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正社員
掲載予定期間:2025/9/29(月)〜2025/12/21(日)
【名古屋市】経理(係長)※部長候補◆国内外シェアトップ級ガス機器メーカー/年収700万円~
~売上高1兆79億円(2024年12月・グループ連結)/社員数19,037名(グループ計)/100年以上の歴史の中で培われた技術力と安定性が強み~
■業務内容:
パロマグループ会社の伝票起票、月次・年次決算、税務対応、監査対応等を担当いただきます。
財務会計実務の主担当としての活躍を期待し、経験の浅いメンバーへの指導も行っていただきます。
※原価を見るのは別部署が担当となります。
■組織構成:
部長-当ポジション-他6名(3名が事務です。)
■当社の魅力:
・米国に子会社(リーム社)を持ち、全米でもトップ級のシェアです。グループ売上の約8割を海外が占めています。
・当社ならではのオリジナリティを大切にし、お客様のニーズを意識した製品/サービスを展開しており、家庭用から業務用を含め、ガス湯沸器、ガステーブルコンロ、ガス炊飯器等、300機種以上のラインナップを提供しております。
・省エネルギーの追求と二酸化炭素・窒素酸化物の排出削減にも注力しています。地球に優しい機器の開発に取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 勤務条件に変動無し |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~16:50 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:50分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市瑞穂区桃園町6-23 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/堀田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 有 単身赴任の場合、社宅の用意に加えて月2回の帰省費用を負担いたします。 |
給与 | <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~600,000円 <月給> 400,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定あり/上限月34,000円 家族手当:試用期間後より支給 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度65歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■産休・育休制度あり ■財形貯蓄 ■自己申告制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 夏季、年末年始 ※一斉有給日4日あり |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・メーカーでの経理業務経験5~10年(10年以上歓迎) ■歓迎条件: ・財務・経理など広く経理経験を有する方 ・マネジメント経験 ・新規システム導入、連結決算、税務調査対応の経験 ・公認会計士 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社パロマ |
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所在地 | 〒467-8585 愛知県名古屋市瑞穂区桃園町6-23 |
事業内容 | ■事業内容: ガスコンロ、ガス給湯器、ガス炊飯器、業務用機器などガス器具の開発・製造・販売 ■企業の特徴: ・製品企画から原料調達、生産、販売に至るまで、できるだけ自社グループ内で手がけることにより、品質管理に万全を尽くすとともに、開発と製造の連携や需給コントロールがしやすい体制をとっています。併せて、環境に配慮した機能重視・技術力重視の商品開発を行っています。 ・1988(昭和63)年4月、パロマは米国リーム社をグループの一員に加え、世界企業へと歩みを進めました。リーム社は、商業用・家庭用大型ガス給湯器で全米最大のシェアを持ち商業用・家庭用エアコンも製造するトップクラスメーカーです。海外拠点については米国、カナダ、メキシコ、その他アジア等に工場があります。 ・国内営業拠点は北海道から沖縄まで全都道府県に営業拠点があります。 ■パロマの取組みについて: 全社として「お客様品質」を前面に出しており、顧客視点を最重要視しております。新たに管理部を設け「ひやりはっと」と呼ばれる全社員が投稿できるシステムを構築し全社員を上げて「改善」に取組むことで品質改善はもちろんのこと、コスト管理・不良率低減等に繋げております。また、CS部などの体制を強化し、エンドユーザーと向き合っていく機会を増やすという取り組みをしております。併せて就業環境の改善(再雇用制度、短時間就業制度等の拡充)も実施しております。 ■社長メッセージ、ビジョン: 「ガスを通じて、人々に貢献したい」との志を持ち、より良い暮らしをお届けする事を目指し、平和の象徴である“白い鳩”を意味する、“パロマ”という社名にも、皆さまの平和で豊かな生活の役に立ちたいという、当社の願いが込められています。お客さまの“笑顔”に貢献できることに大きな喜びを感じます。これがパロマの原点であり、社会における役割であると考えます。お客さまの“笑顔”は世界共通です。当社は絶えず変化する社会の要請にお応えし、日本のみならず世界各地に生産拠点を構えるグローバル企業として、日本はもちろん世界中の人々へ“笑顔”をお届けします、また、お客さまの声をよくお聴きし、困りごとや悩み事を解決したいとの想いを持ち続けていきます。 |
代表者 | - |
URL | http://www.paloma.co.jp/ |
設立 | 年1911年2月 |
資本金 | 86百万円 |
売上 | 107,900百万円 |
従業員数 | 19,037名 |
平均年齢 | 41.8歳 |
主要取引先 | - |
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