正社員
掲載予定期間:2025/9/25(木)〜2025/12/17(水)
【リモート相談可】ゲームプログラマー~真・女神転生・ペルソナなど/平均残業20h/離職率7%
★『ペルソナ』『真・女神転生』『世界樹の迷宮』などヒットタイトル作多数!
★The Game Award 2024の全6部門でノミネートされた『メタファー:リファンタジオ』など新タイトルも続々発表!
★セガ100%子会社でフレックス制度など安定した働き方を実現可能!
『真・女神転生』『ペルソナ』『世界樹の迷宮』『キャサリン』などヒット作を多く生み出す当社にてプログラマーを募集いたします。
■職務詳細
・ゲームソフトウェアのプログラミング。
・ゲームを良くするための意見・提案。
・ゲーム開発に必要となる各種開発ツールの作成、バージョンアップ等。
・社内ライブラリの作成、バージョンアップ等。
・DCCツール等のプラグインやスクリプトの作成、バージョンアップ等。
■配属部署について:同社は三つの部門に分かれており、どの部署に応募するか希望していただきます。
・第一プロダクション
「真・女神転生」「世界樹の迷宮」「デビルサバイバー」などコンシューマーゲーム機向けのタイトルを開発しています。
・第二プロダクション
「ペルソナ」というアトラスのフラグシップIPを基盤とし、さらに新しいIPへの着手等、様々な事に挑戦できるチームを目指しています。
・第三プロダクション
「新規IPの創出」に取り組むため設立された新部署です。
■就業環境:
◎完全週休2日制(土日祝)、年間休日120日、夏季・冬期のリフレッシュ休暇など働き方を整えられます。
◎育休からの復帰実績多数(子が1歳半が迎える年度末まで育児休業可能)
◎リモート可(同社規定により)、フレックス制
◎社内勉強会制度、階層別研修をはじめeラーニングなど、勉強会・研修制度が充実
■同社の特徴:
アトラスはこれまで35年以上に渡り、常に新しい世界観をゲームマーケットに提供し続け、「真・女神転生」「ペルソナ」「世界樹の迷宮」「キャサリン」シリーズなどに代表されるコンシューマゲームを国内から欧米まで発信して参りました。
創業35周年を迎えたこれからのアトラスは、「継続と革新」を新たなポリシーとして掲げ、既存人気シリーズの「継続」と完全新作ファンタジーRPGによる「革新」を目指していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > ゲーム、マルチメディア関連 > ゲームプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > ゲーム、マルチメディア関連 > ゲームプログラマ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ※オファー時に契約社員でのオファーをする場合がございます。 <試用期間> 6ヶ月 契約社員での入社の場合、以下の更新条件です。 【契約の更新:有(契約更新の有無については会社の経営状況、本人の健康状態、勤務成績等を総合的に判断して更新)、更新上限:有、更新11回/通算契約期間5年まで】 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:30 フレキシブルタイム:8:00~11:00、16:30~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産 大崎ガーデンタワー12F 勤務地最寄駅:JR線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) |
| 給与 | <予定年収> 430万円~830万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,900円~440,840円 固定残業手当/月:57,225円~110,210円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 286,125円~551,050円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、当社既定により決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:定期賞与年2回(6月・12月)※別途業績賞与、表彰制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 63歳 <教育制度・資格補助補足> 階層別研修(新入社員研修・2~3年目研修・管理職研修)、コンプライアンス研修、eラーニング(通信教育)、社内勉強会制度 <その他補足> 社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険) 健康サポート制度(定期健康診断・産業医面談の実施、インフルエンザ予防接種全額会社負担) 社員食堂、医務室利用可 セガサミーグループ保養所利用可(伊豆高原、軽井沢) セガサミーホールディングス持株会制度 財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、社内表彰制度 社内勉強会制度(SEGASAMMY College、Sega Development Conference) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、有給休暇(初年度は入社時期に応じて1日~10日/入社初日から付与、次年度より11日~最高20日)、リフレッシュ休暇(夏季5日、冬季3日)、慶事休暇、産前・産後休暇、育児休暇、女性休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・C, C++でのコンシューマーゲーム開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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