のレンタル補助 ■チームビルディング費の支給制度 ■入社時に希望のスペックでのPC及び周辺機器を貸与(2年ごとの買い替え可能) ■ウォーターサーバー、コーヒーメーカー ■服装自由 ■作業中イヤホン可 ■副業OK <多様性> ・管理職に占める女性労働者の割合:33.3%(2022年度) ・正社員に占める女性比率:27.3%(2022年度) ・えるぼし認定取得済み |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年末年始、国民の休日 ■リフレッシュ休暇(年3日間) ■育児、子の看護、介護休暇 ■有給休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・事業会社の経理経験(職種経験2年以上) ■歓迎条件: ・簿記2級相当の知識をお持ちの方 ・上場企業での経理実務経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | スタディプラス株式会社 |
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所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル4F |
事業内容 | ■事業内容: (1)「Studyplus(スタディプラス)」 大学受験生の2人に1人がユーザー、会員数約1000万人以上の学習管理のプラットフォームです。勉強の記録をつけてグラフとして可視化したり、サービス内で勉強仲間をつくり互いに励まし合ったりすることで、挫折しがちな勉強を習慣化することが出来るサービスです。 (2)「Studyplus for School」 教育事業者と生徒をつなぐ学習情報プラットフォームであり、学校、塾予備校、各種スクール事業者のためのBtoBのサービスです。在籍生徒の学習進捗と状況を定量データで把握分析することが可能になり、今まで以上に授業や面談の効果を向上させることが可能です。 ■当社の特徴: 当社は「学習の支援を通じて、一人ひとりの可能性を拡げ自己実現を支援する」をVisionに掲げ、会員数は1000万人を突破、日本最大級の学習管理プラットフォームを運営する、IT×教育系スタートアップ企業です。当社が運営するサービスは、日本の高校生が最もよく利用している勉強系アプリで、App Storeにおいて「Essentials」にも選出されています。会社としては、ベンチャーキャピタルなどから22億円以上の資金調達を完了し、上場に向けて積極的に事業拡大を進めています。大学受験生が集まる、希少性の高い学習系バーティカルメディアとして、大学法人や教育系企業からの広告により収益化を行っています。 |
代表者 | 廣瀬 高志 |
URL | https://info.studyplus.co.jp/ |
設立 | 年2010年5月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 80名 |
平均年齢 | 32歳 |
主要取引先 | - |
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