正社員
掲載予定期間：2025/9/1(月)〜2025/11/23(日)
【東京】管理部門責任者候補◆経理・経営企画／東証プライムG／総合HRソリューション企業
～プライム上場G会社／年休125日／フルフレックス／年収500万～700万／経理経験者歓迎～
■業務内容：
入社後すぐに子会社のUltimate Resources Groupへ出向し、管理部責任者候補として業務をお任せします。プレイングマネージャーとして、0から1を作っていただきます。
■仕事の進め方：
月次業務、事業部の精算、各種支払業務を習得し、お金の流れから会社の流れを把握してもらいます。そこから徐々に管掌領域を広げてもらいますが、いったん業務を覚えてからは、裁量権を持って主体的な自身の提案に基づき業務を進められます。1年以内を目標に主となってもらい、上司や出向メンバーは判断に迷う際の相談相手、決裁者となるような想定です。
■キャリアパス：
入社からまずは経理の月次業務、事業部との連携業務から開始して、徐々に管理部門全体の業務を引き継いでいき、1年程度で管理部内の複数領域を統括できる状態へ。1年後には管理部のマネージャーとして、現場責任者として統括していただく予定です。
■組織構成：
Ultimate Resources Group社／9名（株式会社タイズ所属）
※現状URG社は、タイズからの兼務出向者が執行役員を含め4名在籍しています。
■Ultimate Resources Group社について：
2011年創業の総合HRソリューション企業で、RPO（採用代行）、人材紹介、組織・人事コンサルティングを展開しています。外資系・IT・女性エグゼクティブ・海外人材などに強みを持ち、企業の採用戦略から実務支援までを一貫してサポート。2025年には株式会社じげんの子会社となり、さらなる事業拡大を図っています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更有 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～16:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ Ultimate Resources Group社 住所：東京都港区虎ノ門3-4-8 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー23F 勤務地最寄駅：JR線／大阪駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：当社拠点全般に変更の可能性あり |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※入社後、大阪本社で1ヶ月程度研修後、東京（虎ノ門オフィス）へ出社していただきます。その他条件変更はございません。 ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,000円～360,000円 固定残業手当/月：79,040円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 332,040円～460,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（6月、12月） ■給与改定サイクル：年2回（昇給昇格チャンス有） ■年収例： ・571万円：入社2年目チーフ／20代後半（月給34万円＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修支援制度 ■カフェテリアプラン（半期ごとの資格取得支援制度／5万円まで学習支援制度有） ＜その他補足＞ ■時短制度 ■服装自由 ■出産・育児支援制度 ■産休育休（取得・復帰実績有） ■TTT（社員旅行制度／※予算は最高で1人25万円：年1回） ■健康診断・産休・育休（女性取得100%、復職実績複数あり） ■短時間勤務制度（利用実績あり） ■社員弔慰休暇制度 ■ウォーターサーバー設置 ■月末会／忘年会／屋形船 ■自転車通勤可能 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏期、年末年始（日数は年により変動） ■有給休暇：入社日に3日付与、3ヶ月後に残りの休暇を付与。それ以降、4月1日に斉一付与 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎！業種未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・経理経験2年以上（月次決算を1人で完結できるレベル） ■歓迎条件： ・日商簿記3級以上の資格 ・法務、総務業務経験 ・労務業務経験 ・情報システム業務経験 ・社内システムの導入やリプレイスのご経験 ＜必要資格＞ 歓迎条件：日商簿記検定1級、日商簿記検定2級、日商簿記検定3級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社タイズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー23F |
| 事業内容 | ■事業内容： 当社は、創業以来、優良メーカー（特に【機電系】）に特化した転職エージェントです。この領域では高い実績を誇り、実は、関西大手メーカーの人事採用部門では圧倒的に知名度があります。例えば、パナソニック社では、3年連続で年間採用シェアトップクラス。その他にもダイキン工業社、クボタ社、村田製作所社など、決定シェア1位の企業が多数あります。 従業員数100名規模の当社が、このように高い実績を残せているのは、戦う領域を絞り込み、そこで専門性・品質を徹底的に高めているためです。豊富な転職支援ノウハウがある社長やベテランから直接学べる環境で日々腕を磨くことが可能です。 |
| 代表者 | 代表取締役 位田 達哉 |
| URL | https://www.ee-ties.com/ |
| 設立 | 年2005年7月 |
| 資本金 | 15百万円 |
| 売上 | 8億円（第9期見込） |
| 従業員数 | 120名 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | ・Google合同会社 ・Facebook Japan株式会社 ・LINE株式会社 ・株式会社Gunosy ・スマートニュース株式会社 ・popin株式会社 ・ログリー株式会社 ・株式会社フリークアウト |
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税理士サポートスタッフ｜#未経験OK#残業ほぼなし#完全週休2日制#賞与年2回
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総務経理／未経験歓迎／年間休日123日／日月祝休み／残業月20時間以内
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事務*未経験OK*実働7時間*土日祝休み*残業ほぼなし*服装・ネイル自由
株式会社髙木ビル
経理*フルリモート*フルフレックス*年休124日*PC等業務ツール会社負担*想定年収...
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経理/微経験OK/年間休日125日/ノー残業デー有/ブランクOK/残業月10h以内/...
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