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【株式会社カンネツ】【中之島】経理事務※30代から50代まで活躍/ブランクある方OK/残業10時間以内/グローバル展開中【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社カンネツ 求人更新日:2025年9月8日 求人ID:38714985
求人の特徴
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/9/8(月)〜2025/11/30(日)


【中之島】経理事務※30代から50代まで活躍/ブランクある方OK/残業10時間以内/グローバル展開中


~中途入社の方多数活躍中/日次・月次メインから業務の幅を広げられる/働き方◎(年間124日休み、長期連休あり、有休取得OK)~

経理業務全般を担当していただきます。

■仕事内容:
・現預金・入出金管理、旅費・経費精算
・売掛金・買掛金管理
・手形(でんさい)回収、振出、支払業務
・伝票起票、会計システム入力、販管システムチェック(スマイルBS、売上原価Pro)
・決算業務フォロー
このほか電話・来客対応等の総務庶務の補助をお願いします。
経験に応じて、また業務に慣れてきたら徐々に仕事の幅を拡げてお任せしていく予定です。
           
■組織体制:
経理担当として部長のほか、女性社員2名が所属しています。

■働き方/福利厚生:
★「健康経営優良法人2024(中小規模法人)」に認定企業!
・年間124日休み(計画年休込み)
・長期連休あり
・残業月平均5時間以内
・産休育休実績あり

■当社の特徴/取扱製品について:
ものづくり企業の工場の環境を作る仕事をしています。
お客様は世界中で活躍する多種多様な製造業界の大手企業様ですが、主にはプラスチックの製品を扱うメーカーで、金型を冷やす用途に使われています。
プラスチック製品といっても幅広くあり、ペットボトルや容器、医療器具、コンタクトレンズ、また車の部品にも多く使われています。
また、食品業界(急速冷凍)やデータセンター(サーバーの冷却)でも当社の製品が活躍しています。

\本求人の魅力・特徴/
(1)未経験からでも活躍できる教育環境・社内風土
充実した研修制度や教育制度等、社員の成長につながる取り組みを行っています。
「人を大切に多様性と創造性に溢れる企業であり続ける」という信念のもと、人材育成に取り組んでいます。

(2)働き方や福利厚生が充実◎
「健康経営優良法人2023(中小規模法人)」に初認定をうけて2年連続認定されるなど、社員の健康維持・増進に対する積極的な環境づくりを推進しています。

(3)冷やす想いが熱い企業
カンネツは「水、熱、空気、環境」のソリューションカンパニー。
なかでも冷熱に関する技術はどこにも負けません。取扱う製品によって660度から-35度まで冷やし、また温度を保つ技術があります。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間の当初3ヶ月は基本給の90%支給となります。
・基本給:216,000円~258,750円
・月給:216,000円~258,750円(残業手当は実費支給)
勤務時間 <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区中之島6-2-40 中之島インテス10F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
京阪「中之島」駅から徒歩3分

<転勤>

転勤は原則ありませんが、業務応援等で営業所での勤務となる可能性があります。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
330万円~400万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~287,500円/月21日間勤務想定

<想定月額>
240,000円~287,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収には月5時間程度の残業手当・通年賞与を含みます。
■昇給:あり ※1月あたり1.50%~2.50%(前年度実績)
■賞与:年2回 ※100,000円~600,000円(前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)月額30,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数5年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・OJT
・資格取得支援制度あり

<その他補足>
育児休業(取得実績あり)
職務給制度(所持資格、能力加味した賃金制度)
復職制度(一定期間後ではなくて、そのポジションがあって、本人が希望すれば復職可能)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数119日

※別途、計画年休4日あり
※年末年始、夏季休暇
※土曜日出勤あり(年5日程度)
※会社カレンダーあり

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれも満たす方
・経理事務の実務経験が目安5年以上ある方
・日商簿記3級
■歓迎条件:
・年次決算(補助を含む)のご経験がある方
・日商簿記2級を取得された方、もしくは2級取得に挑戦中の方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社カンネツ
所在地 〒530-0005
大阪府大阪市北区中之島6-2-40
中之島インテス10F
事業内容 ■事業内容:
 成形工場 冷却システムの設計施工 成形機温調機器の製造、販売、メンテナンス
 工業用空気調和システムの設計施工
 環境・省エネ技術の開発 工場立ち上げに伴う設備総合サポート業務
 急速冷凍機の製造、販売、メンテナンス 冷凍商品開発支援

■当社の強み:
「水を研き熱を究める匠の技KANNETSU」をスローガンに、主に成形産業に向けた冷却温調機&システムを幅広く開発しています。
市場の変化と共にお客様の高度化/多様化するニーズを捉え、環境に配慮したシステムの提供、ソリューションの研究開発に努め製造業の効率化に貢献して参りました。
約45年の実績から多くの優良企業様の工場設備でご利用いただき、総合的なご提案とアフターサービスを共に国内外とご提供しております。

■ビジョン:
市場の潮流にマッチした技術開発・製品づくり、そしてすべての顧客に寄り添い徹底したサービスの提供を図ることを責務とし、お客様から信頼いただける企業を目指して日々業務に臨んでおります。また、社員の育成や働く環境づくりにも注力し、時代にふさわしい働き方を推進、社員ひとり一人が、プロとして高い価値を提供できる様に人づくりにも不断の努力をしております。
ビジネスは挑戦の連続。人とモノと企業をつなぐ時代。私たちKANNETSUは新たなる価値を創造し一層の意識改革を図り、未来を望みつつ躍進を続けて参ります。
代表者 -
URL http://www.kannetsu.co.jp/
設立 年1978年6月
資本金 74百万円
売上 -
従業員数 53名
平均年齢 -
主要取引先 -
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