正社員
掲載予定期間:2025/9/25(木)〜2025/12/17(水)
【羽田空港】メーカー直営レストランの店長候補◆1店舗社員2名以上在籍/店長負担軽減◎転勤なし◆裁量◎
■概要
創業以来60年以上黒字経営を続けている当社が直営運営しているレストランにて調理スタッフ(正社員)を募集いたします。オシャレな空港内レストランでのお仕事となります
■仕事内容、研修~一人前まで
羽田空港内のレストランでの接客・調理をご担当いただきます。入社後すぐは接客をメイン担当いただきつつ、調理に関してはメニューごと(グリル、パスタ、前菜など)に少しずつできるように覚えていただき、3か月~半年くらいで一人前になれるように研修していきます。研修に関しては店舗に複数所属している正社員メンバーより研修いたしますので、分からないことがあれば、すぐに相談できる環境でお仕事を覚えていっていただきます
調理ができるようになってからは、ご本人希望を見ながら店舗運営に関する業務もお任せし、新メニュー開発、売上管理、スタッフの採用や育成など飲食店運営に関する幅広い業務を経験できます
■働き方/お休み
月の平均残業時間は20時間程度、過度な残業が発生しないように社内システムでも管理しております。残業代は固定残業代ではなく、働いた時間分を別途支給いたします
お休みは月8~9日、2週間ごとにシフトが決まり、正社員が店舗に複数以上いる点などからプライベートの予定調整もしやすいです
■働くメンバー
店舗には5~8名の店長・正社員とアルバイトスタッフ20名程度にて運営しております
正社員メンバーは、飲食店スタッフの経験者、衣服や靴、宝石などの販売スタッフ、営業職だった方など多様な人が働いております
■将来的には
ご本人の希望に合わせながら、ゆくゆくは店長、新規店舗立ち上げ、複数店舗を管理するSVへキャリアアップが可能です。店長やSVになってからも働き方に関しては上記と変わりありません
ご本人の希望によっては当社が直営運営しております他業態の店舗(カフェや他レストランなど)に異動し、新たなスキルや経験を積むことも可能です
■当社(三本珈琲株式会社)の紹介
三本珈琲株式会社は創業60年以上の老舗コーヒーメーカーです。飲食店やカフェ、ホテル、スーパー向けなど各種コーヒー豆の製造・販売を中心に、商業施設向けの飲料自販機の運営・管理、自社コーヒーを使用した直営カフェやレストランなどの飲食事業など、多様な事業で社会に貢献し、創業以来黒字経営を続けております
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 4ヶ月 試用期間中、待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 6:30~21:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 12:00~21:00 10:00~19:00 6:30~15:30 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> リストランテ三本珈琲店 羽田 住所:東京都大田区羽田空港3-3-2 東京国際空港第1旅客ターミナル3階南 勤務地最寄駅:東京モノレール線/第一ターミナル駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
| 交通 | <勤務地補足> 所在地:羽田空港旅客ターミナル <転勤> 無 ご本人の希望が無い限り、転勤はございません <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 残業手当 :変動残業手当、時間外労働連動支給(働いた時間に応じて、別途支給) <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円 その他固定手当/月:40,000円~70,000円 <月給> 260,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力及びスキル等を踏まえて決定 ■昇給:年1回(4月)※上長の評価による ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年実績3ヶ月分/2年連続支給実績あり ※入社祝い金は入社1年経過後、一時金として20万円を支給(90%以上出勤時が条件となります。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限3万円/月) 家族手当:扶養手当あり ※詳細は福利厚生その他欄参照 住宅手当:入社時又は異動で転居の場合/家賃60%を1年支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上対象 <教育制度・資格補助補足> 入社時研修、昇格研修、資格取得支援(コーヒー検定) <その他補足> ■精勤手当、皆勤手当(月5,000円)、役職手当、転勤手当 ■福利厚生サービス(リロクラブ)※国内外20万社以上の優待サービス(買い物、旅行、飲食、レジャー、映画館利用等)を利用できます。 ■永年勤続表彰 (5年・10年と長く活躍していただける職場です) ■自社商品及びサービス社員割引 ■家族手当補足:子一人につき6,000円、配偶者15,000円 ■人事評価制度(目標設定・評価面談) ■各種研修(昇格者研修) ■資格取得支援(コーヒー検定) ■制服貸与、PC・携帯貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 シフト制:月8~9日 2週間ごとに決定 長期休暇・有給休暇(指定有給休暇5日間含む)・慶弔休暇・産前、産後休暇・育児休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 何かしらの接客経験お持ち方 ※前職は営業職であった方や宝石や靴などの販売スタッフだった方など、幅広い方が活躍されております ■歓迎条件: 飲食業界経験お持ちの方(アルバイト経験も可) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三本珈琲株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒220-8509 神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-12 Kタワー横浜8F |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)メーカー/卸事業…コーヒーを提供するホテルやレストラン、カフェに対し、自社製品であるコーヒー商品、PB商品企画のみならず、その幅広いニーズに応えるために、パスタや調味料などのあらゆる食品から、食器や資材などの関連商品まで、幅広い品ぞろえを用意しています。安定的に商品を提供するだけでなく、要望に寄り添い、提案をしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mmc-coffee.co.jp/ |
| 設立 | 年1957年3月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 25,000百万円 |
| 従業員数 | 1,150名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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