正社員
掲載予定期間:2025/9/29(月)〜2025/12/21(日)
【六本木/転勤なし】営業事務リーダー候補◆金融業界経験者歓迎◆超富裕層顧客向けサービス/土日祝休み
【銀行出身者が多数在籍し活躍中!日本では類を見ない超富裕層向けマルチファミリーオフィス/金融や不動産にとどまらない本質的なサポートが出来る/お休み取りやすく時短勤務も相談可/家庭と仕事を両立したい方にお勧め◎】
■業務内容:
金融資産100億円以上の超富裕層向けの資産運用・コンサルティングを手掛ける当社にて、営業メンバーを支えるアシスタントチームのリーダーとして、サポート業務をお任せいたします。営業+アシスタント(2~3名)で1チームのような体制で働いていただきます。
【詳細】
・顧客資産に関する書類データの管理
・支払、契約、各種手続に関わる管理
・銀行、士業など外部パートナーとの連携/調整/情報整理
・当サービスに関する資料作成補助、リサーチ業務
・チーム内おけるプロジェクトマネジメント
-日次、月次業務の業務進捗把握、業務負荷調整など
・チームメンバーの業務サポートおよび育成指導、新人へのOJT
・組織全体の業務プロセス整理、仕組みづくり、ルール構築
など
■組織構成
同部門45名(営業担当15名前後、アシスタント30名)前後
金融業界出身者を中心に20代後半~40代前半の幅広い年齢層で構成されおり、中途入社の方が数多く活躍しております。
■充実のWLB
・有給も取りやすい環境
・産育休取得率100%。お子さまの中学校入学まで時短勤務可
■当社について
~プライベートを大事にしながら『お客様に本当に喜んでもらえる仕事』を~
◎銀行とは一味違う”富裕層向けコンサルティング”
PrivateBANKが提供するファミリーオフィス事業はお客様との信頼関係が全てです。お客様が困ったときに、最初に相談する人でもあり、最後に頼る人でもある、そんな存在を目指して日々切磋琢磨しています。
そのような事業を展開している為、ホスピタリティの高いメンバーが多く、非常にコミュニケーションの取りやすい環境がございます。
◎事業の安定性:
日本でトップクラスの超富裕層である30-40代の若手経営者との強いリレーションがあるため、既存のお客様からの紹介のみで新規受託をストップするほどのお問合せを常に頂いており、毎年着実に顧客数と会社規模が拡大しています。
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 事務・管理(銀行・証券系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト4F 勤務地最寄駅:各線/六本木駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):306,800円~408,600円 固定残業手当/月:47,200円~50,900円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 354,000円~459,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢、経験に応じて考慮します。 ※業績及び個人の貢献度により賞与支給がございます。 ※固定残業手当が45時間分106,100円~141,400円に変更になる可能性がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得費用の補助あり <その他補足> 補足事項なし |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年間有給休暇12~20日(入社6ヶ月後から付与)、土日祝日、お盆休み、年末年始休み、長期特別休暇(連続3日間/年) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件:以下両方を満たす方 ・銀行、証券、信託銀行、生保、損保業界のいずれかにおける就業経験をお持ちの方 ・チームリーダーとして業務推進に携わったご経験 ※職位は問いませんが、プロジェクト推進の中心を担っていたご経験を想定しております ■歓迎要件: ・メガバンクにおける就業経験 ・金融機関における本部部門での就業経験 ・証券代行や資産管理銀行(カストディアン)における事務経験 ・会計事務所や法律事務所、監査法人などにおける事務経験 ・ホスピタリティが求められる業務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社PrivateBANK |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト4F |
| 事業内容 | 【2023年7月、三井住友信託銀行株式会社と株式会社PrivateBANKは業務・資本提携を実施】 ■事業 主に3つの事業を主軸としサービスを展開しています。 (1)ウェルス・マネジメント事業 顧客の資産管理を主軸に、様々な問題を解決していくゲートキーパーとしての役割を担います。 国内外の金融機関のプライベートバンカーからの提案の取りまとめや、法務・税務・財務など専門家とのやり取りが中心となります。 顧客の大小さまざまなニーズに対応し、高い専門性とホスピタリティを持つスタッフが顧客と長期的なリレーションを構築、徹底的に顧客に寄り添ったオーダーメードのソリューションとサービスを提供しています。 (2)不動産事業(不動産アセットマネジメント事業) 不動産への投資を中心に、顧客の不動産にかかる全てのオーダーに対処していきます。 投資においては、富裕層にとって必要不可欠な不動産ポートフォリオの選定・運用管理を行い、他にもご自宅や別荘の建築、保養所の開発等のプロジェクトにおいては、様々な専門家を選定してチームビルドし、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを遂行していきます。 (3)コーポレートアドバイザリー事業 顧客の投資対象となるベンチャー企業やベンチャーキャピタルなどにプライベートエクイティ投資管理を行っています。 また、上記業務で培ったノウハウをもとに、ベンチャーキャピタルのGPサポート業務やベンチャー企業の経営管理業務を受託しています。 ■当社のカルチャー 当社は、行動指針として「ホスピタリティ・職業倫理感・専門性」の3つを掲げており、 特に、お客様対応のみならず、社内であってもホスピタリティを意識しお互いに接するよう社員一人一人が心がけています。 また、女性社員の割合が半数以上を占めており、各種休暇や時短勤務等で仕事と育児を両立しているメンバーも多く、一人一人のライフステージを尊重するカルチャーが根付いています。 ■代表取締役:佐藤貴之 2004年三井住友信託銀行株式会社入社。在籍中にPB部門立ち上げ期から拡大フェーズに携わる。 2014年株式会PrivateBANKを設立。金融資産100億円以上の超富裕層のみを対象としたマルチファミリーオフィスサービスを提供。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://privatebank.co.jp/ |
| 設立 | 年2014年3月 |
| 資本金 | 337百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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