正社員
【職務概要】
同社のECサイト開発エンジニアとしてご活躍いただきます。
【職務詳細】
自社内で大手アパレルブランドを中心にチームにてECサイトの開発をしています。
ECは独自システムの開発をしており、新規アパレルECサイトの立ち上げや、新規機能開発、LPの制作やブランドサイトの開発、リリース後は追加機能の開発や保守があります。
お客様としても誰もが知っている大手企業がメインであり、
大規模なECサービス開発の1員として開発を担当いただきます。
【同社の特徴】
■ファッションECの制作・運営受託大手BBF社（東証プライム上場企業グループ）の傘下となり、EC案件を中心に受託・プライム案件を豊富に保有しています。
■アサインは必ず2～6名のチーム制。同じフロアには、エンジニア・ディレクターが多数いるため、開発のサポート体制も整っております。
■Web系システムの開発案件が大半。20・30代若手社員、女性のエンジニアも活躍中です。
■社内情報の見える化やコミュニケーションの活発化を促進したことで現場と経営層の距離が近く、年次や役職に関係なく働きやすい環境を整えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > コーディング ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿西1丁目9-6 アストゥルビル5Fまたは東京都千代田区内幸町1-3-2 内幸町東急ビル7F 山手線「恵比寿」駅 徒歩3分もしくは都営三田線「内幸町」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:東京本社または親会社本社 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：324万～500万円 年棒制：月額270000円 賞与：- 昇給：1回／年（9月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給、超過勤務手当、役職手当、住宅手当（半径3Km内）、部活動、書籍貸出制度、資格取得御祝金、新規事業企画制度、社員旅行、MVP制度 ■勤務時間：10時00分～19時00分（実働8時間） ※配属先により、変動あり 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上、完全週休2日制（土・日・祝）※休日に出勤した場合は、振替休日取得可能、夏期休暇、GW、年末年始休暇、有給休暇、ハネムーン休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前・産後休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 PHP or Python or Rubyを使用したシステム開発の実務経験半年以上 【尚可】以下技術の実務経験 ・ECサイトの設計・開発経験 ・外部サービスとのAPI連携構築経験 ・Saasを用いたCSS開発経験 ・gulpなどのビルドツールを用いた開発経験 ・React、Vue.jsなどのライブラリを使用した開発経験 ・サーバーサイドの設計・開発経験 ・レスポンシブデザインのマルチデバイス対応コーディング経験 ・toC向けサービスの開発経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社LOWCAL |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西1-9-6 アストゥルビル5F |
| 事業内容 | ■事業内容： 人材派遣事業（派 13-305929）、システム開発事業、Web開発事業、インフラ開発事業、デザイン制作事業、アプリ開発事業、農産物卸事業、ソフトウェア開発事業、アプリ開発受託 |
| 代表者 | 代表取締役 田村 淳 高井 勉 |
| URL | http://l-owcal.com/index.php |
| 設立 | 年2010年8月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 7億円（2017年8月期見込み）←5億円（2016年8月期実績）←4億5000万円（2015年8月期実績） |
| 従業員数 | 95名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | ■株式会社LDH JAPAN ■株式会社LDH farm ■株式会社LDH kitchen ■株式会社サイバーエージェント ■チームラボ株式会社 ■株式会社ドリコム ■合同会社EXNOA ■株式会社ヒト・コミュニケーションズ ほか ※順不同、敬称略 |
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