契約社員
掲載予定期間:2025/9/4(木)〜2025/11/26(水)
【博多】インフラエンジニア◆大手電力会社担当/半年以上の研修有・上流工程へ挑戦◎/夜勤なし・土日祝休
◆◇地場大手エネルギー会社案件で、高い実績を収め堅実に成長中/スキルアップ環境◎資格報奨金、外部研修補助など充実/水曜ノー残業デー/土日祝休み・夜勤なし・年休125日/住宅手当あり◇◆
■職務概要:
地場大手エネルギー会社でのITインフラの設計・構築・運用・保守等を行うITインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。
大手電力会社のサーバー/ネットワーク/クライアントを主とした構築設計、運用・保守業務およびシステムの更新、改良などの提案をお任せします。
■業務詳細:
入社後は様々なプロジェクトに携わっていただきますが、企業様の業務で使われるPCなどのサーバー設計、システム運用と設計構築をはじめとするものが多く、半年~4,5年以上の期間で携わるものもございます。
■入社後のイメージ
・ 入社後:入社1年間はシステム設計に関する技術教育とOJTを行います。
・ 入社1年目以降:難易度の低い要件の設計・構築をお任せします。
・ 入社2年目以降:難易度の高い要件にチャレンジしてもらいます。
※難易度とご自身の能力を勘案した技術教育を行い、力を付けて頂きます。
■配属について:親会社の株式会社サンテク社員に同行しチームの一員として活動して頂きます。1チーム10名~20名の編成。
チームでの参画のため、慣れるまでは先輩社員たちが丁寧にフォローするので安心です。
■充実した教育体制:
自己研鑽に意欲的な方を会社として応援する社風です。SEとしての基礎技術を習得している方には、顧客折衝・プロジェクト管理に関する外部研修を受講していただきます。
■キャリアパス:
入社後1,2年で基礎を身に着けていただき業務の幅を徐々に広げていきます、その後4,5年でチームリーダー、5年以降はプロジェクトマネージャーをお任せしたいと考えています。※個人の頑張りと評価によります
■会社の特徴:
見積から設計・構築まで一連対応していますので、幅広いスキルが身につきます。
また、親会社であるサンテクは九州地場エネルギー企業のシステム子会社が資本参加しており、地場エネルギー会社向け案件では長期的な実績があります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 高度プロフェッショナル制度対象者 期間の定め:有 当初1年間は契約社員です。職務遂行能力を鑑みて基本的に期間後に正社員転換予定です。 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:有 通算契約期間上限1年0ヶ月 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 8:50~17:40 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前4-3-22 産恵ビル5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~580万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,360円~337,670円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 <月給> 210,360円~367,670円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年齢・経験等を考慮の上、決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月/平均4.0ヶ月分+会社利益に応じて追加支給有り) |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■月額:50,000円まで 住宅手当:■世帯主:3万円、単身:2万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■各種研修制度、資格報奨金制度、外部研修(受講費、交通費、宿泊費を会社負担) <その他補足> ■財形貯蓄制度、出張手当・役職手当、異動手当(引越し代支給)、資格合格祝金(国家試験2万円~12万円、ベンダー資格1万円~10万円) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~12日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始(6日)、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇(連続5日)、半日休暇年6回、年次有給休暇※最大繰越20日(合計40日) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ITインフラエンジニアとして何らかの実務経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社サンサポートサービス |
|---|---|
| 所在地 | 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前4-3-22 産恵ビル5F |
| 事業内容 | ■事業概要: 設立以来、サンテクの出資子会社として地場大手エネルギー会社でのシステム開発、ITインフラ設計・工事施工・BPOで高い実績を収め堅実に成長を続けています。 現在は、自営案件の業務拡大を目指し、活躍の場を広げています。 ■事業詳細: ○システム開発案件 設立後、顧客折衝、開発、運用迄の一貫したフェーズをほぼ両社連携して行っている状況です。 ○ITインフラ案件 地場大手エネルギー会社向けのITインフラのサーバ・ネットワーク設計、BPO業務(ITインフラ運用の代行)、ITインフラの工事施工をワンストップサービスで手がけ、顧客満足はもとより、企業・社員の技術力の底上げを図ることのできる環境があります。 〇 その他 上記以外にもデータ消去、OA機器産廃事業、ハードウェア・事務用機器のリース業など、幅広く事業を展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sansupport.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1989年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 46名 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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