正社員
掲載予定期間:2025/9/25(木)〜2025/12/17(水)
【厚木/在宅可】コネクテッドシステム開発(ソフト/サービス企画・3rdパーティー連携)#CS2204
~異業界歓迎!カスタマーエクスペリエンス向上に貢献したい方へ/ナビゲーション、地図・Bluetooth、Wi-Fiなどのモバイル接続におけるシステム開発をお任せ/コネクティッド技術を通じた「インフォメーション(情報)」と「エンターテインメント(娯楽)」 の融合/次世代技術開発戦略の企画など上流から参画~
■業務概要:
日産のコネクティッドカー&サービス開発を担う組織で、カスタマー視点でサービスや機能を企画・提案し、車載インフォテインメントシステム(IVIシステム)に実装するエンジニアを募集しています。社内の商品企画、内外装エンジニア、パワートレインエンジニアなどのメンバーや、Google、Amazon、Appleなどの外部ステイクホルダーと連携して、新機能やサービスをデザインし、お客様に提供する役割を担います。
■業務詳細:
・グローバル市場動向、社会環境の変化、お客様要望を基に5~10年先の技術ロードマップを作成し、先行開発・技術検討
・グローバルリージョンや商品企画、実験部などの要望をまとめ、機能仕様・サービス仕様を具体化
・まとめた要求仕様を分析し、内外装や電子部品、パワートレイン担当と連携し、最適なシステム・ソフトウェアアーキテクチャーを定義
・Google、Amazon、Appleなど3rdパーティーサプライヤと協業し、ナビゲーションやオーディオ・エンターテインメントアプリケーションを車載し、価値を実現
・プロジェクト技術リーダーとして社内外のステイクホルダーを取りまとめ、インフォテインメントシステムへのソフトウェア実装・製品化をマネジメント
■サービス事例:
・ドアtoドアナビ:スマホで検索した行き先情報をカーナビに送信し、すぐに出発可能
・乗る前エアコン:リモート操作でエアコンを作動
・音声プッシュ通知:家電製品と連携し、音声で通知
・スマートデバイス連携:スマートスピーカーと車をつなげて、音声で充電やエアコン操作、バッテリー確認
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > システム開発職(マイコン・ファームウェア・制御系)(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 日産テクニカルセンター 住所:神奈川県厚木市岡津古久560-2 日産テクニカルセンター 勤務地最寄駅:小田急電鉄小田原線/愛甲石田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> ※フルリモート勤務は不可 <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していませんが、ワールドワイドに展開しているため、国内・海外各拠点への将来的な転勤の可能性はあります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):323,000円~439,000円 <月給> 323,000円~439,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力などを考慮し、規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:当社規定による 住宅手当:家賃補助制度あり(当社規定による) 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:企業年金※確定拠出年金(DC) 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■リーダーシップ/マネジメント研修 ■専門領域教育 ■語学教育(英・仏・中・西) ■通信教育、e-Learning等 <その他補足> ■住宅ローン制度、社内預金制度、オートローン等 ■健保直営保養荘、スポーツ・各種レジャー施設、診療所他 ■社外福利厚生施設・制度(例…スポーツジムの割引利用、有名ホテルの割引利用、メガネスーパーの購入割引 他) ■休職制度:育児休職制度(子供が2歳に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することが可能)、介護休職制度 他 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇17日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 夏季休暇(9日程度)、年末年始休暇(10日程度)、GW、有給休暇 など ※規定カレンダーによる |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎~ ■必須条件: ~自動車業界のご経験や自動車製品の知識は不問です!ソフトウェア業界でのご経験をお持ちの方も歓迎です~ ・お客様のニーズを基にした要求仕様作成、または、電子部品のソフトウエア設計、実装などの経験(ハードウェア・ソフトウェア問わず歓迎) ■歓迎条件: ・プロジェクトマネジメント経験 ・音声認識、Bluetooth、Wifi、ナビ、車載通信などIVI搭載機能及び基盤技術の開発経験 ・Android Automotiveや、OSSのアセット活用システム設計 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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