【株式会社アドバンテッジリスクマネジメント】【財務経理課長候補】キャリアアップも目指せる／スタンダード上場◆ホワイト500に8年連続認定【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/15(月)〜2025/12/7(日)


【財務経理課長候補】キャリアアップも目指せる／スタンダード上場◆ホワイト500に8年連続認定


【3期連続増収増益／”ウェルビーイング実現”の為のHRTechやコンサルサービスを提供／大手企業との取引も多数！】

■お任せする業務内容：
務経理業務を担当するチームの課長候補として、以下業務をご担当いただきます。
・日常経理業務のコントロール
・連結含む月次、四半期、年次決算業務決算（実務およびコントロール）
・監査法人対応・開示関連業務（会社法・金商法など）
・税務対応
・その他経理業務全般（業務フローの見直しなど改善業務を含む）

■配属部門について
経営管理・IR部　経営管理・IR課への配属となります。
現在、部長1名、シニアエキスパート1名、メンバー3名が在籍しています。
今回は部長とシニアエキスパートの間の課長候補のポジション募集です。（本部長が部長を兼務）スキルとご志向次第で、早期に副部長や部長を目指していただくことも可能です。

■採用背景：
子会社となった企業が増えたことから、ファイナンス業務が増えており、増員での採用となります。

■仕事の魅力：
上場会社の経理業務を全般的の実務に関わりながら、ゆくゆくは部長の右腕として全般のコントロール・メンバーマネジメントもお任せする予定です。仕事の幅は広いですが、裁量権をもって仕事に取り組むことができる環境です。与えられた業務をこなすだけでなく、自ら考え、新しい取り組みや業務改善を提案いただくこともできます。
また、現状の組織体制として、今回の配属部署に経理業務のほか財務会計・管理会計も担っているため、マネジメントスキルのみならず、経理・財務として幅広い経験を積んでいただくことができます。繁忙期は一定の残業が発生しますが、閑散期は休暇取得もしやすく、ワークライフバランスを保って働くことができます。

■会社について：
様々なソリューションで人事課題解決を行う東証スタンダード上場企業です。
GLTD（団体所得補償保険制度）から始まり、今では健康経営、メンタルヘルス、エンゲージメント、採用・育成、両立支援、産業保健といった多角的な事業を展開しています。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】