【ソフトヒューベリオン株式会社】【東京】システムエンジニア・PL ◆金融中心に大手案件多数！／平均残業18h程度◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/15(月)〜2025/12/7(日)


【東京】システムエンジニア・PL ◆金融中心に大手案件多数！／平均残業18h程度◆


～創業以来17年連続黒字経営/「どこでも必要とされるエンジニア」を目指せる充実した技術研修～

「客先での仕事も多いIT業界で、社員がスキルアップしながら、会社に愛着を持ち長く働き続けられる会社にしたい」
そんな思いで元エンジニアの代表が創業した当社。
創業以来16年黒字経営を続ける中、会社の中核として活躍いただける「プロジェクトリーダー」を募集します。

■案件
銀行・証券・保険など大手金融機関から依頼を受けているシステム開発事業や、その他にも通信業界やサービス業、官公庁などから依頼を受けているシステム開発案件を担って頂きます。
同社の特徴としてはお客様先に1人で自社の社員を常駐させることはなく、チームでプロジェクトには参画。ベテランから未経験者まで1つのチームで開発することで、気軽に聞きやすくチームで一体感を持って仕事に取り組める環境があります。
＜プロジェクト例＞
・大手銀行…国際キャッシュマネージメントWebシステム開発
・証券会社…情報開示サービスWeb、モバイル開発
・大手ショッピングモール…ECサイト開発
・総務省消防庁…消火器点検アプリ（モバイル）開発
・大手家電メーカー…システム運用・保守
＜開発言語＞
Java/C＃ がメインになります。

■配属チーム・社風：
20代～30代の社員をメインに4～6名程のチームを構成。チームで案件に取り組みます。
上司であっても「さん」付けで呼ぶなど、フラットな社風です。
また、毎月の誕生日会やクラブ活動が盛んに行なわれており（参加は任意です）
社員同士のコミュニケーションをとることで団結力が高まり、高い成果をあげることができると考えております。

■就業環境：
「どこでも必要とされるエンジニアになって欲しい」と強く考えている代表は、自分のことのように社員のキャリア形成を考えており、独自の制度（企画コンテスト等）や技術研修を充実させております。
商品化した企画コンテストの優勝企画の売上はボーナスとして還元されます。
また、優勝チームは海外のIT特区への研修旅行や、他中堅社員向けにアメリカシリコンバレーでの視察研修などを実施。社長はどんな時代でも生き抜ける力を持った社員を、絶対的な安定は約束されていない現在だからこそ育てて生きたいという想いを持っております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】