【株式会社栗原】【東京／港区】社内SE(管理システム運用)◆帽子業界リーディングカンパニー／年休123日／福利厚生◎【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2025/9/25(木)〜2025/12/17(水)


【東京／港区】社内SE(管理システム運用)◆帽子業界リーディングカンパニー／年休123日／福利厚生◎


阪神梅田やグランフロント大阪に店舗を構える自社ブランドをはじめ、世界的アパレルブランドや大手スポーツブランドの帽子の企画/デザイン/製造をトータルで手掛ける
◎adidas/CONVERSE/FILA/Lee/KANGOL/GUESS等、約400社との取引を実施

■仕事内容：
当社で使用している販売管理/物流/仕入れ管理システムの運用・管理をお任せ。開発のメインはベンダーに委託しているため、ベンダーとの折衝や社内ユーザー要望に合わせた修正をお任せします。

■業務詳細：
・業務改善に向けたシステム要件のヒアリングと定義、ベンダーとの折衝
・社内システムの運用管理、問合せ対応、新規導入、リプレイス
・社員からの要望に応じたExcelマクロの作成
◎複数の事業部との会話を通じ、課題の特定、改善や業務フローの作成をするため、事業に興味をもち、業務のボトルネックに気が付くようなマーケティング思考を必要としています。

■配属先情報：
事業推進部　システムグループ（2名） 配属先の2名に対し、リーダーとして業務の指示だしもお任せします。

■インタビュー情報：
東京支店は、2023年の3月に移転し、現在は赤坂御所を望むビルの7階にあります。神宮外苑花火大会では、社員とその家族で集まり会社から花火鑑賞を実施したり、年に数回社員の子供を招き、親の仕事を知るための一日職場見学イベントを実施するなど、自由で明るい社風が特徴です。 「こうしてみては？」などの意見を歓迎しており、裁量権をもって勤務をすることが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】